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党支部抓基层党建述职点评问题整改方案

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党支部抓基层党建述职点评问题整改方案




按照全县20xx年xx月xx日。各班子成员每年至少讲党课**次。严格按照规范流程,认真落实抓党建述职评议、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,实行全程跟踪指导,坚决防止偏离主题、降低标准走过场,确保开出质量和效果二是强化监督管理。积极推行党员积分制管理,通过分类积分、量化考核、奖优罚劣等有效措施,引导广大党员干部立足岗位做贡献、优化作风树形象。坚持从基础工作抓起、从基本制度严起,督促党员及时接转组织关系、主动缴纳党费、积极参加组织生活,有效运用党员电子身份信息进行党员教育管理,确保各个领域每个党员都纳入党组织有效管理。三是以党建优化营商环境。积极开展“服务型效能型”机关创建活动,通过亮牌服务、持证上岗、首问负责、限时办结、群众评价、查处举报、末尾问责7项具体措施,育引导党员干部亮身份、亮岗位、亮职责、亮服务,进一步增强党员干部的使命感、荣誉感、责任感,切实转变工作作风,提升机关服务效能,以硬措施改善软环境,以软环境提升服务环境。


责任领导:****


整改时限:立行立改,长期坚持


(三)针对抓党建求创新思路还不够清晰的问题。


整改措施:一是以党建推动重点工作。坚持以党建统揽全局工作,把党建与公务用车、公共机构节能、后勤服务保障、办公用房管理、乡村振兴、文明单位创建等重点工作统筹谋划、同步推进。全面践行“一线工作法”,做到把党支部建在工作一线、把党员沉到岗位一线,充分发挥党建引领业务工作的“主引擎”作用,促使各项工作高位推进、高效落实。二是以党建提升机关软实力。纵深推进节约型机关、“五无”单位、省级文明单位创建活动,引导广大党员干部扎实开展环境卫生、文明礼仪各项建设,促使机关形象全面提升。持续开展党员干部到社区报到活动,让广大党员走出机关、深入社区、贴近群众,由“八小时”党员变成“全天候”党员,从“工作地”服务延伸到“居住地”服务,在服务群众中彰显党的先进性。扎实开展驻村帮扶工作,帮助贫困群众解决看病、就业、养老等实际困难,打通联系服务群众“最后一公里”。协助修订完善村规民约,治理高价彩礼,推进移风易俗,以良好的党风带政风、转民风,推动精准扶贫和乡村振兴的有效衔接。三是以党建增强组织凝聚力。以植树节、清明节、七一、十一等节日为契机,积极开展义务植树、参观红色基地等主题鲜明、内容丰富的文化活动;结合精神文明建设,开展读书会、运动会、大合唱、演讲比赛等文体活动,增强党组织的凝聚力。


责任领导:****


整改时限:20xx年12月底


三、工作要求


(一)整改责任要靠实到人。整改工作实行分工负责制,明确整改要求和完成时限。各班子成员要主动上手,对分管工作繁忙存在的问题,要亲力亲为推动问题整改。各党员干部要高度重视,加强协调,建立联动机制,确保问题整改到位。


(二)问题解决要销号清零。要根据问题的难易程度、轻重缓急,能立即整改的,要立说立行,不等不靠,迅速整改,确保问题在短期内得到有效解决。对不能立即解决的,要抓紧研究,制定措施,明确时限,集中力量进行整改,确保在解决热点难点问题和群众反映强烈的突出问题上取得实效。


(三)长效机制要建立健全。坚持把落实整改和解决问题作为提升能力的有利机遇,通过改建并举、破立并进,建立健全理论学习、干事创业、为民服务、清正廉洁等方面的长效机制,完善整改落实常态化、长效化机制。




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