应急局20xx年xx月xx日、微型党课、干部培训等活动推进党史学习教育往深里走、往心里走、往实里走，引导党员干部做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，学党史、悟思想、办实事、开新局。各党支部开展党史学习教育主题党日活动不少于X次，参加市级机关工委组织的主题党日擂台赛。党员干部运用“应急管理干部学院”和“学习强国”平台，开展线上线下学习。

三、压紧压实责任，把“组织强、作风实”作为纪律要求贯彻始终

8.擦亮党建品牌。充分发挥“应急先锋·安全卫士”党建品牌“乘数效应”，进一步深挖品牌内含、特色和亮点，以“红色党建”助力应急管理事业高质量发展，保障全市安全生产形势稳定向好。全面推动“XX支部”工作法，指导各党支部围绕党建引领和促进业务创特色支部，年xx月xx日常教育培训之中，开展法治开讲、微廉课堂、清风征文、以案释法等系列活动，在局机关中营造知纪、明纪、守纪浓厚氛围。督促落实“三重一大”报告、述责述廉、廉政谈话、个人重大事项报告等制度，做好廉政风险排查防控工作，常态化开展“清风行动”，加强行政审批、执法监察、财务管理等重点岗位、重点工作的监管。把好纪法“两把尺子”，有效运用监督执纪“四种形态”，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题及时开展批评教育，坚决防范和杜绝违纪违法问题发生，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，努力营造风清气正政z*生态。

12.持续纠正“四风”。认真贯彻落实中央八项规定和省委、市委实施细则，紧盯“四风”新形式、新动向，持之以恒纠“四风”、转作风，严防“四风”反弹回潮。坚持用制度管人，用机制管事，督促各处室及党员干部改进调查研究、精文简会、公务接待、公车管理等工作。深入开展党员干部纪律作风整顿，加强对党员干部履职情况的监督，使全体党员干部在守规矩、严纪律的新常态下敢担当、高效率地开展工作。

四、聚焦中心大局，把“深融合、勇争先”作为使命要求贯彻始终

13.推动党建业务深度融合。深入贯彻落实中央和国家机关工委有关文件精神，围绕深化安全生产专项整治三年行动、推动安全发展示范城市创建、宣传安全文化、提升全市应急管理治理体系和治理能力现代化等中心工作，持续深化“党建+安全”“监管+服务”党建惠企行动，开展机关党组织和党员干部与企业挂钩联系活动，鼓励党员干部在安全生产、应急管理、防灾减灾救灾、疫情防控等重要任务中勇当表率模范、勇做时代先锋，展现新时代应急管理人的良好风貌。

14.激发争先创优活力。积极倡导奉献精神、务实精神、创新精神和担当精神，组织开展比学习、比党性、比工作、比创新、比干劲、看实绩“五比一看”活动，激发党员干部创先争优、干事创业的精气神，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。发挥好考核“指挥棒”作用，制定局机关考核评价体系，健全完善日常考核和年度评价机制，真正用德才表现和工作实绩评选评优,全面提高机关工作效能。

15.发挥群团优势作用。增强团队意识，凝聚团队力量，培育团队精神，坚持以党建带动和促进群团组织建设，充分发挥工会、共青团、妇联的纽带和桥梁作用，丰富干部职工文化生活，赴社区企业开展安全生产、应急管理、防灾减灾救灾、垃圾分类宣传等志愿者服务活动，举办无偿献血等公益活动，做好党建联盟、共驻共建共享和帮扶慰问等工作。