流动党员服务中心关于流动党员教育管理新路径的思考与探索

为解决流动党员教育管理难题，****县积极探索创新，把准流动党员流动规律，于20**年xx月xx日，一群退休老干部到服务中心参加庆祝建党**周年xx月xx日前，由乡镇将党员流动情况报县流动党员服务中心，县流动党员服务中心依据乡镇上报数据进行核查比对，及时对数据库进行动态更新，确保流动党员一个不落纳入管理范畴。二是健全组织。按照便于参加组织生活的原则，根据流动党员工作、居住、生活等情况，采取相近区域组建的模式，成立**个临时党支部，每个支部对应党员聚集的社区成立若干临时党小组，配置了支部书记、委员和信息员。三是强化联络。建立流出地包片人、支部书记和委员共同联系流动党员工作机制，上线**州党建开设了党建引领、积极倡议等栏目，每个支部建立一个微信群，中心工作人员每名定向联系一个支部，定期下沉走访，与流动党员建立常态化沟通联络机制，确保流动党员流动不失联、管理无盲区。

着眼于更加有效地管理服务好流动党员，**县流动党员服务中心积极探索与**街道办事处党组织达成流动党员双向管理协议，明确流出地、流入地党组织需要承担的职责任务，构建形成“资源共享、组织共建、活动共抓、作用共促”的双向管理模式。今年xx月xx日，他跟随**第四批援鄂医疗队出征武汉，奋战**天，用实际行动兑现了一名共产党员的誓言和宗旨，被**县县委组织部授予“援鄂抗疫勇士”荣誉称号。

从疫情防控工作开始，不断有流动党员请战抗疫，前前后后共有***多名流动党员主动请缨投身到家乡和社区疫情防控中去，以实际行动践行了党员职责、诠释了担当，为一线防控付出自己应有的努力。

流动党员参与疫情防控只是流动党员扬起旗帜的一块阵地，近年来，在服务中心和临时党支部的组织带动下，**县流动党员主动亮明党员身份，立足本职岗位干事创业、创先争优，已成为推动流入地和家乡经济发展的一支重要力量。

今年以来，积极组织流动党员下沉榆阳区各街道社区，以“我为群众办实事”实践活动为契机，开展“察民情、访民意、解难题”活动，共计为群众办实事**多件。

从家乡走出来，更要反哺家乡。这是**县流动党员深藏心底的一份厚重情怀，也是他们极力追求的使命和目标。近年来，**县流动党员服务中心建立起流动党员人才库，通过多种渠道挖掘在外创业的青年企业家、科技人才、致富能手，及时纳入人才库，目前人才库已收纳各类人才**多名。去年组织**余名在外创业流动党员企业家返乡观摩座谈，部分企业家初步形成了返乡创业意向，取得了良好的示范效果和社会效应。去年村镇换届期间，先后举办三期**县流动党员返乡创业及后备人才培训会，发出致**县流动党员返乡创业参选村（社区）“两委”成员的倡议书，成功推荐**多名企业老板及优秀大学生回村担任“两委”班子成员，充分激发了流动党员返乡发展的热情。