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办公室20xx年度工作总结和20xx年工作计划

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办公室20xx年xx月xx日、12.4宪法宣传日、省厅现场会等重要活动,取得了积极成效。


五是突出焦点,抓好办文办会办事。进一步完善了文件归口处理、文件报批、文件审批签发、催办反馈等一系列制度,规范了办文程序,提高了办文效率。20xx年共处理各级各部门来文XX余件,办理发文XX余件。按照精简会议的要求和实际工作需要,尽量压缩会议的数量、规模,尽可能地节约会议开支。进一步规范局机关及办公室的办事程序,促进了办公室工作有序、高效开展。后勤保障方面,高质量做好单位领导公务活动和上级领导来我局检查、调研、洽谈项目的组织和接待服务工作,基本做到了精心组织、安排合理、厉行节约、节俭高效、有条不紊,多次得到上级领导的充分肯定和赞许。


六是突出热点,抓好绩效考核任务。坚持把考核作为指挥棒,全面对照省厅、市委、市政府考核要求,逐项分解任务到处室,定期督促检查,稳步推进落实。对办公室负责的项目,落实责任人,一项一项推进,对法律扶贫、政务公开、保密、贯标、策应扶持等重点工作,主动加大沟通协调力度,补齐短板,全面争先进位。


(三)坚持勤政廉洁,不断改进工作作风。狠抓制度建设,用制度强化内部管理,20xx年重点就公务接待、公车管理、局办驾驶员管理、公务用品采购等方面进行了规范。严格执行中央八项规定和省委十项规定,不断强化廉政观念,反对铺张浪费,反对大吃大喝和车轮子的浪费。严格执行公务接待标准,在公务接待上,厉行节约,精打细算,不搞超标准接待,不铺张浪费,公务接待费用、办公费支出逐年下降。


二、20xx年工作计划


1、加强学习型办公室建设。把提高人员素质、加强团结协作作为长期目标常抓不懈,进一步提高学习要求,全面培养人才队伍,适应不断变化发展的形势需要。


2、加强规范化办公室建设。建立健全办文办会办事等各项规章制度,推动各项制度有效落实。完善岗位责任制,做到职责分明、分工明确,努力提高工作质量和效率。要在“高质量”上面做好工作,提高自身业务能力水平,高质量完成重点工作。


3、加强服务型办公室建设。要立足服务,扎实履行职能作用,为领导当好参谋,做好服务。要做好对上、对下服务,政务、事务服务,要有一定的前瞻性、预测性,服务领导决策,确保政令畅通。


4、加强创新型办公室建设。创新方法,统筹兼顾做好工作。要学会弹钢琴,学会借力,自我加压,先思后行,突破重点。重点在服务民营经济发展、服务三大攻坚战、服务营商环境等方面形成特色做法、典型事迹、成效经验。



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