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党建情况反映
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围绕中心 服务大局


供电二公司全面加强党建工作



供电二公司党委准确把握企业发展脉搏,以“星火行动”和“三抓三强三促”主题实践活动为主线,把党建工作与安全生产、外拓市场和创新发展进行有机结合,全面加强基层建设,充分发挥党员干部在推进企业发展中的示范引领作用,切实把政z*优势转化为发展优势,为公司有质量、有效益、可持续发展提供了坚强的思想、政z*和组织保证。


抓班子,强作风,引领发展。一是公司党委全面巩固党的群众路线主题教育实践活动成果,大力开展大庆精神、铁人精神再教育和“三评七问四争当”活动,积极引导各级干部继承发扬“三老四严”、“四个一样”、“三必走访、四要到场、四个经常、一个必要”等会战优良传统和作风,牢记责任使命,牢固树立群众观念、大局意识、服务意识、创新意识、发展意识,真正做到讲大局、敢担当、做表率。二是公司各级领导干部坚持深入基层,深入一线,深入到群众当中,倾听员工诉求与心声,答疑解惑,解难助困。公司主要领导带头下基层,为基层和员工群众解决各种难题38项;班子成员多次深入一线检查指导工作,协调解决各项生产问题并消除各类安全隐患140余项;派遣副总师以上领导常驻新疆现场主持工作,及时引导员工转变观念,进一步凝聚人心,提振士气,并有效强化了与甲方的交流沟通,加快了市场拓展步伐。三是积极倡导“有为才有位,有位更要有为”的选人用人观,把政z*素质高、组织能力强、技术业务精,在工作中求真务实、德才兼备、群众公认的优秀干部员工作为担当重任的对象,在年初的岗位调整中,一线人员占65%、先优模占67%、技术骨干占48%。


抓基层,固品牌,优质服务。以“星火行动”服务竞赛为载体,各级党组织立足“为油保电”,教育引导干部员工牢固树立“用户至上,优质服务”意识,强化岗位技能培训,提高服务标准;大力畅通沟通渠道,完善业主信息,建立客户档案,通过走访、座谈、满意度调查等多种形式,广泛征求用户意见和建议,在电网优化、科技创新等方面积极建言献策,努力构建和谐融洽、合作双赢的甲乙方关系,切实将党建与外拓市场、安全生产等各方面工作有效结合起来。各基层党支部始终坚持“通过发展抓党建,抓好党建促发展”的思想,深入推行标准化管理,充分发挥外拓市场前沿作用,切实增强了党组织围绕中心服务大局的能力,加速了企业发展的步伐,战斗堡垒作用得到有效发挥。目前,公司正加速推进海拉尔运维一体化方案;已全面接管塔木察格油田19、21区块电力技术服务任务;成功占领了新疆塔北电网70%以上的电力市场份额,企业呈现出良好发展态势。


抓党员,树典型,锤炼队伍。以庆祝建党93周年为契机,深入开展创先争优、党员之星评选活动,通过典型事迹座谈会等形式,广泛宣传先优模在外拓市场和生产保运中的先进事迹,激发全体党员干部投身企业发展的积极性和主动性。以创建“星火式”党支部为载体,以基层党支部分类定级为抓手,着力推进党建创新“三化”工作,积极推行党员标准化管理,全面提升党员队伍的综合素质,不断增强党员活力,充分发挥其在企业决策中的参谋作用、管理中的骨干作用和生产中的表率作用,使各级党员干部真正做到“平时工作看得出,关键时刻站得出,危急关头豁得出”。贝区变电联合党支部书记葛改燕在变电运行岗位坚守二十余年,在20xx年海拉尔春季检修会战中,带领“党员攻关组”,攻坚克难,解决技术难题20余项,为建强海塔电网作出了积极贡献;党员王汀扎根海外,立足岗位,积极发挥自身技术优势,做好“传、帮、带”,先后解决各项生产难题35项。年初以来,公司全体党员共结帮扶对子32个,互帮互助对子55个,有35名党员通过“一帮一”和互帮互助成为一专多能的复合型技术骨干,有效破解各种发展难题上百项。


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