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20xx年领导在国有企业青年人才培训班上的发言提纲

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领导在国有企业青年人才培训班上的发言提纲


感谢XX党委提供这样一个平台,让我们青年管理技术人员能够有机会畅谈成长经历,分享工作经验,下面谈几点自己的感悟:


第一点感悟,要坚定“风雨不动安如山”的理想信念。


XX领导XXX在中央党校中青年干部培训班开班式上的讲话中指出,“历史和实践反复证明,一个政党有了远大理想和崇高追求,就会坚强有力,无坚不摧,无往不胜,就能经受一次次挫折而又一次次奋起;一名干部有了坚定的理想信念,站位就高了,心胸就开阔了,就能坚持正确政z*方向”。企业改革发展的过程中,作为青年管理技术人员必然会听到对我们工作能力的“质疑”“杂音”,必然会面临管人管事上的压力和阻力,但只要我们坚定理想信念,就拥有了在各种挑战和考验面前保持对党忠诚和清正廉洁的“定海神针”,就积蓄了克服各种困难、排除各种干扰,努力做好本职工作的内在动力,积极担当、主动作为,努力创造经得起检验的业绩,在平凡岗位中实现个人价值。


第二点感悟,要培养“功成不必在我”的格局。


XX领导XXX在主政浙江时,其评论汇编《之江新语》中有一篇《要敢于做铺垫之事》的文章,开篇道:“领导干部要以正确的政绩观为指导,抓好各项工作。‘功成不必在我’,要甘于做铺垫性的工作,甘于抓未成之事。”XX领导XXX强调的“功成不必在我”,就是我们在干事创业中要有大局意识、全局意识,为工作和事业尽心尽力做出最大贡献。当前,我们企业围绕全面从严治党、做大做优做强钢铁主业正大力推行各项改革举措,这些举措的落实落地需要一批又一批青年管理技术人员连续奋斗、长期作战,可能在我们任职时、任期内做了大量的工作,却未能立即见到实效、取得突破。可正因为这样我们更需要保持积极上进的心态,埋头谋实事干实事,自觉将自己锤炼为各自领域的“领头羊”“带头人”和骨干力量,勇做撸起袖子加油干的行动派,发扬“钉钉子”的精神,一锤一锤钉下去,一股劲儿抓到底,铸就经得起时间考验的过硬工作业绩。


第三点感悟,要有“日新者日进”的创新精神。


当今时代,是一个创新的时代,恩格斯说过,人类思维是“地球上最美丽的花朵”,而创新思维是其中最璀璨的一枝。只有不断培养创新意识,有敢于创新的魄力和善于创新的能力,才能跟上发展的步伐、站到时代的潮头。可能大家都有感受,随着在一个岗位时间日久,陷于“按部就班”的日常工作,偶尔也会产生“原来就这么干”“别人都这样干”等等因循守旧的想法,渐渐失去了初进岗位的热情与执着,失去了创新的动力和激情。对此,我不禁想到如果我们青年人也“按部就班”“因循守旧”,那企业培养我们的目的是什么,我们与众不同的特质在哪里。“惟保守也,故永旧;惟进取也,故日新”。勇立潮头,引领创新,是现今新时代青年干部所特有的品质,也是应当具备的特质。我们要发挥新时代青年独特的优势,展现我们对工作一如既往的态度与热情,用我们的热情感染周围的人,充分发挥思维敏捷、接受能力强的优势,学习借鉴先进经验和先进做法,不断更新知识体系,敢于并善于走前人没走过的路,做前人没做过的事,在企业深化改革、推动高质量发展的生动实践中放飞青春梦想,展现青春力量。






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