党支部班子和班子成员党建责任清单

为了更好地迎接党的二十大的顺利召开，进一步贯彻党的十九大和十九届历届全会精神，深化党史学习教育成果拓展，从严治党，切实履行抓党建责任制，进一步加强和完善企业党支部建设，制定党支部、党支部书记、党支部队员党建责任清单。

一、党支部班子责任清单

1.确保和指导党和国家政策和决策部署的实施，妥善处理中国、公司和员工之间的利益，坚持依法治理企业，确保国有资产的资本增值和企业的科学发展，维护企业的经营、经营和安全稳定。

2.按照党的要求，认真履行党的责任，加强党的思想、组织、作风、机制和反腐败建设，充分发挥党组织的核心作用、党支部的战斗堡垒、党员的先锋模范作用和党员干部的示范作用。

3.将党的建设工作纳入党支部的重要工作议程，每年定期研究党的建设工作，研究和规划重点工作，讨论和决定重大事项，实现党的建设工作和业务工作的规划、部署、实施、检查和评价。根据实际情况制定党建工作责任清单，明确党建工作任务安排、责任分工和完成期限，重视落实。

4.落实党支部学习制度，结合XX领导新时期中国特色社会主义思想，巩固和深化党史学习教育成果，加强理论武装工作，实现综合学习理解和全面实施。

5.贯彻民主集中制原则，集体决策“三重一大”事项，发挥党支部领导核心和政府核心作用，落实党支部议事规则，将公司党组织嵌入公司治理，形成公司治理机制，履行职责，协调运行，有效制衡。

6.落实思想工作责任制，制定思想工作责任清单，落实思想工作学习、研究、分析、检查、报告、报告等制度。加强舆论指导，加强信息宣传，切实保障网络思想安全，牢牢把握网络思想主导地位，认真落实网络思想责任制和网络安全责任制，建立健全网络安全事件应急预案。

7.落实团队成员抓党建任务。认真落实党支部书记、其他党支部成员抓党建责任清单，每年至少上一次党课。

8.实施党建工作年度目标管理。党支部根据上级要求和年度党建工作计划，制定年度工作计划，细化量化目标任务，与各部门签署《党风廉政责任书》。

9.完善党员管理制度。坚持党员学习制度、组织生活会议、党员民主评价、党员志愿者服务等制度，督促党员严格规范自己的行为。及时处理不合格党员，党支部制定处理不合格党员的援助计划，及时做好援助教育工作。

10.通过开展丰富多彩的娱乐活动，加强对工会、共青团等群众工作的领导，深化精神文明创造，实现党建群众建设的“一体两翼”。

11.积极探索思想政治z*工作的新途径、新方法，严格遵守党员谈话机制和党内鼓励关怀援助制度，帮助困难党员解决实际问题，不断提高思想政治z*工作效率。

二、党支部书记责任清单

1.认真承担党建第一责任人的责任，带头学习贯彻党中央、省委、市委、集团全面从严治党的重要决策部署，履行统筹规划、领导监督、示范指导、支持保障等职责，带头部署党建重要工作，研究解决实际问题，支持企业党支部在各项任务中发挥协助和监督作用。

2.支持党员监督，领导党员干部管理。

3.督促党支部成员履行全面从严治党责任，落实“一岗两责”要求，既管业务工作，又管党建工作，切实做好党建工作。

4.重视党支部，抓好党支部，扎实推进党支部标准化标准化建设，充分发挥党支部作为战斗堡垒的作用，不断提高组织力，加强政治z*功能，全面提高党支部建设质量。

5.严格执行党的纪律，自觉接受党组织和党员的监督。

6.带头认真执行党政令z*生活，认真执行民主集中制，带头落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度，每年讲一次党课。

7.每年向集团党委报告党建工作，并在本单位范围内报告工作情况，接受评价，带头整改落实报告评价反馈问题。

三、党支部其他班子成员责任清单

1.认真履行“一岗两责”，承担严格治理党的直接领导责任，充分发挥分工责任、监督推广、示范驱动的作用。严格遵守党的行为、廉洁政府和作风建设的规定，遵守纪律，遵守规则，注重行为，树立党员干部的整体形象。

2.根据党支部的部署安排，结合业务分工，做好分管部门的党建工作，将业务工作与党务工作有机结合，共同推进。

3.认真参加党建工作会议和党建工作重点报告会议。

4.定期与分管部门党员交谈，做好分管部门党员的定期教育和日常管理工作。

5.落实上级和党支部书记部署的其他党建工作。