经验做法：构建“三正三创”思想政z*工作体系 为高质量发展提供坚强思想保证

党的二十大报告强调，要坚持不懈用XX领导新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，完善思想政z*工作体系，为国有企业加强和改进思想政z*工作提供了根本遵循。近年xx月xx日常工作察典型、评重大事迹定典型”三步法，选树“创新先锋”“最美逆行者”等先进代表。二是注重典型宣传，扬正气。弘扬精神内涵，以全方位图景展现先进典型的时代价值，“榜样力量”主题宣传点击量超*万人次，公司选树的爱岗敬业、助人为乐等先进典型的事迹广泛传播。三是注重典型激励，鼓士气。公司领导赴一线慰问先进代表，营造崇尚先进、学习先进的浓厚氛围。组织召开先进典型表彰大会，让先进在活动中展示风采、传递力量。

“创”新基层工作，激发干事合力。创新基层思想政z*工作，发挥“书记项目”“组织生活”的融合势能，转化为“合力攻坚”的价值动能。一是集中问诊突出难题。集团、分子公司联合会诊、对标自查，找准找实公司收入、利润、份额方面的薄弱短板，建立问题清单、整改清单、责任清单“三张清单”。二是精准定制解决方案。用好“学、走、研”三步路径法，分组织、分条线推进“提质增效”专项行动，研究TOP10问题，细化整改任务，把精细成本管理的路线图转化为“合力攻坚”的任务书。三是点面结合一体提升。针对支撑需求和能力弱项，集团各级党组织联合召开专题组织生活会，以党建结对解思想卡点、行动堵点，精准帮扶达成目标。

三、全力以赴，推动公司高质量发展

以加强政z*建设为出发点，让企业发展航向不偏。集团党委深入学习宣传贯彻XX领导新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚持以公司改革发展和党建成效践行“两个维护”。近年来，公司客户规模、收入规模、利润规模全面增长，市场主导地位、财务健壮性和运营管理效能明显提升。

以团结员工队伍为着力点，让奋斗精神薪火相传。坚持为员工纾困解难，用心用情用力优化软硬件环境，让员工的“幸福指数”全面提升。深化“榜样力量”品牌建设，把“高大上”的宣传贯彻转化为“接地气”的案例，让每位员工都能受到共鸣、获得感召。近年来，公司先后涌现出全国劳动模范、全国优秀共产党员、全国脱贫攻坚先进个人等一批有分量的榜样。

以推动中心工作为落脚点，让事业发展不负重托。集团党委始终牢记“国有企业主要领导人员是党在经济领域的执政骨干”嘱托，紧扣思想政z*工作“传家宝”“生命线”作用，推动党建入章程，建立权责分明、协调畅通的思想政z*工作机制。近年来，集团的经营业绩和党建考评始终保持全市领先。