乡镇纪委在20xx年xx月xx日常管理制度，让纪检监察干部接受监督成为一种习惯，坚决防止“灯下黑”。

五年来，我们围绕大局，服务中心，担当作为，忠实履行XXX和宪法赋予的职责，我镇党风廉政建设和反腐败斗争取得显著成效，监督保障执行、促进完善发展作用进一步充分发挥。这是区纪委区监委和镇党委正确领导的结果，是全镇广大干部群众大力支持的结果，也是全镇纪检监察干部奋发履职、努力工作的结果。在此，我代表镇纪委监察办公室向大家表示衷心的感谢！

在肯定成绩的同时，我们必须清醒认识到，党风廉政建设和反腐败斗争依然严峻复杂，纪检监察工作仍然任重道远。如全面从严治党主体责任落实传导还不够有力，部分干部“一岗双责”落实不够到位，基层监督质效有待进一步提升，“四风”问题隐形变异、反弹回潮风险依然存在。针对这些问题，我们要高度重视，着力研究解决。

二、今后五年工作建议

今后五年是趁势而上开启高水平全面建设社会主义现代化新征程的第一个五年，也是XX镇发展提档升级的关键时期，做好纪检监察工作意义重大。总体要求是：以XX领导新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，按照区纪委区监委和镇党委的部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进，强化使命担当，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，以实际成效推动纪检监察工作高质量发展，为将XXXXXX建设成为XXXXXXXXXXXXX提供坚强保障。

（一）坚持服务大局，在做实政z*监督上取得新成效

深化践行“两个维护”。始终心怀“国之大者”，从讲政z*的高度推进各项工作。持续巩固深化党史学习教育成果，弘扬伟大建党精神，加强对XX领导新时代中国特色社会主义思想学习贯彻、XX领导XXXXXXX重要讲话精神和最新指示批示在本地的贯彻落实情况的监督，结合上级纪委政z*监督任务清单的要求，跟进监督、精准监督。明确政z*监督的重点、方法、机制，强化目标管理、过程控制、效果评估，形成闭环管理，使得被监督者有感知、有触动、有压力。

强化重大决策监督。聚焦镇党委提出的“XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX”目标，围绕XXXXXXX、深化拓展“XXXXX”、落实“十四五”规划、高质量发展建设共同富裕示范区、疫情常态化防控、粮食安全等重大决策部署执行情况开展监督。坚持清单化、项目化，找准切入点，实行问题整改对账销号管理，使得政z*监督更加具体、更加富有成效。

（二）坚持突出重点，在提升监督效能上激发新动力

加强“一把手”和班子领导监督。聚焦“关键少数”，落实中央和省委对于加强一把手和班子领导监督的意见。继续深化对部门和村社一把手的“XXXXX”廉政谈话制度，紧盯“XXXXX”后问题整改情况，形成闭环工作机制。加强应用党风廉政建设函告制度，促进同级监督见行见效。

突出“四责”协同发力。协助党委做好主体责任落实工作，细化分解主体责任，同时用好述职述廉、个人重大事项报告、集中廉政学习等方式进一步推动党委主体责任、书记“第一责任”、班子成员“一岗双责”和纪委监督责任一体落实，形成“四责”协同闭环。

加强常态化汇报沟通。及时向镇党委汇报上级党风廉政建设的最新工作要求，定期分析研究我镇政z*生态情况和党风廉政建设存在问题，结合实际提出工作计划和建议。借助专业优势，充分发挥审计、财政、城建、农经管理等职能部门在审批监管、工程建设、征地拆迁、公共资源交易、公共财政支出等重点领域监督的作用，形成监督合力。推行部门廉情直报制度，职能部门有发现苗头性、倾向性问题向镇纪委及时报告，畅通信息交互，掌握一线情况。

发挥数字赋能监督作用。用好XXXXX平台、XXXXX系统，以流程、案卷材料的线上化提升效率和规范化水平。做好廉政档案建设维护，按照“一人一档、应建尽建、应纳尽纳、动态管理”的原则完成监察对象的数字化廉政档案全覆盖，及时更新，妥善管理，逐步深化廉政档案在日常监督中的应用。积极配合做好上级纪委新型数字化监督平台在基层的落地应用，维护好基础数据，做好系统应用培训，为基层监督插上科技的翅膀。

（三）坚持标本兼治，在推进“三不”体制上实现新突破

坚持“严”的主基调，持续释放“不敢腐”的震慑。提升党纪处分和问责件办理质效，加强问题线索处置、党纪政务案件查处力度，本着对组织、对当事人负责的原则，力求精益求精、严谨细致，确保案件办理质量。对市、区两级巡察移交线索要优先处置、快查快办，做到“件件有着落，事事有回音”，实现传导压力，形成震慑。加强信访接待核查力度，拓宽案件来源，做好“送上门的群众工作”，对于有具体线索的信访举报要一查到底。精准使用“四种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，坚持严管厚爱结合、激励约束并重、纪法情理贯通，在问责处分尺度上落实“三个区分开来”要求，同时对不实举报进行及时澄清，激励保护干部干事创业热情。做好案件审查处分“后半篇文章”，推进“一案五必须”工作高质量开展，选取典型违纪违法案例，及时进行案件剖析、案情通报、警示教育、问题整改和回访监督。

强化建章立制，持续扎紧“不能腐”的笼子。深化以案促改、以案促治，规范运用好纪律检查建议书和监察建议书，推动案发单位和相关部门堵塞管理漏洞、堵住制度空隙，压缩权力任性使用的空间。定期开展重点领域、关键环节廉政风险点和问题点排查梳理，突出“治未病”，督促职能部门自查自纠，查漏补缺，及时完善各项规章制度，进一步扎紧“制度的篱笆”。

弘扬清廉文化，持续增强“不想腐”的自觉。深入挖掘XX镇慈孝文化、家风文化，为现有清廉文化场馆注入更多内涵和清廉元素，根据各村、社区特色禀赋，继续推动一批清廉文化示范点位建设，串珠成链，打造彰显XX特色的清廉文化地图，让党员群众接受廉政文化的熏陶，以良好家风、民风优化政风建设。推动以崇廉企业文化为核心的清廉民企打造，引领倡导诚信廉洁、守法经营的清廉企业价值观。通过廉政展牌、宣传上墙、廉政教育活动等打造廉政文化阵地，营造风清气正的企业环境。出台清廉民企创建制度参考，重点围绕民营企业纪检组织设置、工作职责、规范化建设、内控制度等方面，为民营企业提供一份清廉企业建设“操作指南”。

（四）坚持常抓不懈，在推动优化作风上展现新气象

保持定力狠抓作风建设。以马不离鞍、缰不松手的定力把作风建设一抓到底。精准施治形式主义、官僚主义。从抓典型问题入手，严肃查处在贯彻落实中打折扣、搞变通行为，以及服务群众过程中推诿扯皮等问题；定期观测基层作风建设，以“基层点、上级改”推动健全基层减负常态化机制，巩固治理文山会海、过度留痕等形式主义表现。持续整治享乐主义、奢靡之风。锲而不舍落实中央八项规定精神及其实施细则，紧盯公车使用管理、三公经费支出、津补贴发放等关键环节，坚决扫除作风积弊。靶向治理党员干部和公职人员违规出入私人会所、不吃公款吃老板、参与“一桌餐”等隐形变异“四风”问题。创新方式方法，综合运用突击检查、交叉检查、随机暗访、体验式监督等方式，深入一线查找发现问题。

推动形成“亲清”政商关系。建立落实政商交往正面清单、负面清单，督促党员干部光明磊落同企业交往、为企业服务。着力查纠在服务企业中存在的落实不及时、兑现不到位、差异化对待、选择性服务等问题，杜绝“亲而不清”、“清而不亲”。以XXXXXXXXXXXXXX为示范，建立一批亲清直通车基层站点，形成“亲而有度”“清而有为”的政商关系，以推动打造一流营商环境，激发市场主体活力。

（五）坚持监督下沉，在护航共同富裕上彰显新担当

聚焦基层突出问题整治。做好低收入农户走访调研，扶贫帮扶领域监督，保障党中央和上级各项惠民富民、共同富裕政策有效落实。坚决纠治农村“三资”管理领域中集体土地房屋租赁、村级财务支出、村级股份分红等腐败和作风问题，严肃查处以权谋私、优亲厚友、虚报冒领、雁过拔毛、挥霍浪费等侵占群众利益问题，规范小微权力运行，督促村干部管好村集体经济的“钱袋子”，促进村集体经济健康高效发展。坚持治管并重，压实农村职能部门管理责任，定期开展自查自纠，推动小微权力制度从紧从严，不断完善。

深耕基层监督提质增效。主动适应“一肩挑”后村级权力监督带来新挑战，以定期培训会议、廉情直报、交叉协作监督、加大考核激励等为抓手，提升村监会（监察工作联络站）履职能力，进一步擦亮基层监督“探头”。配合区纪委区监委对部分情况复杂、问题突出村进行“提级监督”，破除基层监督堵点难点。推进基层小微权力监管数字化智治化。借助XXXXXXXXXXXXX在线审批应用系统，把村级“三资”管理、工程采购、重大决策等“搬上网”，及时发现并预警小微权力运行过程中的问题。

（六）坚持政z*引领，在锻造纪检铁军上书写新篇章

加强政z*建设。坚持以XX领导新时代中国特色社会主义思想武装头脑思想武装头脑指导实践推动工作，不断增强政z*判断力、政z*领悟力、政z*执行力，利用好支部集体学习和日常学习加强对党的最新理论和重要会议精神学习领会。

提升履职水平。系统性地学习党规党纪、法律法规，强化纪法意识、纪法思维、纪法素养，持续开展以案代训锻炼提升专业水平。强化数字化理念、深化数字化认知、提升数字化素养，坚持生成性学习、保持创造性张力，克服“本领恐慌”。

强化内部管控。严格落实市纪委《乡镇（街道）纪检监察机构监督检查审查调查工作规范化指导手册》，确保监督监察、审查调查工作经得起历史和人民检验。坚持执纪者必先守纪，严格落实省纪委省监委“十二个严禁”和市纪委市监委“五个特别”要求，以更高标准从严从实加强自我监督约束。

同志们，立足新时代，奋进新征程，让我们在区纪委区监委和镇党委的坚强领导下，忠诚担当、勠力同心，砥砺奋斗、争先创优，推进全面从严治党向纵深发展，为把XX镇建设成为XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX贡献纪检力量！