网格化服务管理任务承接贯彻落实意见

（一）在党建引领上突破提升，着力解决参与程度不高的问题。

1.推进网格党组织全覆盖。强化网格党组织建设，选优配强网格党支部书记、党小组长，建立联系群众“包干制”和党员联户制，在网格中设立党员中心户、组建“党员服务圈”、“邻里互助圈”。【牵头单位：市委组织部；责任单位：各县（市）区、建三江管委会；完成时限：20xx年xx月xx日常考核、民主测评、等次评定、社会公示的考核程序；实行街道社区、职能部门对专业网格员的“双向”考评；街道社区对兼职网格员实行年度评价，党员干部兼职网格员评价结果作为本单位年度考核的重要依据。注重及时发现和掌握工作中表现突出的优秀网格员，建立“优秀基层人才信息库”。【牵头单位：市委组织部、市民政局；责任单位：各县（市）区、建三江管委会；完成时限：20xx年12月底】

严格管理评价。每年年底前结合党建联席会议进行民主测评，开展评议工作，按照“优秀、良好、一般、差”四个档次对结对单位党组织进行综合评价，通过在职党员报到证党员积分情况对在职党员进行综合评价，作为作为评先、评优、晋级的参考依据。

8.落实关心关爱措施。把优秀专职网格员作为社区（村）“两委”成员的重要补充力量，加快推进从优秀专职网格员中选聘进入事业编制工作。对聘任制专职网格员依法依规签订聘用合同，严格落实岗位补贴、绩效补贴和社会保险规定，建立聘任制专职网格员薪酬待遇两年一次滚动上调机制，落实相关工作补贴以及定期体检、就餐保障、就近上岗、人身保险、心理健康咨询和心理疏导服务等方面关爱措施。适当提高村“两委”兼职担任农村专职网格员的待遇。【牵头单位：市委组织部、市民政局、市人力资源和社会保障局、市委编办、市财政局；责任单位：市卫生健康委、各县（市）区、建三江管委会；完成时限：20xx年7月底】

强化激励保障。根据社区工作者员额配比，计划在网格员中进行公开择优选拔，成为社区工作者，落实待遇保障激励机制。