青年xx月xx日问问自己想了什么、干了什么、干成了什么。要学会在思考的状态下工作，在研究的状态下工作，善于从不同角度、不同层面、不同方向思考问题、分析问题、解决问题，提高工作的预见性和针对性，增强工作的时效性，始终保持先知、先觉、先行的工作状态。

三要勇于实践。XX领导XXX曾在中青年xx月xx日常工作和生活中，我们也常常听到“差不多”的这种口语，对待工作也种种“差不多”的表象。有的工作标准不高，只求过得去，不求过得硬，办事马虎，得过且过；有的人在曹营心在汉，业务工作一问三不知，整天想着自己的“小九九”；有的执行力不强，落实工作不推不动，甚至推也不动，安于现状，习惯“被安排”等等诸如此类问题不在少数。工作以实绩论优劣，以结果论英雄，关键时刻差之毫厘、谬以千里，来不得半点马虎，你要对工作马虎，组织就会对你马虎，工作不认真、不努力听到的永远是别人的好消息。青年干部既是我们事业的继承者和开拓者，也是我们事业的“预备队”和“压舱石”，要深入践行“文经我手无差错”的细致精致极致工作标准，切实增强“事交我办请放心”的责任担当，主动接过事业的接力棒，续写事业发展的新篇章。对于年青干部来说，就是要做到“三强”：

一要强化责任意识。XX领导XXX指出，一切视探索尝试为畏途、一切把负重前行当吃亏、一切“躲进小楼成一统”逃避责任的思想和行动，都是要不得的，都是成不了事的，也是难以真正获得人生快乐的。XXX的这段精辟论述，揭示了一个浅显而深刻的道理，尽责最快乐。责任是检验一个人品格的试金石，责任是分内应该做的事，也是应当做好的工作，有多大的担当，就能扛起多大的责任。进入新时代，工作面临新形势、新要求、新挑战，任务艰巨繁重，责任重如泰山，能不能担当重要使命，能不能经受住复杂局面的考验，能不能勇挑急难险重任务，关键在于大家要有“天下兴亡，匹夫有责”的担当精神，要有敢于担责、担难、担屈、担险的拼劲、韧劲、狠劲。一寸光阴一寸金，时光没有返回键，要从现在做起，自觉强化“朝受命、夕饮冰，昼无为、夜难寐”的责任感，发扬工匠精神、铁匠作风，以钉钉子、抡锤子的精神，一步一个脚印、一步一个台阶，真抓实干、埋头苦干、务实重干，全身心投入到火热的事业之中，燃烧青春的“卡路里”，谱写一曲无愧于时代的青春赞歌。

二要强化工作标准。标准决定质量，有什么样的标准，就有什么样的质量，只有高标准才有高质量。工作千头万绪，事务繁杂，大到决策部署、基础建设，小到资料整理、案卷书写、文字校对，任何一点小的疏忽都可能会成为“笑柄”或造成重大影响。青年干部要牢固树立精品意识，坚持高标准、高质量、高要求，说了就干、干就干好，时时刻刻处处事事保持精益求精的工作作风，任何时候都不能当“差不多先生”，于细微之处见精神，在点滴之中看水平，切实把手中的工作做到细致精致极致，力求无差错、高标准、最完美。

三要强化执行落实。XX领导XXX强调“各级要强化执行力，把各项任务落到实处，不能打折扣，不能搞变通”。一分部署，九分落实。当前，广大青年干部要准确领会党委决策意图，主动认领任务，人人制定计划，分清轻重缓急，抓住关键环节，叫响“看我的、看我干”，高质高效的执行既定路线，以抓铁有痕、踏石留印的作风，大力推动事业高质量发展，确保工作和队伍建设一年一个样、三年大变样。

第三句，青年干部要勇挑最重的担子。

毛主席曾对青年人说“世界是你们的，也是我们的，但归根结底是你们的”。一百年前，作为时代发展的核心驱动力，当代青年挺身而出，发出救国图存的时代强音，犹如一声惊雷唤醒了沉睡的雄狮。一个时代有一个时代的使命，一代青年应当有一代青年的担当。站在新时代，广大青年干部有更好的平台、更广阔的舞台，新的使命、新的任务也呼唤着广大青年干部要在推动事业发展中有所作为、勇担重任。通往成功的路上没有捷径可走，一路充满坎坷、隔着阻碍、路陡坡滑，青年干部要以更加饱满的激情，更加昂扬的斗志，勇挑重担、顽强拼搏，在忠诚履行职责使命中挥洒青春和汗水。对于年青干部来说，就是要做到“三敢”：

一要敢吃苦。梅花香自苦寒来，宝剑锋从磨砺出。吃苦是福，有苦才有甜。吃得苦中苦，方为人上人，年青人多吃一点苦是好事，是人生的一笔宝贵财富，敢于吃苦既是对品行的锻炼，也是对心智的磨砺，只有不怕吃苦，才能经得起风雨考验，才会始终保持清醒，才会懂得格外珍惜。要有不怕吃苦的意志力，善想事、多做事、干成事，抢着干、争着干，在吃苦耐劳中感悟人生、修养品格、淬炼成钢。

二要敢担当。XX领导XXX强调“在大是大非面前要敢于亮剑，在矛盾冲突面前要敢于迎难而上，在危机面前要敢于挺身而出，在歪风邪气面前要敢于坚决斗争”，说的就是要有一种担当精神，只有做到担当，才能无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史。面对困难敢于担当，困难迎面而解，面对挑战敢于担当，挑战变成机遇。无论是业务工作，还是服务群众，都要树牢强烈的担当意识，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，不惧困难、不畏挑战，用实实在在的业绩赢得群众信任，获得组织认可，展现青年干部良好的精神风貌。

三要敢作为。无论走多远，都不能忘了来时路。选择了公务员职业，就意味着选择了奉献，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成，是每一名青年干部应当具备的基本素质。全体青年干部要紧紧围绕深入贯彻落实党的XX大精神，着力解决制约发展的难点问题，着力找准服务群众最后一公里的问题，在“做强基层、做实基础”等方面，认真思考、大胆工作、开拓创新、有所作为，切实做到尽职尽责、尽心尽力，讲自己做到的，做自己讲到的，干好每一件事，做好每一项工作，为事业增光添彩。党委用人导向是鲜明的，就是要让优秀的人优先、能干的人能上、吃苦的人吃香、实干的人实惠、有为的人有位，为大家创造干事创业的良好环境，不断增强队伍的职业荣誉感、自豪感、归属感。

同志们，青春如初春，如朝日，如百卉之萌动，青春只有两季，努力就是旺季，不努力就是淡季，青春就是奋斗的资本，青春因奋斗而精彩，广大青年干部要切实不忘初心、牢记使命，用青春耀眼的光芒和力量为事业实现更高层次、更高水平的新跨越、新迈进做出应有的贡献！