农业农村局委员会关于巡察整改情况的报告（县）

中共县委巡察工作领导小组：

根据县委统一部署，20xx年xx月xx日至x月x日，县委第二巡察组对我局党组进行了巡察，并于20xx年xx月xx日向局党组反馈了巡察意见，实事求是地指出我局党组在党的领导、党的建设、全面从严治党等方面存在的问题，有针对性提出了整改意见和建议。为切实抓好整改工作，经局党组研究，制定了整改方案，按照方案进行了逐项整改，现将整改情况报告如下。

一、压实主体责任，确保整改高效落实

一是夯实领导责任。第一时间成立了整改工作领导小组，由党组书记、局长郑锡军同志任组长，各党组成员任副组长，各股室负责人和下属单位负责人为成员。整改工作领导小组办公室设在局行政办公室，主任由党组成员、纪检组长郑运胜兼任。1月份以来共召开党组会议x次、干部职工会x次，专题部署、研究和推进问题整改工作，明确提出问题不查清不放手、问题不解决不放手、落实不到位不放手。

二是抓实任务分解。局党组书记对整改工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。局党组其他同志按照“一岗双责”要求，切实加强对分管股室和下属事业单位整改工作的指导把关。突出问题导向，进一步加大整治力度，明确“责任书”、“时间表”和“路线图”，整合资源，形成合力，统筹推进落实，使整改工作件件落到实处，件件抓出实效。

三是严格追责问效。建立了整改清单，对整改任务进行“挂号”，并实时跟进，整改落到一件“销号”一件。根据“一查、二改、三通报”的工作原则，将目标任务真正落到实处，对查摆问题走过场、整改落实不到位的要教育问责；对敷衍塞责、作风散漫、效能低下的单位和干部，要实行责任追究；对在整改工作中顶风违纪问题，要从严从快处理；明确要求将整改情况纳入年终目标考核，并将督查结果纳入领导班子和领导干部考核范畴，作为创先评优、干部选拔任用的重要依据。对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成再次整改。

二、坚持问题导向，确保整改按期完成

局党组坚决贯彻落实县委第二巡察组的反馈意见和县委巡察办的整改要求，把巡察整改与开展“党风廉政建设”结合起来，与推动农业发展结合起来，强化考核监督，完善考评体系，以考评促整改、以整改促提升，建立专项督导、结果倒查机制，强化跟踪督查、全程督办，通过问题倒逼推动整改落实。经过近两个月的共同努力，对反馈的xx个问题，已完成整改xx个（具体整改情况详见附表），x个即将完成。

三、注重标本兼治，确保整改常态长效

（一）坚持抓好跟踪督查。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，不断深化和巩固整改成效；对需长期整改的，明确责任领导、责任人和完成时限，紧抓不放，严格跟踪问效，确保整改到位。

（二）持续完善规章制度。在抓好整改的同时，紧紧抓住制度建设这个根本，通过拧紧一个“螺丝扣”，力争完善一套制度，解决一类问题，消除一个病根，形成科学管用的制度机制，实现整改工作常态化长效化。坚持综合施策，坚持开门搞整改，明确各自责任，加强对整改工作的督导力度，确保整改落实、建章立制各项工作落地生根、善做善成。

（三）树立遵规守纪常态。持续抓好中央八项规定的贯彻落实，严抓“四风”，不断加强对重点岗位、重点项目、重大事项的全程监督检查，扎实开展“两学一做”学习教育，用“三项机制”管好带好队伍，把管党治党压力传导到每个干部职工，把严的要求落实到各项工作中。着力完善干部考核评价和选任机制，着力把好选人用人关，营造风清气正的政z*生态。强化监督执纪，进一步严明纪律，加大违法违纪行为的警示与查处力度，真正做到单位内部、系统上下廉洁务实高效，营造风清气正的干事创业环境。