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县退役军人事务局20xx年党建工作要点
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县退役军人事务局20xx年xx月xx日活动,推动与“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度有机融合。党员领导干部带头过好双重组织生活,以普通党员身份参加党内活动。坚持重温入党誓词、党员过“政z*生日”等政z*仪式,增强党员荣誉感责任感。坚持讲党课制度,党员领导干部、党组织书记全年至少讲1次党课。


二、深化理论武装,深学细悟笃行XX领导新时代中国特色社会主义思想


4.加强理论武装。制订并落实党组中心组学习计划,把学习XX领导新时代中国特色社会主义思想作为首要政z*任务,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、捍卫“两个确立”,切实提高政z*判断力、政z*领悟力、政z*执行力。继续推行党组理论学习中心组带全局干职工理论学习、党支部集中学习和业务股室学习等方式,努力营造浓厚的学习氛围。


5.深入学习宣传贯彻党的二十大精神。制定学习方案,通过党组书记讲党课、举办读书班、专家宣讲、交流研讨等方式,切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来,高举思想旗帜、汇聚奋进力量,进一步推动各项决策部署落地生根。


6.巩固拓展党史学习教育成果。巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育成果,大力弘扬伟大建党精神。加强“四史”宣传教育,切实将党史学习教育激发出来的热情转化为攻坚克难、干事创业的精气神,持续深化“X旗在基层一线高高飘扬”“我为老兵办实事”等实践活动,形成常态化长效化机制,以实实在在的行动提升退役军人获得感幸福感荣誉感。


7.加强意识形态工作。落实意识形态工作责任制,定期专题研究意识形态工作,紧盯重要时间节点,加强意识形态领域形势分析研判,防范化解风险隐患特别是政z*风险,及时报告意识形态工作情况。


三、夯实基层基础,深入推动机关党组织全面进步全面过硬


8.筑牢支部战斗堡垒。对标落实支部工作条例、机关基层组织工作条例及贯彻落实的具体措施,以“星级党支部”建设为载体,从思想教育、基础建设、作用发挥等方面推进党支部标准化规范化建设,着力打造政z*坚定、组织健全、队伍过硬、机制完善、服务优良、保障有力的党支部。


9.加强党员教育管理。加强对入党积极分子的教育、培养和考察,规范党员发展程序,坚持把政z*标准摆在首位,严把党员发展“入口关”,提高发展党员质量。规范党费收缴、使用和管理。坚持教育、管理、监督、服务相结合,推动党员教育管理抓在日常、严在经常。推行党务公开,发挥党员主体作用,认真履行义务,正确行使权利。


10.发挥党员先锋模范作用。着眼全局、立足岗位,充分发挥党员模范带头作用,在急难险重工作中冲锋在前。持续做好机关支部与社区党组织结对共建工作,常态化组织在职党员到小区开展志愿服务活动,帮助群众解决实际困难。


四、服务中心大局,以高质量党建引领全局工作高质量发展


11.始终牢记“国之大者”。把党建工作成效体现在贯彻党中央和省委、市委、县委决策部署和工作要求上,体现在提升人民群众满意度上。切实找准党建服务中心大局的切入点和结合点,探索推动党支部、广大党员发挥作用的有效载体和工作抓手。


12.深入推进抓党建促乡村振兴。持续派强用好驻村第一书记和工作队,全面落实待遇保障和关心关爱政策。整合单位资源力量助推村级发展,党组书记每年至少到村调研1次,指导发展壮大集体经济和美丽村庄建设,推动联系村做好产业振兴、文化振兴和生态振兴文章。


13.推动党建和业务深度融合。深刻把握党建围绕中心、服务大局的职责定位,全力促进党建和业务工作一体推动、深度融合,以固根基、守底线,求精准、提质效,扬优势、创品牌为目标,把党的领导贯穿履职尽责全过程,推动思想权益、优待抚恤、移交安置、就业创业、军休服务、褒扬纪念、服务保障等业务工作再上新台阶。


14.推进“双建”机关创建。聚焦“清廉机关创建、模范机关创建”,突出问题导向、目标导向,加强对“双建”效果的跟踪和评估,做到以创促建、以创促改,进一步推动我局各项制度机制完善成熟,内部监督管理更加规范有序,实现服务退役军人更加贴心暖心、针对性有效性显着提升。


15.发挥群团组织政z*作用。坚持党建带群建,聚焦民生实事、社会关切和职工需求,充分发挥群团组织桥梁纽带作用。维护好干职工合法权益,关心关爱干职工工作生活。开展丰富多彩的文体活动,活跃干职工业余生活,进一步提振机关干职工干事创业精气神。


五、压实工作责任,持续推动全面从严治党向纵深发展


16.强化主体责任落实。坚持把全面从严治党主体责任扛在肩上,推动责任层层落实、压力层层传导。党组定期分析、专题研究系统党风廉政建设工作,认真谋划部署党风廉政建设年度重要工作,带动全局在坚决贯彻落实党中央、省委、市委、县委各项决策部署上做表率。明确局党组、主要负责人和党组其他成员履行主体责任的具体内容,完善具体落实措施,形成党组主抓直管机制。全力支持和保障派驻纪检监察组履行监督责任,自觉接受监督。


17.推进“三不”一体建设。严格执行《中国共**问责条例》和省市县配套实施办法,推动全面从严治党政z*责任落实。按照局党组《关于开展“清廉机关”建设实施方案》的要求,对各股室和局属二级机构开展党风廉政建设工作进行考核,党风廉政建设纳入年度考核重要内容。严格落实中央八项规定及实施细则精神,驰而不息整治形式主义、官僚主义。准确运用监督执纪“四种形态”,挺纪在前,抓早抓小,持之以恒正风肃纪,着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制。


18.完善风险防控机制。完善党员干部廉政风险动态防控,认真抓好岗位廉政风险点排查工作,做到“责任落到岗、风险定到岗、制度建到岗”,逐步建立预警处置、动态管理和检查评估等长效机制,形成以工作岗位为点、工作程序为线、监管制度为面,环环相扣的风险防控体系,从而在源头上推进廉政关口前移。

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