在市信访局战役情主题教育党课上的讲话

同志们：

今天，我们以上党课的形式，对局参加疫情防控先锋队员进行表彰。一方面，进一步弘扬我们共产党人的革命精神、奉献精神，另一方面，号召全局干部职工向身边的榜样看齐，自觉主动地在本职岗位上恪尽职守、尽职尽责，做好新时代信访工作的一颗“螺丝钉”。

新冠疫情这一“黑天鹅”事件，不仅严重影响了全国各族人民的正常生活和经济社会的正常发展，而且极有可能按下全球经济社会发展的暂停键，病毒传染性之强、传播范围之广、危害性之大，可以说百年xx月xx日新月异，新征程、新目标、新矛盾，对我们各项工作都提出了新要求，作为信访干部要颠覆常规，打破束缚，敢于站出来，勇于顶上去，以赶考的心态，移山的韧劲，果断行动，敢打能胜，迅速在积案攻坚上形成冲锋之势，在越级访治理上形成突破之势，在业务推进上形成并进之势，在创新创优上形成快进之势，在队伍建设上形成燎原之势，切实把各项工作的节奏、速度、力度提起来，汇聚起做好信访工作的巨大能量。

二要下真功夫，做敢于担当的排头兵。幸福都是奋斗出来的，不干半点马克思主义也没有。只有干出来的精彩，没有等出来的辉煌。讲空话、浮于事、假把式，惑得了一时、唬不了一世。目前局里就存在那么一种现象，凡事讲究“差不多”，工作不深不细、马马虎虎，像最近一段时间报给我的材料，基本上没有一个合格的，不是政策上没把握准，就是核心内容有遗漏，甚至还出现低级文字错误，这虽然是一些很小的方面，但反映出了我们的干部对待工作仍然没有进入状态，停留在“要我干”，而不是“我要干”，把工作当做“饭碗”，而不是事业。对此，大家一定要反躬自省。我们常说“新故相推，日生不滞，不日新者必日退。日日行，才不怕万千里；常常做，才不怕万千事。”想把工作干好，干出彩，需要我们信访干部有更高的追求与定位，大家要树大理想，干就干好、事争一流，把自己承担的工作干到极致、干到完美；大家要定大目标，力争创造更多的XX经验、全省第一；大家要立大志向，拿出逢山开路、遇水架桥的精神和本领，头拱地、往前冲，在信访事业发展的功劳簿上光荣书写自己的名字。

三要挑千钧担，做改革创新的急先锋。面对工作，我们要少喊不能干、多想怎么办。有时候安排工作时，有些同志是得推不揽、能推就推，有的是合意的就干，不合意的就不干，有的是先提要求、讲条件，稍微多出点力、多加点班就牢骚满腹、怨声载道。一些领导部署的事情，只要不问就永远没有回音。诚然，各项工作都存在各自的不容易，但如果遇到问题就搬出本本条条，左一个说不行，右一个讲难处，奋斗从何谈起？创新从何而来？事多，不能作为不了了之的托辞；事难，不能作为逃避现实的借口。顺境要干，逆境也要干；已知要干，未知也要干；掌声中要干，批评声中也要干。凡事做最坏的打算，但要朝最好去努力，少谈不行的千般理由，多想能行的万般办法，这才叫“撸起袖子加油干”。要立说立行快干。我们信访干部要始终怀着“坐不住、等不起、慢不得”的紧迫感，拿出“闯”的魄力、“抢”的意识、“争”的劲头、“拼”的勇气，躬身入局，承压奋进，能快就不要慢，能早就不要晚，按下“快进键”，跑出“加速度”。要强化执行实干。要以泰山压顶不弯腰、困难面前逞英雄的精神状态投入工作，坚持目标导向、问题导向、责任导向，以目标倒逼进度，时间倒逼程序，督查倒逼落实，确保各项工作任务“说了算、定了干、按期完”。要找对路径巧干。新时代有新时代的问题，但新问题必定有新的解决方式。要勤学习、多思考，对工作中遇到的困难和问题，要对症下药、主动出击；对需要达成的创新目标，要敢闯新路、独辟蹊径，绝不绕着困难走、让事业迁就人，贻误大好发展时机。

四要有大胸襟，做团结协作的带头人。要少点小格局、多怀大胸襟。总感觉我们信访局机关和其他部门单位沟通很少，包括一些市领导和其他部门领导就给我说，跟信访局要点材料、数据那可费劲了。各科室之间、同志们之间交流也很少，给人一种“老死不相往来”的感觉。同志们作为一个团队，在一起共事，没有凝聚力就不会有执行力，没有相互配合就没有工作合力。大厦之成，非一木之材；大海之阔，非一流之归。攻坚克难，需要大家的热量；奋斗进步，有赖集体的努力，工作中大家要少一些自弹自唱，少一些踢皮球、论高低、争利益。既要有组织纪律，也要讲人情冷暖，我们既要有声有色的工作，又要有情有义的相处。每位同志都要识大体、顾大局，守规矩、讲团结，时刻以工作为重、以事业为重、以大局为重，大事讲原则，小事讲风格，遇事多沟通，处事多商量，不利于团结的话坚决不说，不利于团结的事坚决不做，始终做到思想上同心、目标上同向、行动上同步。要诚心诚意听取他人的不同意见，善于包容他人的缺点和不足，相互理解，相互尊重，相互支持。要坚持“全局一盘棋”，分工不分家，补台不拆台，心朝一处想，劲往一处使，真正形成坦诚相待、团结友爱、密切协作的良好工作局面，发挥出机关整体合力。

五要怀敬畏心，做清廉守纪的先行者。没有规矩不成方圆。纪律执行不严格，干部职工就会处于松散状态，上面松一尺，下面就会松一丈，机关整体风气就会败坏。有个别同志就存在随心所欲、随性而为的状态，上午10点到单位，下午4点又走了，想来就来，想走就走，把单位当旅店；有的缺乏敬畏之心和规矩意识，说与身份不符的话，办不负责任的事，对组织安排的任务推诿扯皮、阳奉阴违，更有甚者无所顾忌、造谣生事，可以说是一粒老鼠屎坏了一锅粥。加强作风建设永远在路上，每一位同志都要进一步强化纪律和规矩意识，要严格按照组织原则和程序办事，始终把纪律规矩挺在前面，时时刻刻检视自己的言行。要强化组织观念，对局党组决定的事项，要不折不扣、不讲条件的坚决完成。要在其位谋其政、任其职尽其责，真正做到守土有责、守土负责、守土尽责，谁分管的工作谁负责，谁的工作谁落实。要严格执行请示报告制度，切实落实好逐级汇报制度，该报告的及时报告、该请示的及时请示，确保政令畅通、令行禁止。

同志们，新起点、新征程，新的一年任务是艰巨的、工作是激昂的、未来更是美好的，正所谓“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，让我们学习先进、对标先进，夙兴夜寐、疾起奋进，坚定不移的推进信访“12345”目标，坚定不移的落实好新一年各项工作任务，用团结协作、担当奉献续写新的辉煌！