党建座谈会发言：以高质量党建引领高水平科技自立自强

XX领导XXX强调：“坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的‘根’和‘魂’，是我国国有企业的独特优势。”中国电子科技集团有限公司（以下简称“中国电科”）党组深入学习贯彻XX领导XXX关于国有企业党的建设系列重要论述，一以贯之坚持党对国有企业的领导，全面提高党的建设质量，以高质量党建引领高质量发展，不断强化国家战略科技力量，努力为实现高水平科技自立自强作出应有贡献。

坚持党的领导，加强政z*引领。办好中国的事情，关键在党。党的十八大以来，我国科技事业之所以取得历史性成就、发生历史性变革，最根本的就在于以XX领导同志为核心的党中央的坚强领导，在于XX领导新时代中国特色社会主义思想的科学指引。历史和实践充分证明，中国共**领导是中国特色科技创新事业不断前进的根本政z*保证。中国电科党组始终坚持和加强党的领导，坚持政z*引领，自觉站在国家发展全局和长远利益的高度推进科技创新，通过真抓实干把党中央决策部署落到实处。发挥党组织在科技创新中抓重大、抓尖端、抓基础的重要作用，建立党组统筹、总部推进、优势单位牵头、相关单位参与，行政线、技术线协同的重大项目管理机制，实现项目、人才、资金等关键要素一体化配置。以“四个面向”为指引，立足使命责任，突出重点业务，将军工电子主力军、网信事业国家队、国家战略科技力量作为新时代企业发展的三大定位，明确电子装备、网信体系、产业基础、网络安全四大板块，全力打造电子信息领域原创技术“策源地”和现代产业链“链长”。定期研究部署、及时解决重点难点问题，把提升自主可控能力、规范核心技术外协外包等作为巡视巡察和监督检查的重点，推动任务落实、资源聚焦、能力提升，突破一批电子信息领域“卡脖子”难题。

坚持党管人才，打造创新高地。XX领导XXX指出：“我国要实现高水平科技自立自强，归根结底要靠高水平创新人才。”一部科技发展史表明，谁拥有了一流创新人才、一流科学家，谁就能在科技创新中占据优势。实现高水平科技自立自强，必须建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新人才队伍。中国电科党组高度重视全方位培养、引进、用好人才，深刻认识人才是创新的第一资源，以自主培养为基、聚才引智为要、用好用活为本，努力以人才“智高点”抢占科技“制高点”。深化科研人才发展体制机制改革，打破制约人才发展的条条框框，遴选一批年龄结构合理、科研成绩突出、具有发展潜力的科技骨干，打造一流创新人才和卓越工程师队伍。赋予技术总师和项目团队更大技术路线决定权、经费支配权、资源调度权。建立党组成员联系院士、各级党组织负责人分级联系专家机制，打通“一事一议”、破格提拔、岗位直聘等人才选用绿色通道，实施引才专项行动。将荣誉表彰向科技创新一线倾斜，薪酬分配向关键核心技术攻关、基础研究等重点领域倾斜，对高层次和关键核心人才工资总额实行全额单列，设置总师岗位津贴和专项奖励，实施员工跟投、岗位分红等中长期激励，充分激发骨干员工科技创新的积极性主动性创造性。

坚持强基铸魂，激发创新活力。党的力量来自组织。我们党自成立之日起，就把组织建设作为党的建设的重要基础。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是党的执政之基、力量之源。中国电科党组深刻认识基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，确保科技创新推进到哪里、党的建设就跟进到哪里，把党的组织优势转化为科技创新的巨大力量。沿着科技创新链条推进党的组织和党的工作全覆盖，在组建新研究平台时同步做好党组织设置和领导班子配备工作，为科技创新提供有力组织保障。把重大任务落实作为“磨刀石”“试金石”，聚焦关键核心技术攻关，选树标杆党支部，创建党员攻关团队，围绕创新链上下游开展共创共建，着力打造一批与科技创新、强军兴军深度融合的基层党建品牌。聚焦服务国家战略需求，发挥思想政z*工作“传家宝”作用，将创新作为企业核心价值取向，塑造“忠于使命、勇于创新、善于协同、成于务实”的组织文化，挖掘典型人物矢志不渝服务强国强军的奋斗故事，引导科研人员树立家国情怀、弘扬科学家精神，为实现高水平科技自立自强作出更大贡献。