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区工业信息化和科技局20xx党建工作总结

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区纪委区监委20xx年xx月xx日,分别在xx电视台,省纪委省监委网站、微信公众号等平台同步播出。截至目前,共有XX州、xx市等X个县XXX余人到xx调研学习清廉单元建设。四是针对典型案件,深化以案释纪释法,结合违纪违法案例,发出纪律检查建议书X份、监察建议书XX份,督促相关党委(党组)和单位认真检视制度执行中存在的问题,深刻剖析深层次原因,健全完善有关制度X项。五是坚持以案为鉴、以案为训,多形式开展警示教育,每逢节假日向全区领导干部发送廉政短信,先后组织全区XXX余名党员干部收看了《开尔行贿记》《杞麓湖的呐喊》等警示教育片,以案明纪、以案示警,持续释放高压惩腐的震慑信号,达到“查处一案,警示一片”的目的。今年以来,全区共有X人主动投案、XX人主动说明情况,产生了良好的政z*效果、纪法效果和社会效果,不断深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。


三、优化服务方面


健全制度机制,以案促改,推动案件查办更好转化为治理效能。在保持高压反腐态势不放松的基础上,投入更多的精力来抓建章立制、堵塞漏洞。一是建立信访、案管、案审、纪检监察室等部门相互监督机制,建立完善问题线索排查会、审查调查分析会、案件审理讨论会等机制,分类实行黄、橙、红“三色”案件督办预警机制,有效防止有案不查,压案不报等情况。二是坚持关口前移,对缠访、乱访、滥访、诬告等行为集中开展专项整治,坚决刹住信访举报中的歪风邪气,推动信访秩序持续好转,全年共接收群众信访举报XXX件,同比下降%。三是针对业务外信访突出的问题,制定《xx区纪委区监委化解群众急难愁盼信访问题工作方案》,督促各级各部门切实解决群众急难愁盼的现实利益问题,从区信访局、区政法委等XX家单位聘请XX名首席接访员来柔性化解群众急难愁盼信访问题,进一步提升各级党委政府的公信力。


四、工作效率方面


始终保持惩治腐败“严”的主基调不变,始终坚持以高压惩腐的“硬”推动政z*生态的“治”。一是坚持削减存量和遏制增量并重,20xx年,全区纪检监察机关共受理信访举报XXX件,处置问题线索XXX件,立案XXX件XXX人,同比分别提高%、%,结案XX件XX人,线索处置率达到%,同比提高%。给予党纪政务处分XX人,问责处理X个党组织XX名干部,对XX人采取留置措施,移送司法机关X件X人,追缴违纪违法资金余万元,实现了查办案件数量、质量、份量“三提升”。二是坚决贯彻落实上级纪委监委安排部署,今年以来,选派XX人次参与及配合省、市纪委XX个专案查办工作,作出了xx贡献。三是持续强化党风廉政建设宣传教育引导,共在省级及以上主流媒体刊发稿件XX篇,拍摄专题片X部,通过“xx纪检监察”网站和微信公众号发出反腐倡廉警示教育片X篇,通报曝光违纪违规典型案件X件,公布审查调查案件X件,发布信息XXX条;及时提炼工作经验做法,形成内宣信息XX余篇,按照要求补充案例XX余个、调研文章XX篇,外宣文章被《中国纪检监察报》《xx日报》《xx日报》等中央省市媒体采用XXX篇(条),持续向社会传递xx区正风反腐的信心决心。


五、廉政建设方面


聚焦自身建设,强化内部监督,打造纪检监察铁军。一是初心使命更加坚定。强化xx学习教育,班子带头树标杆、作表率,高质量推进主题教育调查研究、检视问题等规定动作,推动解决问题X个。二是“清廉机关”建设更加有力。树立“思想清廉、作风清朗、纪律严明、文化清韵、干部勤政”的目标,围绕党建抓监督、围绕监督抓制度、围绕职责抓作风、围绕队伍抓形象,始终做到忠诚干净、担当有为。三是审查调查更加规范。开启乡镇(街道)案件质量评审模式,全面推进案件审理工作提质增效;严格按照国家、省、市纪委监委要求,完成标准化谈话室规范化建设XX个,强化安全和保密纪律教育,实现审查调查安全“零事故”。四是学习教育更见成效。围绕党风廉政建设、监督执纪工作、案件审查调查等内容,组织全区纪检监察干部集中学习业务知识7期XXX人次,对XX名村(居)务监督委员会主任进行业务培训,实现培训全员覆盖;为进一步加强全区纪检干部“八小时外”监督,下发了《xx区纪委区监委纪检监察干部阳光监督员工作办法》,并聘请了XX名阳光监督员对纪检监察干部的“八小时外”进行有效监督;强化机关文化建设,举办“道德讲堂”学习交流X期,传承美德、弘扬正气,有效提振干部队伍精气神。


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