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20xx年第一季度党建工作例会暨党风廉政建设推进会讲话

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20xx年第一季度党建工作例会暨党风廉政建设推进会讲话
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20xx年xx月xx日常事务性工作牵扯精力较多,对党建工作探索和创新实践不够,创造性地开展党建工作的思路不宽,办法不多。有的党组织书记能力储备不足,思路不开阔,知识水平与当前形势的发展以及工作需求脱节,对党建工作亲自研究部署、亲自推动落实不够,办法不多,措施不力,没有做到亲力亲为;个别党组织书记对党建工作标准化、规范化掌握不够。基层党支部工作机制单位高质量发展不适应,部分党支部建设存在”虚”、”浮”现象,在开展党支部标准化规范化上存在时紧时松的现象,出现”突击抓”,忽视”经常抓”,基层支部建设发展不够均衡,基层党组织党建工作弱化虚化的问题还没有得到根本解决,还存在党建业务”两张皮”、”灯下黑”的问题,党组织虽然做到了全覆盖,但个别党组织只是做到了”有形覆盖”,在”有效覆盖”上缺乏力度和手段。


四是缺乏政z*执行力,对待硬性任务”打太极”。局党委曾在历次会议中多次强调,要强抓党支部标准化、规范化建设,要把党支部质量提升三年攻坚行动当做重中之重,加快后进党支部的整改提升,也多次强调要加强党建文化品牌的打造力度,通过去年年终检查情况来看,还是有个别单位不重视、不作为,对局党委的安排部署打折扣,有不会干的问题,也有思考不够的问题,工作中缺乏长远的统筹思想,早计划、早谋划不到位。所以今年,我们在半年检查的工作中,要重点加强对以上两方面工作的督导力度,组织人事科要拿出举措,进行分类定级,对”优”的单位要进行经验推广,对”差”的单位要进行严肃整顿,彻底消除个别单位”推一下,走一步”,在检查前搞劣质突击的行为。


五是从严治党力度不够,党性觉悟有所缺失。个别单位对意识形态工作的全面领导不够;个别党组班子凝聚力不强,发挥党组领导核心作用不够,党支部战斗堡垒作用和党员先锋作用发挥不明显,党员在重大任务面前,在急难问题面前敢于站排头、向前冲的人还不够多


同志们,刚提出的这些问题,都需要我们高度重视,要在今后的工作中认真研究,努力加以解决。


今年是党的二十大召开之年,是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的关键一年。新冠肺炎疫情冲击导致的衍生风险不容忽视,发展环境约束条件明显增多;我们将行之路任重道远,发展本领迫切需要提升,这些给我们完成好全年工作任务带来严峻挑战,提出更高要求。在刚刚过去的”两会”上,XX领导XXX用”五个必由之路”深刻总结新时代党和人民奋进历程的宝贵经验,为全党全国各族人民奋进新征程指明前行道路,体现了深沉的历史自觉和强烈的历史担当,我们要深刻把握”五个必由之路”的重要认识(”五个必由之路”即:坚持党的全面领导是坚持和发展中国特色社会主义的必由之路;中国特色社会主义是实现中华民族伟大复兴的必由之路;团结奋斗是中国人民创造历史伟业的必由之路;贯彻新发展理念是新时代我国发展壮大的必由之路;全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路。),全力以赴开展好各项工作。下面,从五个方面对下一阶段的工作提出要求。


一、强化政z*统领,坚持党的全面领导


(一)时刻抓牢思想政z*建设。要深刻认识”两个确立”的决定性意义,坚决做到只要XX领导XXX有号令、党中央有部署,全局干部职工就要见行动。持续加强理论武装,坚持把学习XX领导新时代中国特色社会主义思想作为党委(党组)会议”第一议题”、理论中心组学习和干部教育培训的”第一主题”、支部学习的”第一内容”、党员学习的”第一任务”,将贯彻落实XX领导XXX重要论述和重要指示批示精神作为”第一要事”,在对标对表中找方向、明思路、定措施,以实际行动践行”两个维护”。要持续抓好十九届六中全会、全国两会精神的学习贯彻,切实做到领导干部带头学、中心组集中学、培训系统学、基层党组织广泛学、党员干部自觉学,切实做到思想自觉、政z*自觉、行动自觉。


(二)党员领导干部要率先垂范。领导干部特别是”一把手”,是政z*生态的”风向标”,必须坚决站稳政z*立场,在优化政z*生态上率先垂范。要确保政令畅通、令行禁止,切实维护党中央权威。要做严明党的政z*纪律的表率,坚持纪律面前一律平等,遵守纪律没有特权,执行纪律没有例外。要做保持党同人民群众血肉联系的表率,改进和创新联系群众的方法,倾听群众呼声,密切党群干群关系,着力实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。要做保持清正廉洁政z*本色的表率,讲修养、讲道德、讲廉耻、讲诚信,带头落实中央八项规定精神,永葆共产党人的政z*本色。


(三)持续严肃党内政z*生活。党要管党,首先要从党的政z*生活管起。开展严肃认真的党内政z*生活是我们党的优良传统,有什么样的党内政z*生活就有什么样的党员干部作风,一个班子强不强,有没有战斗力,同有没有严肃认真的党内政z*生活密切相关,要严格落实《关于新形势下党内政z*生活的若干准则》,着力提高党内生活的政z*性严肃性,必须突出问题导向,大力提倡”红脸”与”脸红”。”红脸”,就是要在党内政z*生活中立起是非标准、划清是非界限、严格相互监督,同党内不健康行为进行坚决斗争、决不留情面。”脸红”,就是要在政z*品格磨砺、思想道德修养上有”羞恶之心”,自觉”对号入座”,时时用党员的先进性要求检视自己、修正自己。要严格落实”三会一课”、民主生活会、民主评议党员等制度,切实用好组织生活这个经常性手段。各级党组织班子成员必须发挥好表率作用,积极主动参与所在支部的活动,带头过好双重组织生活,敢于进行思想交锋,敢于坚持真理,解放思想,实事求是,纠正错误,围绕贯彻今年各项工作部署统一思想、统一步调、统一行动。


(四)夯实清正廉洁思想根基。各级党组织要自觉加强学习。要求牢固树立终身学习观念、完善集体学习制度,坚持学用结合,学以致用。各级党组织要严格规范执行理论中心组学习、党支部”三会一课”学习、干部职工政z*学习等学习制度,要在学习过程中知规守纪,更要强化自觉学、主动学习的意识,我们在工作中出现的错误、失误的根源就在于学习上的被动性、应付性,往往一读了事、一抄完事,结果就是造成不可挽回的损失和不良影响,大家要好好反思。


二、强化组织建设,坚持强基固本筑牢堡垒


(一)抓基层,坚持做到”四明确”。局党委已进明确各级党组织、党组织书记、党组织班子成员、党建工作职能部门等责任主体抓党建的责任事项,做到主体、方式、对象、措施”四明确”。坚持”逐级下抓、层层深抓”,局党委主抓局机关、抓部门、抓各级党组、党总支;各级党组、党总支下抓到各支部,包括xx×站、收费站;各级班子成员建立基层党建联系点,听取工作汇报,指导党建工作,传导工作压力,推动责任落实。坚持将党建工作重点任务完成情况纳入绩效考评,让各单位干有目标、行有方向。


(二)抓调研,主动对接解难题。今年,局党委决定在全局开展党建工作大调研,切实解决抓内控制度不顺、抓党建工作责任划分不清、党建和业务”两张皮”、机关党建”灯下黑”、离退休党员教育管理难等当前存在的一些突出难题。要融合地方特色和资源,持续推进”一单位一品牌、一支部一特色”创建。要主动服务地方经济社会发展大局,积极助力所在地乡村振兴、疫情防控等工作。


三、强化党史学习教育成果巩固,坚持为民办实事


要进一步健全党史学习教育常态化制度化机制,深入学习党的十九届六中全会精神,加强对党员干部职工的教育管理监督,让初心使命在党员干部内心深处真正扎根,把忠诚于党和人民落实到行动上。要进一步深入学习贯彻XX领导XXX关于党史学习教育重要指示精神,强化示范引领,发挥”两个作用”,做到”五个用好”,持续开展党史学习、教育、宣传,建立常态化长效化制度机制。要把巩固拓展党史学习教育成果同上级要求的”三亮三学三比”争先锋行动结合起来,真正把党史学习教育融入日常、抓在经常,教育引导党员干部把学党史、用党史作为终身必修课。要把”我为群众办实事”、党员”双报到”志愿服务等,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。


四、强化干部队伍建设,坚持在落实”四个更加自觉上”用劲用力


“打铁还需自身硬”。按照全国组织部长会议提出相关要求,我们干部队伍要持续在落实”四个更加自觉上”用劲用力。一是更加自觉地把政z*责任扛起来,坚决做到”两个维护”;二是更加自觉地把严实作风竖起来,坚决做到求真务实;三是更加自觉地把实干导向立起来,坚决干事担事;四是更加自觉地把纪律规矩挺起来,坚决做到从严治党。


党务工作岗位作为培养干部的重要平台,我们党委要把有发展前途、有培养潜力的好苗子放到党务工作岗位历练,着力建设既懂党建又懂业务的复合型人才队伍。建立专业人才库,要有计划地安排党务干部与业务干部双向交流,建立”老中青”培养体系,以”传帮带”方式结对指导。加强培训力度,年内实现党务和纪检干部集中培训全覆盖,提升年轻干部的履职能力。


五、坚持严的主基调,进一步强化纪律约束


一是坚持不懈落实”一岗双责”。党内职务不是政z*荣誉,而是沉甸甸的政z*责任。各单位班子成员要履行”一岗双责”,对分管领域的党风廉政建设切实负起责任,切实做到业务管到哪里,监督就深入到哪里,紧盯廉政风险较高的重点部位、关键岗位和廉政风险点,要摸清摸透,做到心中有数、眼中有事、手上有招、持续精准发力,确保党风廉政建设和反腐败斗争有序开展。


二是筑牢廉政教育基础。一要坚持集中性教育和经常性教育相结合,着力在反腐倡廉思想教育和廉政文化建设上下功夫,强化形势教育,党政主要负责同志要带头讲廉洁党课,教育引导各级党组织和广大党员干部经常进行思想政z*体检,夯实思想根基。二要开好”三会”,即处分决定宣布会、专题民主(组织)生活会、警示教育大会,以身边事教育身边人,强化党员干部职工纪法意识,推动敬法畏纪。灵活运用观看警示教育片、参观廉政警示教育基地等活动,加强沉浸式、体验式警示教育。三要进一步强化落实《廉政风险及监督”三必管”工作实施方案》,不断完善权力运行和监督制约机制,营造风清气正的良好政z*生态。四要把家风建设作为领导干部作风建设重要内容。认真学习贯彻中央《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》《XX领导关于注重家庭家教家风建设论述摘编》推进开展家庭助廉”五个一”活动,深化廉洁治家教育,强化领导干部配偶廉洁责任与廉洁意识。


三是持之以恒整肃”四风”。XX领导XXX指出,作风反映的是形象和素质,体现的是党性,起决定作用的也是党性。作风问题根本上是党性问题,”四风”问题只是表象,根上背离了党性,丢了宗旨。在改进作风问题上,各级党组织必须保持党抓的韧劲、长抓的耐心,党员干部要高标准、高质量要求自己,做到面对重大思想考验立场坚定、面对急难险重任务勇于担当,面对各种诱惑干扰不为所动,面对一切歪风邪气坚决斗争。


四是强化日常监督,严格执纪问责。优化良好政z*生态,必须强化纪律和规矩这个刚性约束,要做到令行禁止、政令畅通,不钻”政策空子”,不打”擦边球”,更不能讨价还价。党委安排的工作,定了就要干,要干就干好,决不能推诿扯皮,不能让决策落实堵在”最后一公里”“最后一百米”。一要坚持有纪必执、执纪必严,维护纪律和规矩的权威性和严肃性,通过刚性约束,推动政z*生态不断改善。二要规范运用好监督执纪”四种形态”,特别是用好第一种形态,要注重教育管理和监督向一线延伸,及时纠正和查处干部的小毛病、小问题,在加强日常管理监督上下功夫,统筹运用好”纪检+”监督模式,充分发挥党内监督、审计监督、业务监督、群众监督、舆论监督等监督合力作用,形成上下协同、监督及时、执纪有力、问责有效的新局面。


同志们,让我们紧紧围绕上级党委工作部署,坚持以XX领导XXX系列重要讲话为指引,不忘初心、继续前进,按照”走在前列”的要求,弘扬伟大建党精神,踔厉奋发、笃行不怠,汇聚起加快建设xx的磅礴力量,不断开创党建工作和党风廉政建设以及反腐败工作的新局面,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!


谢谢大家!


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