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国有企业党建工作汇报范文汇编
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国有企业党建工作汇报范文汇编








目录


18贯彻全国国有企业党的建设工作会议精神情况汇报121


19上航公司贯彻全国国有企业党的建设工作会议精神情况汇报124


20**国有企业党支部党建工作汇报128



















1**国有企业 20xx 年xx月xx日,印发《关于党的群众路 线教育实践活动集中学习安排的通知》,制定下发学习计划,明确学 习内容、形式和要求,积极做好三个结合:即把集中学习与自学相结 合,领导干部宣讲与学习讨论、调研活动相结合,把党的群众路线教








育活动与不断增强服务意识,提高工作效率相结合。全年xx月xx日启动至 20xx 年xx月xx日慰问计划”,完成职工 补充医疗保险的办理工作。工会全年xx月xx日下午,召开了领导班子专题民主生活会。此 次专题民主生活会紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题,以反对“四 风”、服务职工群众为重点,公司领导班子全体成员参加会议并开展 批评与自我批评。以专题民主生活会为标杆,公司 5 个党支部在 8 月 份期间认真各自组织召开了专题组织生活会,积极营造民主讨论、民 主监督的良好氛围。通过党内民主制度实施,使党员群众的知情权、 参与权、选举权、表达权、监督权等民主权利得到了保障,党内监督 得到加强,促进公司党组织建设更加科学化、民主化。


在上级党委正确指导和全体党员干部共同努力下,我公司党委








20xx 年xx月xx日报、三峡都市报等刊物;东方轮船公司、江东机械公司、 三峡水利等企业还派人任村里的名誉副村长,加强村企联系,为联系 村制定切实可行的致富措施。如东方轮船公司根据横山村及周边村外 出务工人员多的村情,提出由村党支部将春运往返的外出务工人员的 行程搜集起来,统一到东方轮船公司定船票,东方轮船公司按每人次 给村党支部支付 20 元手续费,作为村党支部的工作经费,初步预计 超万元;东方轮船公司根据其客轮用工较多的企情,在横山村招录客 轮服务员,凡是外出务工人员愿意到公司工作的,公司将通过岗前培 训后上船工作。东方轮船公司将分期分批组织没有出过村门、镇门、 区门的 10 多名老党员到长江三峡去观光游览,赏祖国的大好河山, 共享祖国发展的成果。


(三)开展“七一”送温暖活动。不断深化保持先进性教育活动中 建立起来的扶贫济困送温暖长效机制,把党和政府对困难党员、职工








群众的关心送到他们心中。区国资委所属企业党组织积极动员全体党 员、干部、职工向区委组织部温暖基金工程捐款 10 余万元,向困难


职工、劳动模范送去慰问金达 50 万元。区资产公司向区委组织部温


暖基金工程捐款 1 万元;飞亚公司在“六一”儿童节慰问 14 岁以下职


工子女 177 名,送慰问金 8850 元;运输总公司工会在全司建立起了 “工会帮扶管理系统”用户名和密码,对特困职工基本情况实行网上 动态管理,做到准确、快捷、规范。确保每一户困难职工家庭做到及 时慰问,做到不漏一户,不落一家。一年xx月xx日常化、“双目标管 理”规范化、领导深入基层制度化、指导基层党建工作差异化、党风 廉政建设具体化、企业文化建设特色化,不断探索创新活动方式,在 经济特区国企党建工作创新


实践上进行了较为成功的探索:在党内,营造了一个先进、民主 的政z*空间,规范管理组织,创新开展工作;在企业,营造了一个和 谐、向上的文化氛围,党员发挥作用,组织保障有力。


××*集团有限公司是中央企业××*集团公司在深圳的全资公 司。深圳是中国最早的经济特区,是中国改革开放的窗口和排头兵。 进入新世纪后,深圳提出了建设国家创新型城市的目标。在这种背景 下,如何适应新形势的需要尤其是适应特区特点抓好党建工作,保持 企业稳定和谐、持续发展,这是公司党委面临的一个重大课题。公司 党委通过反复调查研究,认为现代企业制度的核心内容是产权制度及 法人治理结构,企业党的组织必须遵循“融入中心、进入管理、夯实 基础、服务大局”的原则来开展党建工作。而深圳企业的党组织的基 本状况与内地相比,有四点更为突出:








一是党的干部更以兼职为主;二是党员的思想更为活跃;三是组 织管理更为复杂;四是党的活动更以业余时间为主。为此,党委明确 了党建工作思路:在现代企业制度框架下,以高度的事业心和责任心, 夯实党建基础,拓展工作平台,创新活动方式,认真扎实地开展企业 党建,营造和谐发展的企业文化,为企业的改革发展提供坚强的政z* 保证。


一、不断夯实党建基础


公司党委充分认识到,要抓好企业党的建设并取得成效,必须不 断夯实党建基础。要有针对性地不断加强基础工作,从党建工作制度、 设置党的组织机构和基层党组织建设等方面“固本强基”,才能形成 “强基础、强机制、强素质”的党建工作格局。


(一)持续完善党群制度建设 公司成立初期,就建立了一整套党群规章制度。党委意识到,党


群规章制度也必须实行动态管理,遵循现代企业制度的原则,定期组 织规章制度的修订,广泛听取基层单位和党员群众的意见,集思广益, 不断调整、充实和完善规章制度,才能保证党建与时俱进。党委组织 修订和增订党群规章制度,集中印制《党群规章制度汇编》,内容涵 盖了党建、纪检、工会、共青团等各方面的各项工作制度 19 项 124 页,下发放给各基层组织学习贯彻。之后,又根据工作发展实际,补 充制订和修订了《领导联系基层制度》、《党支部以及党员目标管理考 核办法》以及《宣传报道工作管理规定》等相关制度。


(二)保持党的组织机构健全 深圳经济的市场化程度较高,但国有企业必须坚定不移地坚持党








组织的政z*核心地位,发挥党组织的政z*保证作用。在建立与公司发 展和特区实际相适应的党的组织机构时,必须以企业的发展和经济效 益为中心。党委把握的前提是党的工作不能放松,实行的原则是兼职 高效。在深圳公司所属的基层企业中,一般不设专职党的书记,包括 委员在内均为兼职,但必须保持党的组织机构健全。在公司总部也是 “精兵简政”,设立党群工作部,是一个独立部门,仅有三名工作人 员,负责深圳公司的党建、纪检、工会、共青团工作,还承担公司的 企业文化、审计、监察、退管、计划生育等工作。人员虽少,但工作 思路清晰、缜密细致,整个团队系统地开展党群各口的系统工作,忙 而不乱,各方面工作都取得很好的业绩。与公司发展相适应的党组织 的机构设置,培养了党务干部的事业心和责任心,提高了工作效率, 锻炼了一支复合型、高素质的干部队伍。


(三)不断加强基层党组织建设 要搞好基层党建,首先要搞好基层党组织的建设。党委从基础工


作入手,扎实抓好基层组织建设。一是抓好基层党组织的建立和根据 XXX及相关规定的换届选举工作。及时根据各单位调整情况,同步调 整基层党组织。按规定进行换届选举,保证党的基层组织健全,没有 空白点。二是抓好两级领导班子建设,坚持开好党员干部民主生活会, 坚持推进以“政z*素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好” 为内容的“四好班子”创建活动,同时坚持党管干部、党管人才原则, 落实”两学一做”学习教育、人才观和正确的政绩观,把政z*上靠得 住、工作上有本事、作风上过得硬的优秀人才选拔到领导岗位上来, 兼任基层党组织的书记或委员,组织开展基层党建工作。三是持续抓








好发展党员工作,遵照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展” 的方针,按程序高标准在青年xx月xx日益激烈的国际国内竞争,核心是人才的培养和应用, 是人力资源的有效开发。而青年xx月xx日 常管理中,转化为一种企业行为从而固化下来,保证团的重点活动获 得持久、健康、稳定地发展。我们把青年xx月xx日新月异的市场经济浪潮中,工 作在活生生的商品经济环境里,商品经济通行的等价交换原则自觉不 自觉地向党内政z*生活渗透,无形地侵蚀党员思想,影响党员形象, 动摇党员信念,瓦解党员意志,削弱党员战斗力。针对支部有个别党 员直接混同于一般群众,工作不积极、不主动的情况,我们深深感到 这不仅仅是一般问题,而是普遍的思想认识和党性观念问题,也是严 肃的政z*问题。我们清醒地认识到我们企业虽然改制,但是党的政z*








思想工作却始终不能丢,丝毫不能松懈。只有抓好政z*思想工作,才 能统一全体员工的思想认识,保证公司各项目标任务落到实处。于是 我们仅仅围绕经济工作这个中心而抓好思想政z*工作,做到相互支持、 相互配合、相互补充、相互促进。将思想政z*工作的重心下移、中心 前移,改革和完善思想政z*工作的方式方法,经常深入车间、深入班 组、深入到员工中去,将思想政z*工作贯穿到经济工作的各个环节中, 坚持全面、全员、全方位开展思想政z*工作,抓住典型,解剖麻雀, 支部书记同落后党员结成对子,开展“一帮一”活动,促进后进党员 思想转化,帮助后进党员查找落后原因,提出解决办法。通过开展扎 实有效的思想政z*工作,全体党员紧紧围绕公司经济建设这个中心, 立足岗位,为实现各项经济指标,规范要求、扎实工作、强化监督、 严细考核,为顺利完成月度、季度、年xx月xx日加入党组织。


二、当前企业党建工作方面存在的问题和困惑


XX领导XXX强调,全面从严治党在国企尤为迫切,坚定不移地 把国企做强做优做大,最根本的是要坚持党的领导,这是重大政z*原 则,只能加强,不能削弱。


近年xx月xx日事日毕,日事日高推行。


4、维护职工权益,提高员工幸福指数


要切实按照国家政策法规和上级部门工作精神,维护好职工权益, 关心员工的衣、食、住、行,发展和谐劳动关系,提高员工幸福指数。 通过维护职工权益,建立稳定职工队伍,提高职工工作积极性,努力 做好各项工作,为矿区发展贡献力量。


XX 年,我矿区认真努力工作,虽然在党建工作中取得了较好的工








作成绩,但是与公司的要求和员工群众的希望相比,还是存在一些不 足与差距,需要继续努力和提高。16 年的党建工作当中,我矿区要继 续加强学习,深化管理,按”两学一做”学习教育的要求,以求真务 实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,把党 建工作提高到一个新的水平,把创先争优活动推向新的高潮,争取做 出新成绩、新贡献,促进矿区整体工作提速高效,为公司的健康持续 发展不断努力奋斗。










18贯彻全国国有企业党的建设工作会议精神情况汇









打好国企改革攻坚战,要坚持党对国有企业的领导,这是必须一




以贯之的重大政z*原则;打好国企改革攻坚战,还要加快建立现代企 业制度,这也是必须一以贯之的改革方向。两个“一以贯之”相互联 系,缺一不可。


“国有企业党组织发挥领导核心和政z*核心作用,归结到一点, 就是把方向、管大局、保落实。”XX领导XXX在全国国有企业党的 建设工作会议上提出的这一要求,对于正处于攻坚期和深水区的国有 企业改革具有重大指导意义。只有深化对国有企业党的建设目标任务 的认识,把加强党的领导和完善公司治理统一起来,才能进一步解放 思想,勇于创新,主动作为,因企施策,确保沿着建立中国特色现代 国有企业制度的正确方向,打好国企改革攻坚战。


打好国企改革攻坚战,就要坚持党对国有企业的领导,这是必须 一以贯之的重大政z*原则。坚持党的领导,是中国特色社会主义最本 质的特征,也是国有企业改革始终沿着正确方向推进并取得重大成就 的根本保证。实践证明,传承好加强党建的光荣传统,国企的实力和 活力就会更强;丢掉坚持党的领导这个传家宝,国企改革就会偏离正 确方向,难以搞好。进入新的历史时期,越是全面深化改革,越要贯 彻全面从严治党方针,充分发挥企业党组织政z*核心作用,加强企业 领导班子建设,创新基层党建工作,深入开展党风廉政建设,坚持全 心全意依靠工人阶级,维护职工合法权益,为国有企业改革发展提供











坚强有力的政z*保证、组织保证和人才支撑。无论企业领导体制如何 调整、治理机制如何变化、监管模式如何创新,党对国有企业的领导 绝不能动摇。


打好国企改革攻坚战,还要加快建立现代企业制度,这也是必须 一以贯之的改革方向。国有企业首先是企业,必须落实《公司法》要 求,推动完善企业法人治理结构,提高各类监督和监管的有效性,防 止国有资产流失,使企业真正成为自主经营、自负盈亏、自担风险、 自我约束、自我发展的独立市场主体;必须以提高国有资本效率、增 强国有企业活力为中心,完善产权清晰、权责明确、政企分开、管理 科学的现代企业制度,不断增强国有经济活力、控制力、影响力、抗 风险能力。只有坚定不移深化国有企业改革,积极推进建立现代企业 制度和完善的法人治理结构,才能激发各类要素活力,推进结构调整、 创新发展、布局优化,使国有企业在供给侧结构性改革中发挥带动作 用。


两个“一以贯之”相互联系,缺一不可。建立中国特色现代国有 企业制度,是现代企业制度的重大理论创新和实践创新,“特”就特 在把党的领导融入公司治理各环节,把企业党组织内嵌到公司治理结 构之中。为此,就要把加强党的领导和完善公司治理统一起来,明确 和落实国有企业党组织在公司法人治理结构中的法定地位,明确党组 织在企业决策、执行、监督各环节的权责和工作方式以及与其他治理 主体的关系,使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。这样,既 能让党的领导不游离于公司法人治理结构之外,同时又能紧密结合企 业实际,把保证和促进企业改革发展、提高生产经营成效作为党建工








作的出发点和落脚点,更好发挥党建工作对企业改革发展的促进作用, 有力推动国有企业做强做优做大。













19上航公司贯彻全国国有企业党的建设工作会议精


神情况汇报




上航公司深入学习宣传贯彻党的十八届六中全会和全国国有企 业党的建设工作会议精神,深入贯彻落实中国商飞公司党委相关决策 部署和工作要求,进一步统一思想、坚定信心、凝聚共识,推动全面 从严治党落地见效,全力以赴做好各项工作。


“三深化”将学习引向深入


上航公司将学习宣传贯彻六中全会精神作为当前和今后一个时 期的重要政z*任务,作为“两学一做”学习教育的头等大事,坚持原 原本本地学、分层分类地学、形式多样地学,把握导向、突出重点, 营造氛围、掀起热潮。认真抓好广大党员、干部学习贯彻,确保全覆 盖、无缝隙,重点抓好党员领导干部“关键少数”学习贯彻,突出示 范引领。


深化对XX领导XXX在全会上的重要讲话精神的学习领会,将其 作为推进全面从严治党、开创党的建设新局面的行动纲领。认真学习 领会《关于新形势下党内政z*生活的若干准则》(以下简称《准则》) 和《中国共**党内监督条例》(以下简称《条例》),严守政z*纪律 和政z*规矩,坚定不移推进全面从严治党。


各党(总)支部精心策划专题学习研讨,形成相关台账记录,为“两 学一做”专题组织生活会做好准备。组织学习收看专题片《榜样》和


《永远在路上》,坚持理论学习和典型学习相结合,以先进典型为镜,








以反面典型为戒。组织全面从严治党知识过关测试,进一步夯实学习 效果。《上航党建+》推出“落实全面从严治党、六中全会精神”专刊。 各级纪检、工会、共青团组织结合各自工作重点、特点,抓好各项学 习贯彻工作。各级纪检组织做好相关监督、检查工作。


深化对“四个意识”的学习宣传。引导广大党员、干部牢固树立 “四个意识”,特别是核心意识、看齐意识,更加坚定地维护以XX 平同志为核心的党中央权威,更加自觉地同以XX领导同志为核心的党 中央保持高度一致,更加扎实地将党中央的各项决策部署落到实处。


深化对大飞机梦的学习宣传。不断深化对XX领导XXX关于大飞 机事业重要指示精神、中国商飞公司党委领导重要讲话精神、型号研 制、改革发展、文化理念、一线典型等内容的学习宣传,引导广大党 员、干部进一步坚定将大飞机事业扛在肩上的信心和决心,锤炼向上 向优看齐对标的“基本功”,掌握正确的工具和方法,立足岗位、拼 搏奉献,示范引领、做好表率,将学习贯彻全会精神转化为干事创业 的强大动力,做合格党员,全力以赴完成各项工作任务。


“三突出”加强党建工作


紧紧围绕全面从严治党重大主题,以学习贯彻党的十八届六中全 会精神和全国国有企业党的建设工作会议精神为重要契机,将探索思 想建党和制度建党紧密结合,实现全面从严治党知行合一作为重要着 力点,努力提升党建工作针对性和实效性,切实加强党建工作能力和 水平。


突出责任担当。党委落实全面从严治党、党风建设和反腐倡廉工 作主体责任,纪委落实监督责任,党委书记是第一责任人,其他党委








领导班子成员落实“一岗双责”,党(总)支部书记(或者主持工作的副 书记)是所在党(总)支部党建工作第一责任人,党(总)支部委员落实 相关具体责任,一级抓一级,层层抓落实。


突出“三个基本”。全面从严治党要在国有企业落实落地,必须 从基本组织、基本队伍、基本制度严起。进一步强化组织建设。根据 改革推进、机构调整、人员变化等实际情况,同步建立健全各级党组 织,动态调整组织设置,将“支部建在连上”,做到哪里有党员哪里 就有党组织,哪里有党组织哪里就有健全的组织生活,哪里就有战斗 堡垒。坚持“对标上级、结合实际、联系群众”,落实“3++”(即原则


+细则+规则)制度建设模式。进一步研究完善《党费管理使用实施细 则》。对《进一步从严管理党员实施意见》加强检查评估,持续改进 完善。


突出作风建设。进一步锤炼扎实作风。突出分层分类,抓好主题 教育活动。科学设计活动内容和载体,确保“规定动作”做到位,“自 选动作”有特色。结合理想信念、宗旨意识、行为规范、家风家训、 道德情操、“四个长期”、“勤俭研制大飞机”等主题,通过实地调研、 现场讲解、案例分析等方式,引导广大党员、干部自觉抵制“四风”。 将作风建设作为“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议 等党内政z*活动重要内容,抓常抓长。总结经验、加强学习,用好批 评与自我批评有力武器,让党内政z*生活大熔炉真正“热”起来。


“三推进”谋求发展


推进全面深化改革。党委落实全面深化改革主体责任,坚持问题 导向、需求导向,实事求是摸清底数,认真学习对应上级文件精神,








研究制定实施方案,瞄准靶心、精准发力。党委书记作为第一责任人, 改革部署、抓协调推进、抓督查督办,加强重大问题调查研究,总揽 全局、协调各方,确保全面深化改革落地见效。


推进依法依规治企。坚持依规治党与依法治企相结合,加快构建 企业制度体系,实现制度无重叠、无缝隙,有衔接,全面提升制度质 量。完善监督、考核、检查机制,让制度高压线真正在执行中“通电”。 明确党政同责问题权责边界,确保无缝衔接。凡属重大问题,按照“集 体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则,由集中讨论、少数 服从多数做出决定。


推进从严管理干部。认真学习对应上级文件精神,研究制定《进 一步从严管理领导人员实施意见》,从选拔、教育、管理、监督等方 面全面从严管理领导干部。进一步改进干部提拔提名背书制度,强化 动议审查,提前审核候选人的政z*表现和廉洁自律情况。考察人选不 搞唯票是举,综合考虑干部岗位胜任力、工作业绩、群众基础等因素。 坚持“四凡四必”(即考察对象档案“凡提必审”、个人有关事项报告 “凡提必核”、纪检监察机关意见“凡提必听”、线索具体的信访举报 “凡提必查”)。在严格开展领导干部个人有关事项一年一次报告的 基础上,形成季度提示工作机制。进一步实践运用监督执纪“四种形 态”,抓早抓小,努力打造“廉洁上航”。










20 **国有企业党支部党建工作汇报








20xx 年我所党支部在公司领导的正确领导下,以适应新形势、新




任务为要求,认真贯彻落实党的**中全会会议精神,把服务公司、建 设队伍贯彻党组织活动始终,不断提高党建工作水平,以党建促各项 工作的开展,按照高新区党工委 20xx 党建工作要点的部署,以”两 学一做”学习教育认真落实《高新区开展创先争优实施方案》有关精 神,结合公司实际,以“六个起来”主题实践活动为抓手,紧紧围绕 加强基层组织建设这个关键,较好地发挥了党组织的政z*核心作用, 企业党建水平得到全面提升,现将 20xx 年开展工作的情况总结如下:


一、认真抓好政z*理论学习,努力提高党员队伍素质。


党支部始终将学习作为新形势下加强基层党组织建设一项重要 任务,把加强学习作为提高党员自身政z*理论水平、增强党性修养、 坚定正确的政z*方向、创造性地开展好工作的确高度来认识,认真制 定学习计划,明确学习目标,使得党员政z*理论学习取得了很好的成 效。


(一)学习中国特色社会主义理论体系,认真做好理论武装工作。 用中国特色社会主义理论科学理论武装党员的头脑是党支部的


重要任务。支部能坚持把理论武装工作摆上重要的位置,做到常抓不 懈,支部通过召开党员大会、职工大会、学习会等各种形式共 12 次, 每次学习都明确学习内容,要求全体党员干部职工写好学习笔记,并 定期交流学习心得体会,使学习取得了较好的效果。


(二)学习社会主义核心价值体系,保证党员在政z*上、思想上











与党中央保持一致性。我所党支部把学习和贯彻落实十八届三中、四 中全会作为政z*学习的主要内容来抓,坚持用”两学一做”学习教育 统一党员的思想,利用“七一”党日活动和政z*学习日反复组织党员 学习使广大党员及时了解我国、我省和公司战略目标、工作任务等, 及大鼓舞了广大党员斗志,振奋了精神,以自己的实际行动全面落实 好党中央的战略部署,为实现海西跨越发展作出应有的贡献。


(三)建设学习型党组织,提高党员的思想政z*水平。我所积极 开展学习型党组织的创建活动,把提高职工队伍的思想政z*素养、增 强队伍的业务水平作为创建工作的重点。做到每位党员每年参加党组 织的集体教育活动时间累计不少于 12 天。在实施的过程中,一是确 定目标,提高思想认识。为不断提高党素质、充分发挥党员的先锋模 范作用,加快发展,结合党员学习和思想、工作的实际,在实践中我 们明确提出了“围绕一个目标”、“形成一个体系”、“建设一支队伍” 的建设学习型党组织的目标要求和共同愿景,即:围绕“三学三比三 提高,促进所部新发展”的目标(“三学”就是学理论、学业务、学先 进,“三比”就是比学习、比执行力、比业务能力,“三提高”就是使 党员素质提到提高,党组织的创造力、凝聚力、战斗力得到提高,所 综合能力得到提高),形成全员学习、工作与学习相互转化、合二为 一的体系,建设一支想干事、能干事,干成事的中层干部队伍,培养 一批爱岗敬业、业务精湛职工队伍,激发党涡个体学习和投入创建的 激情和动力,深入开展学习型党组织的建设;二是开展学习活动,形 成创建氛围。注重加强政z*理论学习,有计划、有安排、有落实、有 记录地开展了一系列学习活动,党支部通过集中学习、座谈讨论、专








题辅导等多种学习形式,按时按计划完成党员学习任务;三是注重加 强党员干部业务知识和业务技能等知识的学习。充分利用“学习日” 时间,组织党员干部系统学习了相关业务知识,并对实施过程中存在 疑问进行了探讨,提出了原则性与灵活性相结合的办法,保证了业务 技能的有效提升,也使干部职工加深了对相关业务的掌握和运用,提 高了干部职工的综合能力。在全所上下形成了人人讲学习,人人参与 学习的氛围,至 10 月,共组织集中教育 3 场次,受教育党员干部职


工 11 人次,覆盖面 100%;撰写学习心得 11 篇,深化学习效果。


(四)积极开展廉政教育,落实党风廉政责任制。我积极开展廉 政征费教育,把廉洁征费,文明征费作为廉政建设教育的重点,把廉 政建设教育始终贯穿于工作中,全体党员干部实行分级负责,用制度 约束行为,用制度规范操作。我所党支部坚持开展经常性的党风廉政 教育,采取召开党员大会、职工大会和集中收看电视专题片等方式, 以反而典型案例开展警示教育,组织党员干部参加公司组织的预防腐 败专题报告会和组织党员干部 38 人次收看了专题片,确保了党风廉 政教育的经常性,有效增强了党风廉政的法纪观念,筑牢了思想道德 防线。


(五)开展党支部的思想政z*工作,提高支部工作水平。我所党 支部本着弘扬敬业和拼搏精神结合本所有实际情况,及时了解党员的 思想状况,建立和落实了思想情况分析、谈心谈话制度,积极探索创 新思想政z*工作的方式方法,提高思想政z*工作的针对性和有效性。 坚持以人为本,注重对党员的人文关怀和心理调适,形成“快乐工作, 健康生活”的良好氛围。


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