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在20xx年全市税务系统全面从严治党工作会议上的讲话

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在20xx年全市税务系统全面从严治党工作会议上的讲话
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在20xx年xx月xx日全省税务系统领导干部视频会议上,总局严肃指出“**税务全面从严治党形势严峻、任务很重”。省局**局长在全省税务系统全面从严治党会议上,对“六个不容忽视”问题在**税务的具体体现进行了深刻剖析。这些问题,在全市税务系统也不同程度地存在。


(三)全面把握新发展要求,切实提升落实管党治党责任的能力水平。在全国税务系统全面从严治党工作会议上,**局长部署了“八个坚持”的重点任务。**局长在全省税务系统全面从严治党会议上要求:要解决“管不好”的问题,并安排部署了“持续深化党的政z*建设,推动‘两个责任’贯通联动、持续强化政z*业务监督、深化典型案件促改促治、驰而不息纠治‘四风’问题、坚持严管就是厚爱理念、打造过硬党务纪检铁军等七个方面的重点工作任务。对于上级领导的部署要求,我们要认真对照抓好贯彻落实,按照提升税务“六大能力”、树牢“四个有人管”理念、完善“七个打通”“四个共享”机制等要求,加强探索研究,不断提升管党治党责任落实的能力和精准性、有效性。


三、坚持严的基调、着力巩固提升,切实将20xx年**税务全面从严治党各项任务落实到位


今年全市税务系统全面从严治党工作总体要求是:坚持以XX领导新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,按照二十届中央纪委二次全会和总局、省委、省局党委及市委工作部署,牢牢把握发扬自我革命精神主线,坚持严的主基调不动摇,遵循“提升六大能力”“做到四个有人管”“强化四个共享”等理念方式,不断提高从严治党监督治理效能,持续锻造忠诚干净担当的**税务铁军,为高质量推进**税务现代化发展提供坚强保障。具体要做好六个方面的着力。


(一)着力深化政z*机关建设。坚决贯彻全面从严治党首先从政z*上看的要求,以党的政z*建设为统领,坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。一是抓好政z*理论武装。严格落实“第一议题”“第一主题”“第一任务”制度要求,持续抓好党的二十大精神的学习贯彻,形成在党的创新理论中找答案、找路径、找方法的高度自觉。认真开展党的二十大学习宣传教育实践活动,用好系统内外红色资源和党建教育阵地,以交流研讨、红色教育等形式,迅速兴起学习贯彻党的二十大精神的热潮。同时,严格落实重大事项请示报告制度和意识形态责任制,切实加强对遵守政z*纪律规矩的监督,牢牢把握正确的政z*方向。二是巩固党史学习教育成果。围绕“强化科学理论武装、深化政z*机关建设、为民办实事解难题”等重点,建立党史学习教育常态化制度,探索建立“党性锤炼+为民服务”长效机制,教育引导党员干部始终做到“学党史、悟思想、办实事、开新局”。三是推动党建高质量发展。按照党建高质量发展两年行动方案,完善“税徽闪耀X旗红”党建品牌三年创建链条,积极培育一批党建子品牌和支部工作法,努力实现“品牌示范、整体提升”。对照“讲政z*、守纪律、负责任、有效率”要求,完善推进模范机关创建机制,推动市县两级税务机关在全市模范机关创建中保持或进入“第一序列”。持续开展党群团系列创建活动,提高参与度,扩大覆盖面,提升影响力,引导各级党组织争做“三个表率”“七个模范”。


(二)着力深化监督质效。全面推进一体化综合监督体系建设,统筹整合党委全面监督、纪检机构专责监督,统筹部门职能监督,聚焦“党建引领”这一主责、“依法治税”这一主业、“规范管理”这一支撑、“监督问效”这一保障,全面强化对政z*和业务的监督,推动各类监督有机贯通、协同配合,确保全市税收工作始终保持正确方向。一是聚焦维护党的最重要政z*成果、最高政z*原则加强监督。围绕坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”这个最高政z*原则和政z*建设首要任务强化监督,以学习贯彻党的二十大精神为契机,围绕党中央全面从严治党战略部署,围绕对党忠诚、人民至上的根本要求,切实履行好政z*监督职责。二是聚焦贯彻落实党中央和上级党委重大决策部署加强监督。聚焦落实XX领导XXX关于税收工作的重要指示批示精神,聚焦落实退税减税、组织税费收入、落实“四个有人管”等重点任务加强监督检查,督促各级党组织和党员干部及时校准偏差,确保在贯彻落实的各个方面、各个环节都不偏向、不变通、不走样。三是聚焦管党治党政z*责任加强监督。对照落实全面从严治党主体责任和监督责任清单,对照主体责任和第一责任人责任落实情况,深入分析研判,开展经常性监督检查,及时发现并解决问题,严而更严、实而更实、细而更细地压紧压实管党治党责任。四是聚焦发挥巡察利剑作用加强监督。对届期市局党委巡察过的部分党组织开展“回头看”,适时开展一轮落实中办国办《关于进一步深化税收征管改革的意见》情况专项巡察,对照总局党委巡视和省局党委巡察通报问题开展自查自纠,举一反三、全面整改,在巡察监督、整改、治理贯通融合中不断深化以巡促改、以巡促建、以巡促治成效。


(三)着力深化正风肃纪反腐。严格落实上级关于深化税务系统纪检监察体制改革部署要求,更加精准有力地发挥惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒作用。一是强化“不敢”的震慑。始终保持严的氛围、严的力度,坚决依规依纪依法严肃处理。准确把握反腐败斗争的阶段性特点,深入研究新方式、新特征和新表现,提高及时发现新问题新动向的能力。坚持有案必查、有腐必惩,加大对发票管理、出口退税、税务稽查、选人用人、信息化等问题高发领域案件查办力度,防范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业等风险问题。二是扎紧“不能”的笼子。深化以案促改、以案促治,着力构建边查处案件、边发现问题、边剖析原因、边提出建议、边督促整改的工作机制,推动办案、整改、治理贯通融合。持续完善自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的制度规范体系,推动制度机制更加完备,把“两权”关进制度的笼子。三是增强“不想”的自觉。综合运用召开警示教育大会、观看警示教育专题片等方式,常态化开展警示教育。突出以身边事教育身边人,用好系统内查办的典型违纪违法案例,提升党员干部崇廉拒腐的自觉性。持续加强廉洁文化建设和家庭家教家风建设,引导党员干部筑牢廉洁从税的思想基础。


(四)着力深化纠“四风”树新风。保持作风反复抓、抓反复的韧劲,以严明纪律整饬作风,大力倡树新风正气,持续加固作风转变的堤坝。一是持之以恒落实中央“八项规定”精神。严格执行违反中央“八项规定”精神问题负面清单和公务接待正面清单,将落实情况纳入监督检查、督察内审、巡察重要内容。健全完善警示提醒、明察暗访、精准处置、通报曝光等工作机制,持续巩固纪律作风问题专项整治成果,严肃查处快递送礼、不吃公款吃中介吃老板等隐形变异问题,推动作风建设持续向好。二是持续深入打造“五型”机关和干部队伍。深入贯彻落实省局党委和市委、市政府关于转变工作作风的要求,推进全市税务系统“严真细实快”作风建设,着力打造严明型、求真型、专精型、务实型、高效型的“五型”机关和干部队伍,引导广大税务干部学标杆、赶先进、转作风、提效能,为“争创一流、走在前列”提供坚实保障。在疫情防控允许的情况下,开展“机关接地气、干部下基层”教育实践活动,着力推动机关作风大转变、基层活力大提升、工作落实大提速。三是坚决纠治纳税人缴费人身边的腐败和不正之风。深入纠治落实税费优惠政策不到位、吃拿卡要、推诿扯皮、冷硬横推以及税收执法中内外勾结等群众反映强烈的问题,严防以税谋私、以费谋私、以权谋私。持续加大对非职务违法犯罪的防范和整治力度,维护税务干部良好形象。


(五)着力深化干部队伍教育管理。着眼新时代新形势新要求,锻造有理想、有本领、有规矩、有担当的干部队伍。一是加强党委班子建设。加强对县级税务局班子结构分析研判,按照优化年龄结构、改善专业结构、统筹气质特质的要求,坚持因地制宜,用好各年龄段干部,选优配强县级税务局班子。聚焦政z*素养、理论水平、专业能力、专业作风、专业精神,全面提升班子政z*能力和履职本领。二是积极有序推进人才“选育管用”。坚持拓宽选人视野与加强跟踪管理相结合,努力发现、选拔在深化征管改革、服务发展大局等重点工作任务中表现突出的优秀人才。进一步加强青年干部工作,为青年干部成长成才提供平台,为他们搭台子、压担子,建立优秀年轻干部成长档案,通过严格筛选、跟踪培养、加强考核,及时把群众公认、政绩突出的年轻干部选拔到领导岗位,补充到各级班子中去。三是扎实推进干部交流。开展高风险岗位人员轮换调整,按时完成高风险岗位人员有序轮岗交流。按照公务员法等相关规定把干部交流工作纳入日常管理、形成机制,组织开展对县级税务局领导班子副职、内设机构和派出机构主要负责人,以及缺少基层工作经验或岗位经历单一的干部集中开展交流工作。继续加大推荐干部特别是年轻干部到地方任职挂职工作力度,有计划地开展系统内上挂、下派工作。四是深入推进“人才兴税”。深入贯彻落实省局加强人才队伍建设的意见,制定实施新一轮的人才使用方案,稳步有序扩大税务系统人才规模,加强各级人才库建设和培养使用力度。着力培养主攻不同方向、保障不同方面、分布在不同层级的专业骨干、岗位能手、青年才俊等高质量各类人才,在改革攻坚、政策研究等项目中探索实行“揭榜挂帅”“赛马”等制度。


(六)着力加强党务和纪检干部队伍建设。按照**局长关于党务和纪检干部在“政z*过硬”“本领高强”“作风优良”上作表率的要求,持续打造政z*素质过硬、忠诚干净担当、敢于善于斗争、勇于自我革命的党务和纪检干部队伍。一是要选优配强。注重将政z*素质高、综合能力强、工作作风好和有培养前途的优秀青年干部调整充实到党建、纪检岗位接受锻炼、强化历练。积极营造关心关爱党建和纪检干部成长进步的良好氛围,把党建、纪检岗位作为培养锻炼干部的重要平台,优化考核考评机制,建立合理流动机制。二是要增强本领。贯彻落实《关于进一步加强税务系统纪检干部教育培训的意见》等要求,落实好主题联学机制,通过跟班学习、以案代训等方式,提高他们的业务素质和履职能力。依托线上线下资源,突出专业技能和实务培训,定期组织开展支部书记轮训,举办党建、纪检干部骨干培训。三是要锤炼作风。党务和纪检干部要自觉加强自身作风建设,强化责任意识和担当精神,做到事不避难、义不逃责。要准确把握在推进党的自我革命中的职责任务,时刻保持敬畏之心,依规依纪依法行使权力,自觉接受严格约束和监督,始终做到严于律己、廉洁奉公、遵纪守法。


我就讲这些,谢谢大家。

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