园区党支部书记20xx年xx月xx日全部上缴款项至XX区纪检监察委员会违纪款暂扣专用账户。三是出台完善了值班制度和干部职工请销假制度，并严格按照制度执行。

二、存在的主要问题及原因

（一）主体责任担当意识不够主动。认为党风廉政建设是纪检监察机关的具体业务，对主体责任落实措施不多，缺乏直接过问、具体指导。

（二）内部责任追究力度不够严厉。对干部的管理不够严厉，日常监督管理还有死角，对于发现的问题，以批评教育为主，主动追责意识不够，责任追究仍有待加强。

（三）廉政建设文化氛围不够浓厚。廉政教育方式比较单一，主动学习的积极性不高。少数党员干部对党风廉政建设重要性认识不足，存在重业务工作、轻党风廉政建设的问题。

产生上述问题的原因主要有：一是党风廉政建设和业务工作两张皮，没有把党风廉政工作和业务工作相融合，缺乏被监督的意识自觉。二是对党风廉政建设专项考核不重视，对党风廉政建设的日常工作存在应付检查的思想，往往以突击的方式应付考核，对于考核结果反映出的问题不深挖，不分析，不提措施，更不追究责任，党风廉政工作浮于表面。三是抓党风廉政建设力度不足，党风廉政教育存在形式、手段单一等问题，没有吸引力。

三、下一步工作思路和主要措施

（一）厘清边界，强化责任落实。牢固树立“一岗双责”意识，处理好抓党风廉政建设和抓业务工作的关系，努力实现两手抓、两不误、两促进。把实践中的好做法形成科学规范的制度机制，并在实践中不断丰富和完善。

（二）规范管理，强化队伍建设。加强协同配合，以攻坚克难的决心，敢于担当的勇气，一抓到底的韧劲，切实解决党员干部在思想、作风、组织、制度和廉政等方面存在的突出问题。