市政府办公室党建工作经验交流材料

一、实施背景

近年xx月xx日常业务工作与学习任务要求相互促进，将大讲堂的授课从讲台延伸到基层，党员干部经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，为探索实践解决机关党建工作与业务工作“两张皮”现象提供新的尝试。

四、经验探讨

（一）围绕中心大局立根筑基。办公室工作具有极强的政z*性，必须同党中央保持高度一致，要密切关注各方面新情况新问题、贯彻落实党中央方针政策的意见和建议、干部群众关注的热点焦点问题，及时收集、归纳综合、分析研判，“综合能力提升大讲堂”抓住党建和业务结合的关键点，深入总结和挖掘理论结合实际的现实素材，把党的理论中具有哲学理论高度和现实指导意义的内容展示出来，把日常工作中具有专业门槛的知识技能和提升眼界认知的报告精选出来，巩固干部队伍理想信念根基，在各级党组织厚植学思践悟的肥沃土壤。

（二）助力党员干部全面成才。“综合能力提升大讲堂”的教学内容涉猎广泛、内涵丰富，党员干部在自己学、主动讲、认真听的过程中，提高了对党的理论、方针、政策的感悟，找到了学思用贯通、知信行统一的重要方法，在齐聚一堂、畅谈心得、交流感悟、共话担当中，以时不我待、只争朝夕的进取精神积极投身新时代事业高质量发展的具体实践中，逐步成长为政z*强、业务精、作风硬、视野广的复合型人才。

（三）探索党建业务融合途径。“综合能力提升大讲堂”通过组织党员干部赴企业车间、基层一线、红色基地等现场观摩，实地体悟鲜活的经验做法，身临其境学习创新推进工作的手法、步法、打法，进一步准确把握机关党建围绕中心、建设队伍、服务群众的职责定位，切实找准找实党建和业务互促互进、同向同行的切入点、结合点，强化党建在推进中心工作、落实重大任务中的政z*统领、督促落实、监督保障作用，形成党建业务“一盘棋”格局，以党的建设带动干部队伍建设，增强“在一起”的归宿感、幸福感，促使党员干部心往一处想、劲往一处使，推动工作实现高质量发展。