着力打造具有特色的新时代干部教育培训模式工作综述（市级）

近年xx月xx日常；深入挖掘**精神内涵，推动《**精神及时代价值》等理论成果进机关、进课堂、进教材，让**精神常学常新；建强传承弘扬**精神的主阵地，建成教学功能基本齐全的**干部学院，形成了现场教学、专题教学、体验教学、访谈教学等教学模式。近年来，**干部学院承办培训班****多个，培训近**万人次。

建立干部教育培训环线。整合**精神、**及其《大众哲学》、**抗战精神等干部教育培训资源，打造以**干部学院、市委党校等为主体，辐射五县（市、区）**个现场教学

点的干部教育培训环线。近年来，环线各培训机构共举办*天以上的培训班****期，培训干部**.*万人次，接待参观学习团队****批次、**.*万人次。

加大对外交流合作办学力度。积极与各地各单位建立友好合作关系，已与**个市外干部教育培训机构、高等院校，**家单位建立合作办学关系。市委党校、**干部学院与**学院签订协议，在教学、科研、师资、基地建设等方面形成资源共享。积极争取省委组织部、省委党校重点班次向**倾斜，近年来，承接省委组织部、省委党校培训班**多个。

夯实基础保障

全面提高干部教育培训质量

**市坚持问题导向，紧扣阵地建设、师资队伍建设、教学科研等重点环节，持续改善软硬件条件，不断提高培训质量，增强培训实效。

阵地建设又有新发展。认真落实“县级党校（行政学校）分类建设计划”，通过有计划有步骤的对县级党校（行政学校）基础设施建设、师资队伍建设、组织管理、教学质量等进行全方位的提升，逐步完成县级党校（行政学校）规范化建设，不断满足干部教育培训需求。强化网络培训阵地建设，积极探索“互联网+”干部教育培训模式，运用学习强国、中国干部网络学院、**干部在线学习学院、**先锋APP、网络直播等学习平台对干部开展各种基础知识培训。

队伍建设又有新起色。及时配齐配强各级党校、各干部教育培训机构领导班子，通过集中培训、跟班学习、实践锻炼等方式，不断提高干部教育培训管理者素质和能力，通过“用政策引”

“送出去学”“请进来教”“坐下来练”等方式，全面提升师资水平。近年来，引进全日制研究生学历专职教师**名，从市内各所高校特聘兼职教师**名，选派***名教师及干部教育培训工作者到知名培训机构和高校进行学习，开展岗位大练兵****多人次。

教学科研又有新成果。实施“四个一批”项目，大力开发体现马克思主义中国化最新成果、反映各领域理论和实践创新，适应**干部履职要求和学习需求的教材、课程、案例、故事和现场教学点。近年来，全市新编教材**多本，新开发课程***多门，提质新增现场教学点**多个，新开发案例**多个，新开发故事**多个，《**精神内涵及时代价值》网络课程入选中国干部网络学院“党性教育精品课程”专栏，《*》微党课在共产党员网展播，《**》《**》在**“用好故事讲党史”专栏播出，全市共有*门课程、*个案例、*个好故事入选省委组织部第一届、第二届“三好”目录。