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党支部书记20xx年抓基层党建工作述职报告(银行)

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党支部书记20xx年xx月xx日常工作中,支部注重各类学习资料的收集、整理和管理,做到登记清楚、内容完整、格式规范。五是用好用活**党支部云阵地平台,做好各类宣传学习工作,将“抓典型、树标杆”的思想融入到平时的宣传中来。


(四)聚焦主责主业,深化党建业务融合。


一是将党建工作和业务发展有机结合,在今年“党建+开门红”营销工作中,我支部许多党员率先垂范,取得党建促业务的良好成效。二是积极组织党员开展“主题党日+”活动,采取科学灵活的方式,丰富党支部组织生活。


(五)认真抓好党风党纪教育,筑牢拒腐防变的思想防线。


一是认真遵守党的政z*纪律、组织纪律、财经纪律等各项纪律规定。坚持从细节做起,从日常做起,对存在的贪图享乐思想,厉行节约不够、廉洁自律标准不高等问题,坚决予以纠正,时刻保持警醒,并自觉接受各方面的监督。二是在重点节假日前都会在党支部群内下发廉洁提醒,对党员做到常提醒、常提示,明确底线与红线,筑牢党员拒腐防变防线。三是以“以案促改”的专题学习、专题研讨、组织生活会为契机抓好全体党员党风党纪方面的学习教育工作。


三、存在的主要问题及原因


一是对支部党建工作抓的不够严格,落实制度不到位,依靠总行党委多,支委会主动安排支部开展工作方法少;


二是在落实从严治党的“严”字上下功夫还不足,高标准严要求履行不到位,有时只抓党员,忽视了发展对象、积极分子、帮带非党员的管理教育,对党员集中学习、党日活动总请假、工作忙拿不出实际措施办法整治;


三是党支部在党建促业务发展中发挥作用还不充分,办法措施少,联系业务促进业务有时就落实在学习业务办法、方案上,在实践中行动的少;


四是面对新时期党建工作,缺乏新思维,新办法。对于基层党组织党建工作习惯于省事走老路,缺乏积极思考主动创新的意识,遵循上级党委咋安排咋干的思想,各项工作亮点不够突出,创新性工作开展不够,破解难题的能力与形势任务要求还存在较大差距,党员干部积极性、主动性和创造性发挥不足,存在工作思考多,思想建设考虑少,上级怎么布置,照搬照办现象。如制定年度工作计划时,基本依照上级计划内容而制定单位的年度工作计划,缺乏创新。


针对上述问题进行深入剖析和反思,主要原因为:


(一)从思想上,理想信念树的还不够牢。对XX领导新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神还没有学深悟透,理论联系实际不够紧密,党支部战斗堡垒作用弱化,管理上宽松软,批评与自我批评武器运用不够充分有力,导致个别党员的理想信念不够坚定,在急难险重任务的承担上主动性不足。


(二)从政z*上,政z*意识立的还不够严。对中央和自治区党委重大决策部署研究不够透彻、理解不够系统,导致对上级的一些重大决策部署反应迟钝、推动不力。


(三)从能力上,为民服务做的还不够实。在服务上,还没有真正在思想上,行动上树立起全心全意为群众服务的意识,主动发现问题、系统分析研究问题、及时有效解决问题的能力还有不足。


(四)从廉政上,纪律规矩绷的还不够紧。对党员领导干部守纪律、讲规矩、严自律强调的多,但从严要求、追究问责不够,纪律规矩落实的不够有力,管理监督教育还存在失之于软、失之于松、失之于宽的倾向。


四、下一步工作打算


(一)树牢理想信念,强化忠诚担当。


按照总行党委安排部署,持续深入的认真学习XX领导新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,推动党史学习教育常态化,不断提高政z*领悟力、政z*判断力和政z*执行力,进一步坚定“四个自信”,树牢“四个意识”,坚决做到“两个维护”,更加自觉地在思想上、政z*上、行动上与以XX领导同志为核心的党中央保持高度一致。注重学习实效,采取集中学习、潜心自学、专题研讨、党课带学、主题宣讲等多种形式,继续将“我为群众办实事”办好办出成效,提升学习效果,不断用党的最新理论指导实践、推动工作。


(二)充分发挥党支部战斗堡垒、党员先锋模范带头作用


20xx年**党支部要继续发挥支部战斗堡垒作用,发挥党员先锋模范带头作用,压实党建促业务发展责任。一是党支部要加大对党员帮带小组的管理力度,特别是在存款营销、贷款拓展、不良清收上要制定方案,量化考核党员帮带小组;二是每一名党员要对照XXX、党员权利与义务、总行各项经营方案,对照如何帮带非党员,要经常性的开展支部内党员自我批评,促使党员发现问题、解决问题,发挥作用。


(三)打造基层党支部党建工作新亮点


把工作的着力点放在打造、提升和推介特色亮点工作上,继续深化服务品牌创建工作,持续深入推动示范党支部的创建。


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