党课讲稿：锲而不舍推进作风建设

同志们：

全面从严治党，是新时代党的建设的鲜明主题。党的二十大报告，对坚定不移全面从严治党做出一系列重要部署，明确提出坚持以严的基调强化正风肃纪，坚决打赢反腐败斗争攻坚战、持久战。在党的二十大胜利闭幕不久，公司党委召开全面从严治党工作会议，总结近年xx月xx日公司专门召开警示教育大会，通报了个别党员领导干部公车私用、利用婚丧喜庆收取礼品礼金、官僚主义特权思想，以及违反新时代清廉文化建设要求、顽固奉行庸俗政商关系等四个方面共*起典型案例。这些案例反映出个别领导干部纪律规矩意识依然淡薄，无视“带电的高压线”，耍特权、搞特殊，把权力凌驾于纪律规矩之上。系统各级党组织和广大党员领导干部要坚持严的主基调不动摇，发扬“钉钉子”精神加强作风建设，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，管出习惯、抓出成效、化风成俗。

一要持续治理违反中央八项规定精神典型问题。中央八项规定是作风建设的重要切口和基本要求，重在持久，必须经常抓、抓经常，反复抓、抓反复。要按照中央巡视整改和专项治理工作部署，聚焦高档食材、违规接待、办公用房、公务用车等重点领域，持续开展治理，定期进行评估，不断加固中央八项规定的堤坝。要推动建立形式主义、官僚主义“案例库”，不断强化通报曝光、以案示警。总公司近期已对前期检查发现存在违反中央八项规定精神典型情况的单位，组织开展“点穴式”回头看，通过“四不两直”专项检查等方式对整改成效进行检视评估，后续还将不断完善监督检查机制及常态化整改工作机制。各单位也要对照总公司的要求，结合自身实际情况，开展回头看和检视评估工作。

二要扎实开展作风建设专项行动。作风建设的核心是保持党和人民群众的血肉联系。要树牢以人民为中心的发展思想，通过作风建设专项行动，牢固树立正确政绩观，强化基层导向、协同意识，切实解决群众急难愁盼问题。要聚焦形式主义官僚主义严重，“机关化”“衙门化”现象突出；工作质效不高，表率作用不强；责任担当缺失，攻坚克难勇气不足；本位主义严重，重点工作形不成合力等*大类问题*个具体表现，对照负面清单，认真排查纠治。要坚持领导带头、总部带头，提高工作标准、优化工作流程，一级做给一级看，一级带着一级干，切实提高服务基层的效率效能，带动形成转变工作作风的良好氛围。

三要完善作风建设长效机制。要坚持纠树并举，针对反复出现的问题，从制度机制上找原因，进一步修订完善制度，堵塞漏洞。要规范和加强公司议事协调机构管理，议事协调机构的设置要更加精简科学，运行更加规范高效。要完善“首问负责制”，强化机关服务基层责任意识，真正实现基层的问题有人管、有回音、能解决。强化“限时办结制”，不断提升管理及服务效率，提高服务基层能力水平，坚决做到能办事、办实事、快办事、办成事。要充分发挥公文会议观测点等监测监督机制作用，开短会、讲短话，持续推动文件会议提质增效、文风会风清新务实。

四、坚持反腐惩恶的高压态势，打好自我革命攻坚战、持久战

腐败是党的最大威胁，腐败与反腐败的较量仍在激烈进行，并且呈现出一些新的阶段性特征，只有深化标本兼治，打好自我革命攻坚战、持久战，才能跳出历史周期率，确保党和国家长治久安。中央巡视反馈指出，**落实全面从严治党“两个责任”有差距，党委层层传导压力不到位，严的氛围没有形成，对领导班子和“一把手”的监督管理还存在不足，失之于宽、失之于松、失之于软的情况还没有从根本上得到改变。重点领域和关键岗位仍然存在廉洁风险，合规风险形势依然十分严峻。系统各级党组织要坚决扛起管党治党主体责任，以自我革命精神坚定不移深入推进全面从严治党，坚决清除侵蚀**健康机体的有害病毒，把握“惩、治、防”的辩证统一关系，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

一要聚焦中央巡视整改补强管党治党薄弱环节。巡视整改是政z*性、战略性、长期性的重要工作，绝不能有松口气、歇歇脚的错误想法。各级党组织要坚持把巡视整改作为重大政z*任务，坚定“问题不解决不罢休”的决心，“人不解甲、马不卸鞍”，以动真碰硬的狠劲、一抓到底的韧劲，抓好持续整改工作。要持之以恒抓好落实，坚决贯彻**中央巡视整改再动员再部署会议要求，压紧压实主体责任，持续加大整改力度，在确保质量的前提下加快整改，确保在**月底前整改完成率达到*%以上，**月底前达到*以上，确保所有问题按要求清仓见底。要务求整改实效，建立完善“边整改边回顾”工作机制，强化改革政z*担当，着力推进“五虚”问题治理、**体系改革、基层党建及**党员管理、**的产品发展等重点问题整改工作，切实提升整改质效，从坚持“**姓党”的高度，不断提高公司系统管党治党能力水平，以巡视整改为契机推动实现公司高质量发展。

二要切实把“一把手”和领导班子管住管好。领导干部责任越重大、岗位越重要，越要加强监督，各级领导干部都要习惯在监督下工作。要认真落实中央《关于加强“一把手”和领导班子监督的意见》和集团公司实施意见，抓好关键少数，紧盯重点领域和关键环节，从严教育、管理、监督。要强化政z*监督，聚焦重大政z*原则，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。严格执行民主集中制，坚持重大问题党委集体讨论研究，防止“一把手”个人或少数人说了算。落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，领导干部要本分做人、干净做事，以身作则管好配偶、子女。发挥好巡视巡察利剑作用，加强巡视巡察队伍建设和组织保障，落实巡视巡察全覆盖，继续开展巡视“回头看”，突出政z*标准，围绕全面从严治党、中央巡视整改、落实党中央决策部署等主题，高质量开展巡视巡察工作，切实发挥监督保障执行、促进完善发展的作用。各级党委要大力支持纪委履职尽责和纪检队伍建设，认真研究纪委关于全面从严治党的工作建议，落实好监督工作联席会议制度，强化一盘棋的工作意识。

三要以零容忍态度惩治腐败。金融腐败问题，对政z*生态的污染严重、危害巨大，对经济高质量发展的阻滞严重、掣肘巨大，对社会和谐稳定的破坏严重、影响巨大。反腐败要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，强化监督执纪力度，从严执纪问责，重遏制、强高压、长震慑，有案必查，有腐必惩。在严肃查处虚列支出、套取费用等业务违规问题时，以及整治公款吃喝、公车私用等作风问题时，要深挖细查背后的廉洁风险，对发现的腐败问题一查到底。坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，惩前毖后、治病救人，关口前移、抓早抓小，精准把握执纪标准。

五、坚持增强党组织政z*功能，锻造勇于自我革命的干部队伍

严密的组织体系，是马克思主义政党的优势所在、力量所在。我们事业的长远发展，必须依赖组织的优势和力量，必须充分发挥党组织的政z*功能，必须锻造出一支勇于自我革命的干部队伍。从中央巡视反馈来看，公司系统领导班子建设仍有不足，干部人才队伍建设还有差距，党建业务“两张皮”的情况依然突出。产生这些问题，说明我们坚持党管干部、党管人才原则仍然没有到位，落实党建责任没有到位。各级党组织要深入贯彻落实新时代党的组织路线，突出政z*功能、强化政z*引领，把各级领导班子、干部人才队伍建好建强，为建设世界一流**公司提供坚强组织保障。

一要加强高素质专业化干部人才队伍建设。要坚持党管干部原则，按照“政z*家+金融家”的标准和要求，重品德、重实绩、重公道，严格选任工作程序，严把政z*关、品行关、廉洁关，选拔使用信念过硬、政z*过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的干部，严防带病提拔、带病上岗。要加强系统干部盘点规划，抓好各级领导班子配备，大力加强年xx月xx日，公司召开了人才工作会议，对当前和今后一个时期全系统干部人才队伍建设作出了全面部署，要落实好会议精神，深抓“四类”人才队伍建设，深化“五项”人才机制改革，深推“六大”人才培养工程，坚持人才自主培养、合理使用、实践历练的科学方法，抓住机遇，大胆探索，主动作为，努力实现人才强司战略目标。

二要完善机制激励干部新担当新作为。干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。我们要在选人用人上、在激励约束机制上，体现讲担当、重担当的鲜明导向，为勇于负责的干部负责、为勇于担当的干部担当、为敢抓敢管的干部撑腰。要大力破除隐形发展台阶，“**”不是必经台阶、“**”不是必备环节。着力强化干部能上能下机制，进一步明确“上”的标准，细化“下”的情形，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的工作机制。要按照“三个区分开来”，健全干部容错纠错机制，旗帜鲜明为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲，让干部把精力用在干事创业上。

三要积极推动党建与业务融合。要突出政z*功能，不断提高基层党建标准化、规范化水平。要坚持围绕中心抓党建，以公司改革发展成果检验党组织的战斗力，积极探索推动党建与业务融合的具体方式，创新主题党日、联学联建、志愿服务等活动形式，大力创建“四强”党支部、党员示范岗、责任区、突击队、服务队等模范群体，引导党员在重大任务、窗口单位、展业一线亮出身份，发挥先锋模范作用。及时总结基层党建的好经验、好做法，大力宣传、表彰先进典型，强化典型示范，营造对标先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。

六、坚持构建制度规范体系，提供自我革命的制度保障

制度是关系事业发展的根本性、全局性、稳定性、长期性的问题，要把制度建设贯穿党的建设和自我革命的始终，在制度规范的轨道上向前发展。对中央巡视反馈的各类问题进行总结分析可以发现，有一些问题是制度规范体系不健全导致的，另一些问题是制度没执行好导致的。我们有的制度空洞乏力，牛栏关猫，形同虚设，起不到应有的作用。有的制度缺乏执行监督，违反了也没有任何处理，成为“稻草人”，形成“破窗效应”。有的制度严重老化，不符合中央最新精神，也与公司当前实际情况相脱节。出现这些问题，说明我们建章立制的系统思维、辩证思维、底线思维还比较缺乏，制度规矩的发条上得不够紧，制度落实执行有较大差距。系统各级党组织和广大党员领导干部必须把制度规范体系建设摆到更加突出的位置，强化制度意识，自觉尊崇制度，严格执行制度，坚决维护制度。

一要建立完备规范的制度体系。一套好的制度，不在多，而在于精，在于务实管用，突出指导性、针对性、有效性。要认真学习研究党内法规和上级制度规范，结合公司实际建章立制，贯穿和指导全面从严治党、高质量发展的全过程各方面。认真落实“制度合规年”要求，强化全面从严治党责任落实、组织人事、党风廉政、监督执纪、巡视巡察等方面的制度建设。特别是要加快落实中央八项规定精神的制度建设，健全纠治“四风”的长效机制，强化制度约束，扎紧制度篱笆，将严的氛围一贯到底。各单位要根据总公司制度修订情况，对照进行相关规定的修订工作。

二要形成遵规守矩的良好风气和保障机制。制定制度很重要，更重要的是遵循制度、落实制度。必须强化制度意识，自觉尊崇XXX、党内法规、法律法规及各项制度，看各项制度要求有没有真正落到实处、执行起来，不能把“制定了”“学习了”当作“落实了”。要从各级党委班子和领导干部做起，带头维护制度权威，坚决杜绝做选择、搞变通、打折扣的现象。着力提高制度遵循的有效性，加强制度执行的考核问责，加强巡视、审计等监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，防止硬约束变成“橡皮筋”、“长效”变成“无效”。

同志们，全面从严治党是新时代党的自我革命的伟大实践，开辟了百年大党自我革命的新境界，党的自我革命永远在路上，全面从严治党永远在路上。奋进新征程，建功新时代，我们必须时刻保持“赶考”的清醒和坚定，严格落实新时代党的建设总要求，持续加强公司系统党的建设，不断开创公司全面从严治党新局面，为公司高质量发展提供坚强政z*保证！