公文写作亮点小标题（90组）

1．纠治“四风”不能没有“下回分解”

不能抱有“临时”观念。

不能存在“过关”思想。

不能缺失“整体”意识。

不能回避“具体”问题。

2．对照检查要谨防三种“惧怕心态”

怕“自毁形象”。

怕“影响工作”。

怕“引火烧身”。

3．挖挖批评“高频词”背后的“真问题”

回避问题。

追逐名利。

脱离实际。

应付过关。

4．“马上就办”也要“接地气”

从网上走到网下。

从字面走进思想。

从承诺走向落实。

5．扶持保障基层基础要祛除“三气”

祛“官气”，接“地气”。

祛“洋气”，添“土气”。

祛“邪气”，树“正气”。

6．党代表接待群众不能一“接”了之

要立足于“办”。

要习惯于“常”。

要主动去“访”。

7．“芝麻官”如何担起“大责任”？

要恪守为民情怀。

要练就超强本领。

要正确对待权力。

要常怀律己之心。

8．简政放权不能“甩手”不管

“甩手”不管，是懒政惰政表现。

“甩手”不管，会增加基层负担。

“甩手”不管，不利于改革推进。

9．如何落实“创新创新再创新”？

学习学习再学习。

改革改革再改革。

实践实践再实践。

自主自主再自主。

10．从严把好党员入口关必须扎紧制度笼子

数量要服从质量。

减少自由裁量权。

杜绝说情打招呼。

要强化责任倒查。

11．“节前禁令”靠什么“精准落地”？

靠党员干部自律。

靠制度规范严谨。

靠社会公众监督。

靠严肃违纪惩戒。

12．治理干部“三超两乱”不能“以乱治乱”

要上下联动。

要领导带头。

要动真碰硬。

要依靠群众。

要常抓长治。

13．处理干部“责任倒查”不能成为“孤本”

责任需要倒逼。

责任互相关联。

问责没有盲区。

14．干部当学邓小平“始终在人民中间”

“在人民中间”，要了解人民的愿望。

“在人民中间”，要汇聚人民的力量。

“在人民中间”，要维护人民的利益。

15．构建良好政z*生态必须突出“标本兼治”

“一把手”抓、抓“一把手”。

强“显规则”、除“潜规则”。

“两个责任”一个都不能少。

深入推进党的建设制度改革。

16．“整改清单”不能太“清淡”

要合“口味”。

要有“辣味”。

要常“回味”。

17．抓作风反“四风”不能“上下一般粗”

规定动作要到位，但不可照搬照抄。

自选动作求特色，但不能胡乱折腾。

分类指导齐加强，统筹协调同推进。

18．落实“禁读令”不能“一退了之”

要严查背后腐败行为。

要严管干部教育培训。

要营造良好从政环境。

19．干部就该“听最没有遮掩的真话”

听真话，听最没有遮掩的真话，要有宽阔的胸怀。

听真话，听最没有遮掩的真话，要坚持广接地气。

听真话，听最没有遮掩的真话，要恪守为民情怀。

20．专项整治要注意避免“四种不良倾向”

避免“抓大放小”。

避免“急功近利”。

避免“纸上谈兵”。

避免“上热下冷”。

21．整改落实、建章立制要抓实“一把手”

要敬终如始地示范引领。

要敬终如始地规范操作。

要敬终如始地正风肃纪。

22．整改落实、建章立制要尽快“落地生根”

措施要具体明确。

执行要不打折扣。

问责要到位到边。

23．品读“把抓好党建作为最大的政绩”

抓好党建才能强化党的领导。

抓好党建才能正确考核干部。

抓好党建才能落实从严治党。

抓好党建才能践行群众路线。

24．深化整改落实要接通“最后一公里”

打通干部“神经末梢”。

疏通群众“心中怨结”。

贯通干群“联系纽带”。

25．文艺工作必须站稳“立场”

在思想上拨乱反正。

在作风上拨乱反正。

在导向上拨乱反正。

26．建章立制要避免“放空炮”

要有针对性。

要有严密性。

要有地方性。

要有操作性。

要有长效性。

27．“依法治国2．0时代”呼唤法治意识回归

破除“隐性规则”。

统一“权利义务”。

避免“程序空转”。

堵塞“法律漏洞”。

28．专项巡视要练好“三字诀”

在“专”字上做文章。

在“钻”字上下功夫。

在“转”字上动真格。

29．“新常态”下要有“新作为”

要有持之以恒的毅力。

要有攻坚克难的勇气。

要有统筹施策的能力。

要有扩大成果的魄力。

30．“不升职也可加薪”好经不能念歪

破除“熬”的思想。

防止“虚”的操作。

杜绝“利”的追逐。

31．“全面从严治党”必须破除“例外”思想

政z*立场必须坚定不移。

制度执行必须不折不扣。

作风建设必须驰而不息。

32．“年终盘点”必须坚持“三要三不要”

要“数质并进”，不要“唯数字论”。

要“虚实结合”，不要“空空导弹”。

要“问题导向”，不要“自以为是”。

33．年终检查考核必须狠刹“不实之风”

狠刹“浮而不实”。

狠刹“虚而不实”。

狠刹“秀而不实”。

狠刹“华而不实”。

34．规范年度达标评比要把好“三关”

把好“少”字关。

把好“实”字关。

把好“严”字关。

35．领导干部“禁烟令”为何存在“执行死角”？

明知故犯已习惯。

不良嗜好在作怪。

权力监督成摆设。

36．探寻破解选人用人难题的“金钥匙”

“公”字当头。

“德”字锻身。

“廉”字打底。

“实”字着力。

37．干部年度考核要避免“材料旅行”

听其言更要观其行。

挤干材料中的水分。

深入群众中去考量。

38．品味反腐“大白话”中的“真道理”

接地气，才能有底气。

零容忍，才能零腐败。

得民心，才能得天下。

抓落实，才能见成效。

39．干部要始终保持冷静的头脑

从政之前要冷静。

从政之中要冷静。

从政之后要冷静。

40．科长办事大厅嗑瓜子得了啥病？

“精神缺钙”症。

“带病上岗”症。

“冷漠无情”症。

41．打“老虎”拍“苍蝇”别忘做好善后工作

思想上要除尘。

制度上要补缝。

环境上要清场。

自律上要净身。

42．反腐败的劲头一刻也不能松动

“零容忍”的态度不能动摇。

“最坚决”的力度不能松动。

“抓到底”的决心不能缺失。

43．落实“四个全面”要坚持四个把握

把握好关键环节。

把握好重点任务。

把握好难得机遇。

把握好发展常态。

44．局长因避风头而被免职警醒啥

纠风治乱不会“一阵风”。

侥幸心理不是“救命草”。

领导干部不能“搞特殊”。

45．打通改革“最后一公里”要打好组合拳

坚持以“法治”打头。

坚持以“严明”立身。

坚持以“全局”谋事。

坚持以“民本”为先。

坚持以“善终”收势。

46．确保中央决策落地见效当成为常态

提高执行力。

增强实效性。

打好持久战。

47．“为官要奋发有为”说给谁听？

要有良好的精神状态。

要有积极的进取意识。

要有浓厚的公仆情怀。

要有强烈的戒尺观念。

48．落实“四个全面”要铆足四股劲

要有“打蛇打七寸”的准劲。

要有“蚂蚁啃大象”的韧劲。

要有“牛犊不怕虎”的干劲。

要有“狮子搏象兔”的狠劲。

49．兑现《政府工作报告》承诺还需抓住“关键少数”

要求真务实。

要精雕细刻。

要一抓到底。

要严格奖惩。

50．“为官乱为、为官不为”专项整治要防止“三个脱节”

防止与思想脱节。

防止与实践脱节。

防止与群众脱节。

51．整治“为官乱为不为”要念好一字诀

突出一把手负责。

坚持一竿子到底。

体现一碗水端平。

注重一揽子落实。

52．重要节点反“四风”要善抓细节

责任分解要到位。

监督检查要到位。

后续问责要到位。

53．“三严三实”要坚持“三不”

全面介入“不游离”。

贴近实际“不落空”。

持之以恒“不松劲”。

54．干部选任如何才能走出人情“怪圈”

公开公示广泛监督。

固化程序刚化制度。

强化责任严肃问责。

55．品读“最根本的是坚持党的领导”

牛鼻子必须抓牢。

总开关必须拧紧。

公约数必须保证。

56．根治“四风”顽疾需制度化常态化

要有重典治乱、猛药去疴的决心。

要有刮骨疗毒、壮士断腕的勇气。

要有锲而不舍、一抓到底的毅力。

57．面对贪腐陷阱干部需有“突围”真功夫

要站稳政z*立场。

要有抗干扰能力。

要规范使用权力。

要不断修正制度。

58．从谭震林批“官不能越当越懒”谈为官之道

为官必须奋发有为。

为官必须广接地气。

为官必须躬身为民。

59．专题党课还需“三多三少”

多一些亲自，少一些甩手。

多一些调研，少一些摘抄。

多一些务实，少一些务虚。

60．满意度测评如何走群众路线

坚持深入群众。

坚持敞开大门。

坚持从严从实。

61．学习研讨要坚持“三个摆进去”

把自己摆进去。

把职责摆进去。

把实际摆进去。

62．干部“能上能下”新规要靠落实说话

一要铲除“潜规则”。

二要提高“执行力”。

三要加大“惩戒力”。

63．专题调研要坚持“三个结合”

形式与内容相结合。

重点与一般相结合。

干部与群众相结合。

64．专题调研要注意“三个避免”

避免“文抄公”。

避免“一般化”。

避免“瞎折腾”。

65．从陈云给自己定的“规矩”中学什么？

学会拒绝，保持清廉本色。

懂得尊重，恪守务实为民。

修炼涵养，坚持低调做人。

66．作风“红黑榜”不能止于墙上一挂

过细督查，确保数据准确。

强化担当，确保责任落实。

严格奖惩，确保结果运用。

67．“大力发展网络文艺”咋落实？

提供更为包容的环境。

需要创作者改变自己。

坚持党对文艺的领导。

68．品读“天天要面对的要求”

时时铭记，就是要始终坚持真理。

事事坚持，就是要始终严守规矩。

处处上心，就是要始终忠诚担当。

69．干部“从谏如流”要坚持“三个到位”

体制机制到位。

落细落小到位。

慎权慎独到位。

70．如何把送上门来的群众工作做实做好？

其一，要有饱满的群众情。

其二，要有科学的方法论。

其三，要有完备的责任制。

其四，要有严密的合法性。

71．“随茶便饭”也是“糖衣炮弹”

习以为常并非一定正常。

一时潇洒可能终身遗憾。

从严治党必须从早从小。

72．干部“不中枪”须心敞亮手干净脚站稳

心要敞亮。

手要干净。

脚要站稳。

73．用好“人民幸福”这个改革发展“标尺”

用好“人民幸福”这个“标尺”，必须贴近实际。

用好“人民幸福”这个“标尺”，必须转变作风。

用好“人民幸福”这个“标尺”，必须突出民本。

74．立德立规让党员干部知行止存敬畏

立德方能致远。

立规方葆本色。

德法相依并行。

75．品读“热爱人民不是一句口号”

要有深刻的理性认识。

要有具体的实践行动。

要有正确的问题判断。

76．整治“不作为、乱作为”等问题要动真碰硬

真排查。

硬落实。

实为民。

严问责。

77．领导干部不能太过张扬

容易权力失范。

容易引起民愤。

容易自我毁灭。

78．开启“十三五”新时代要跑好接力赛

持续践行“三严三实”。

全面落实“四个全面”。

深入推进“五位一体”。

79．“全面从严治党不是口号”如何落地？

为干部补足“钙”。

给权力戴上“套”。

让纪律带上“电”。

80．把握好为官“三线”

学习卢玉宝，始终追求高线。

学习卢玉宝，始终恪守底线。

学习卢玉宝，始终找准平线。

81．以焦裕禄为镜做“四讲四有”干部

讲政z*，有信念，坚定信仰。

讲规矩，有纪律，规范行为。

讲道德，有品行，做人格上的端正人。

讲奉献，有作为，做事业上的开路人。

82．民生工程要做足“实”文章

贴近实际。

崇尚实干。

注重实效。

83．干部在换届期间不能“心智涣散”

要有定力。

要能低调。

要敢担当。

要善作为。

要存敬畏。

84．党员干部的“心”不能“死掉”

要一心向党。

要一心向善。

要一心向纪。

85．党员干部要有“开疆拓土”的闯劲

要珍惜岗位。

要担当作为。

要不断创新。

86．党内教育要克服“三种心理”

克服“应付心理”。

克服“浮躁心理”。

克服“过关心理”。

87．面对自然灾害，“党在，希望就在”

关键时刻要挺身在前。

群众需要是唯一选择。

四讲四有显党员本色。

88．感悟系列讲话“不动摇”的力量

“不动摇”，是党对历史的正确把握。

“不动摇”，是来自人民的正确选择。

“不动摇”，是继续前行的正确方向。

89．党内生活“辣味”从何来？

要把身段“放下来”。

要把问题“摆出来”。

要把群众“请进来”。

90．干部大走访要“进”到心里“帮”在实处

要入心入脑。

要深入沉入。

要务实求实。

要互动联动。

要常抓常新。

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