X市纪委办公室主任述职述德述廉报告

XX年xx月xx日常财务工作的同时，理顺制度流程，加强月度分析和绩效跟踪，从严控制成本费用，全委办公用品、电子耗材、印刷费等连年xx月xx日面向全市各级党组织开放，截至目前共接待参观人员XX批次XX余人次。扎实开展党风廉政教育月活动，成功组织举办“清风满天山”讲故事大赛XX场次，选派两名选手参加省决赛，分别取得二等奖、三等奖。统筹推进全市党风廉政建设和反腐败工作宣传教育工作，通过制定每月宣传报道方案，建立定向约稿、联合采编制度，全市采写稿件数量、省级媒体采用数量、中央媒体采用数量始终保持上升。XX年在各级各类媒体发布稿件XX余篇，采写数量增长XX%，其中中央级媒体XX篇，省级媒体XX余篇。截至XX年XX月在各级各类媒体发布稿件XX篇，较去年同期增加XX篇，增长XX%；省级媒体采用XX篇，增长XX%；中央媒体采用XX篇，增长XX%。

（三）机关党的建设逐步深化。一是打造机关党建文化阵地。推动党建文化与机关文化有机融合，提出“五个模范机关”党建品牌和工作方案，有计划、有组织开展“X旗映天山”、专题党课、全员培训等党建活动，机关的凝聚力和向心力不断增强。二是全力推行机关党建标准化建设。制定XX个方面XX项内容的《XX市纪委监委党支部标准化规范化工作指导手册》，各基层党组织每月对照手册自检自查，机关党委每季度抽查、指导基层党支部标准化规范化建设，得到市直机关工委高度肯定。组织开展“民族团结一家亲”“两个全覆盖”以及红细胞等，积极发挥“访惠聚”驻村工作后盾作用，切实将各项部署要求落到实处。三是做好干部关心关爱。凡是单位职工遇有病丧产婚等情况，工会第一时间组织人员前去慰问，把单位的关心送到。关心女职工生命健康，让女职工感受到关怀，以健康的体魄全身心投入工作。创新年轻干部培养，规划新入职干部试用期培养工作，制定培养课程菜单，结成“师徒对子”，做好年轻干部培养。

（四）服务大局能力不断加强。一是关键时刻展担当。五年来，先后协助参与了干部作风督导、深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”、“大棚房”问题集中整治、地企联动机制建立、旅游和信息领域案件查办、纪检监察“三项改革”等系列重点任务，主动替领导分忧、替部门分担。二是重点任务有作为。针对XX楼项目建设，超前谋划、迅速行动，及时组织人员开展食堂运营、食堂设备、办公家具和设备设施配备工作，有序推进了各项工作顺利开展，确保XX楼尽早投入使用。三是后勤保障显细致。一方面是优化办公环境，制定工作区、宿舍区、减压区等XX项管理制度，定制度、明职责、强服务，力求以精细的管理、周到的服务，为全体干部创造便利、整洁、舒适的办公环境。另一方面是强化后勤保障，通过每天更新菜单、定期卫生检查、实行错峰就餐等，保障全体工作人员饮食健康安全。

三、坚持严于律己、锤炼品行，时刻保持忠诚、干净、担当的良好形象

五年来，我始终树立任劳任怨的奉献精神，以争先创优干事创业的激情，把事业定位到执行决策、管理事务、搞好服务上来。坚持深入基层，认真开展“民族团结一家亲”“两个全覆盖”以及红细胞，定期到联点社区、居住社区、民族团结对子家中入户走访，做到虔心了解问题、用心解决困难、真心交流交融。坚持廉洁自律，严格遵守党的政z*纪律和政z*规矩，带头执行《廉洁自律准则》《纪律处分条例》及八项规定等党纪条规和改进作风措施，严格教育、严格管理亲属和身边工作人员，自觉同各种消极腐败现象和不正之风作斗争。

四、存在不足及下步努力方向

回顾五年来的工作，我虽然做了一些工作，取得了一定的工作成效，但仍有一些差距，主要有3个方面。一是用XX领导新时代中国特色社会主义思想指导实践还有一定不足，在如何更好推动纪检监察工作高质量发展方面研究得还不够深入、系统和全面。二是在提出见解、出谋划策上还存在一定的“本位”思想，站位不高，更多地关注自己协管的工作，对其他工作用心用力还不够。三是履责意识还需要进一步增强，对协管部室工作看材料、听汇报多，下沉工作一线开展督促指导和末梢验证工作较少，存在一定的宽松现象。

在今后的工作中，我将一如既往地按照党中央、省委、省纪委监委，以及市委、市纪委常委会的要求和党员的标准严格要求自己，以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果和开展党史学习教育为契机，在XX领导XXX在庆祝中国共**成立100周年大会上的重要讲话中汲取力量、滋养精神，进一步坚定理想信念，不断提高政z*判断力；进一步加强理论学习，不断提高政z*领悟力；进一步强化责任担当，不断提高政z*执行力；进一步强化纠正“四风”，弘扬新时代精神，努力以攻坚克难的勇气、敢闯敢试的锐气、“钉钉子”的精神、“滴水穿石”的韧劲，持之以恒的抓好协管和市纪委领导班子交办各项工作的落地落实，为纪检监察工作高质量发展践行使命担当。