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20xx年xx月xx日常多变工作任务及工作问题,有时应对过程中还存在着工作方式方法简单的现象,特别是遇到的急事、要事多次协调,但得不到有效解决时,有时还会表现出急躁的情绪,甚至还会对同志们“发火”。对干部职工工作上要求的多,对大家生活等其他方面关心少、帮助少。四是忙于事务性工作多,常规工作完成较好,但特色亮点少,缺乏创新精神。
在今后的工作中认真思考加以改进,主动做到以下几点:一是加强理论和业务知识学习,不断丰富工作思路,加强知识储备,消除本领恐慌,把理论知识化为解决问题、推动工作的能力。二是增强责任意识,自觉将责任扛在肩上,主动担当、主动协调,注重抓重点、抓检查、抓督促、抓落实,切实做到工作有部署、有检查、有落实。三是解决好情绪问题,切实改变工作方式。在今后工作中,我将始终坚持“严以律己,宽以待人”的态度,经常主动与干部职工谈心,关心干部职工的学习、生活和思想问题,倾听他们的意见、建议、批评和反应的合理要求,经常关心帮助有困难的职工解决实际问题,及时为他们排忧解难。四是不断强化紧迫意识、进取意识和创新意识,既坚持做好常规性工作,又敢于尝试、善于创新,为推动街道经济社会持续健康发展做出积极贡献。
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