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20xx年度抓机关党建工作述职报告
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20xx年xx月xx日活动为载体,推动作风转变,促进重点工作任务落实,紧紧围绕全局农村危房改造、全域无垃圾治理、棚户区改造、精准帮扶等中心工作任务,动员全体党员干部深入基层扎实开展开展“3+1”冲刺清零、环境卫生综合整治、项目建设督导、政务窗口服务、防汛值班、驻村帮扶等工作。同时各党支部深入帮扶村贫困户家中,帮助群众解决各类难事**件,慰问困难老党员**人,发放慰问金****元,让困难党员真正感到了党组织的关怀和温暖。组织全体党员干部积极参与“消费扶贫月”活动,累计消费*****元的扶贫产品,动员党员干部积极购买帮扶村老乡家自产的蜂蜜、面粉、清油、核桃等农产品,全力帮助帮扶村群众增收致富。


(四)加强队伍建设,发挥先锋模范作用。规范开展党员教育、监督、管理工作,按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求,制定和落实发展党员年xx月xx日常学习存在集中被动学习多、个人主动学习少,完成规定动作多、创新自选动作少,部分党员干部对一些党建基本知识掌握不够全面准确,运用理论指导工作,解决实际问题的能力还不够。


二是责任压力传导不够深入。在抓党建促落实的内容和载体选择上方法不多,以党建引领****工作的作用发挥还不够充分,开展组织生活的形式和方法单一,个别党支部对抓党建的探索创新和总结提炼不够,特色鲜明的党建工作载体不多,突出的亮点工作还不够明显。


三是党内政z*生活不够规范。支部在党组织核心作用发挥上还不够充分,个别党组织开展党的活动仅仅满足于简单的方式,在解决突出难点问题上党员的先锋模范作用发挥还不够。在落实机关党建工作责任强调要求的多,督促检查的少,部署工作的针对性和实效性还不够强,致使党支部标准化建设进展不平衡。


四是为民服务意识不够强。个别干部为民服务意识不够强、服务水平不高、自我要求不严格,工作效率不高,有惰性思想,抓落实力度不够、执行力不够强,工作积极性不高,缺乏上进心和责任感。


存在以上问题原因:一是理论学习不够深入。时间分配上存在重业务现象,用理论学习服务重点工作任务、指导实践的水平还不高。二是压力传导不够到位。个别支部书记对党员的教育管理还不够严格,没有做到及时传导压力。三是抓党建的思路还不够宽。平时由于业务工作任务中,对党建工作钻研不够深,开展主题党日活动不够灵活,形式较单一。四是党员教育还不够。在党员教育方面虽很好的落实了“规定动作”,而在创新“自选动作”方面缺乏足够的研究和思考。


三、下一步工作思路和主要措施


(一)强化理论学习,增强党建工作本领。坚持把学习领会XX领导新时代中国特色社会主义思想作为基本功和必修课,以深入学习贯彻党的二十大精神为契机,巩固提升“能力作风建设年”活动成果,教育引导广大党员干部坚持读原著、学原文、悟原理,自觉运用XX领导新时代中国特色社会主义思想武装头脑、增强理论功底。坚持以党组织书记抓党建述职评议为抓手,进-步提升****系统党员领导干部抓党建的本领,坚持问题导向,强化党建督导检查和跟踪落实力度,积极探索创新,总结经验做法,不断提高机关党建工作整体水平。


(二)强化党建引领,促进重点工作提升。坚持把新时代党的建设总要求贯穿到**系统机关党建工作全过程,严格落实管党治党主体责任和组织责任,促进党建工作与**业务工作两不误、双促进。同时,要加大督查指导力度,坚持对全**系统所属支部机关党建工作全面研判、定期督促检查,督促支部认真查缺补漏,建立问题台账,全面整改提升。


(三)强化制度建设,完善党建工作机制。坚持以党支部标准化建设为抓手,以落实“三会一课”,发展党员,党费收缴,主题党日等日常工作为重点,切实将党建各项工作落实落细。坚持以信息化手段为载体,引导党员熟练运用**党建APP平台开展学习,加强党员干部日常教育管理,着力提升机关党建工作标准化水平,切实增强基层党组织凝聚力、战斗力。


(四)加强作风建设,发挥党员先锋模范作用。带头严格遵守XXX党规党纪,全面加强党性修养和作风建设,严格落实《中共中央政z*局贯彻落实中央八项规定实施细则》要求,紧盯作风不严不实的问题,以更大的决心、更大的气力、采取强有力的措施,加快推动形成“严、真、细、实、快”的工作作风,锻造一支政z*强、本领高、作风硬、敢担当的**队伍,为推进全市**事业高质量发展提供组织保障。


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