20xx年xx月xx日开展走访慰问、义务劳动、政策宣传等各类服务活动，全年各级党组织开展服务活动不少于XXX次，带动全社会见贤思齐、付诸行动。健全完善党委意识形态工作责任制，加强热点问题舆论引导，旗帜鲜明发出正面声音，提振精气神，凝聚正能量。

二要强化选人用人，锻造堪当重任的干部队伍。一是高标准选拔任用干部。坚持德才兼备，凭实绩用干部，为干部顺利成长提供坚强的制度保障。加大招商引资、科技研发、市X营销、农业生产等一线干部、青年干部选拔力度，让“处理问题会上手，面对困难敢上手，遇到事情快上手，对待工作勤上手”的干部有平台、有机会，真正能迅速脱颖而出，形成风清气正、务实担当的良好氛围。二是严要求教育培养干部。加大人才引进，加大后备干部培养力度。突出一线考核、一线成长。针对改革过渡时期工作职能转变，有针对性地进行培训，加强干部管理人员企业经营能力建设，继续开展“干部素质提升年”活动，年累计培训人数达到XXXX人次以上，进行干部闭卷考试X次，提升各级干部适应和引领新常态的能力。三是全方位管理监督干部。建立健全考评方式和方法，将农业产业结构调整和市X营销等企业经营指标嵌入党建考核过程中。加强平时考核、专项考核和年度考核，全面动态掌握干部日常表现。重点整治不担当、不尽责行为，对苗头性问题及时进行提醒，做到及时提神醒脑、防微杜渐。

三要强化基层基础，构筑坚强有力的战斗堡垒。一是强化基层组织建设。主动适应企业化改革需求，聚焦党建主责主业，制定完善党支部职责任务。加大对基层党组织软硬件建设的投入，落实好党建经费制度，每年预计核定党建经费XX万元。抓实“X堡垒工程”示范党支部创建工作，在典型打造上再有新进展。二是优化基层组织作用。不断扩大基层党组织有形覆盖和有效覆盖，持续深入推进“党建+产业”的发展模式，发挥党支部在发展订单农业、优质米种植、转方式调结构中的引领带动作用，努力让每个基层党组织都充满活力、坚强有力。三是提升服务基层能力。落实班子成员党政同责、一岗双责的抓党建工作责任。各基层支部充分发挥党员服务队、平安志愿者在春播、夏管、秋收等各农事环节和安全稳定、森林防火等经济社会工作中的作用，在解决职工群众遇到的实际困难和群众关注的热点难点问题上再有新作为。

四要强化作风建设，凝聚干事创业的强大合力。一是大力弘扬落实之风。要集中精力抓落实，对上级党委的决策部署，细化目标任务，量化时间节点，硬化工作举措，雷厉风行抓落实。以高效率赢得主动权、好作风创造新业绩。领导干部要率先垂范，对定下的目标不折不扣确保完成，对交办的事情不等不靠狠抓落实，对出现的失误不遮不掩勇担责任，以忘我的热情兢兢业业做好各项工作。二是大力弘扬担当之风。牢固树立“权力就是责任、责任就要担当”的意识，时刻牢记责任使命，积极倡导主动担责、主动担事、主动担难的作风。努力以敢于担当的胆识、认真负责的态度抓好各项工作。三是大力弘扬团结之风。最大限度地增进共识、凝聚力量。加强对工会、女工、共青团等工作的领导，发挥老干部、统战、关工委和民兵等群体的作用，深化与社会各界人士的团结合作，努力营造团结共事、共谋发展的良好氛围。

五要强化从严治党，营造风清气正的政z*生态。一是把纪律和规矩挺在前面。进一步强化党员干部的纪律意识、规矩意识，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，真正使纪律立起来、严起来。各级党员干部要严格遵守党纪党规要求，自觉抵制关系网、潜规则等歪风邪气的腐蚀，政z*上讲忠诚，组织上讲服从，行动上讲纪律，始终做到坚守正道、弘扬正气。二是持之以恒改进作风。把落实中央“八项规定”和省委“十项规定”作为改进作风、明纪守规的硬标准，巩固当前作风向好的态势，紧盯不正之风新动向。各级党员干部要进一步增强政z*敏锐性，切忌在“小事”、“小节”上犯大错误，努力营造敢于担当、善于作为的氛围。三是标本兼治加强廉政教育。组织党员干部深入学习贯彻《中国共**廉洁自律准则》和《中国共**纪律处分条例》，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。要运用好监督执纪的“四种形态”，加大违纪违法案件查办力度，重点整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题。要强化制度约束，进一步健全完善权力运行制约监督体系，以对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、爱企如家、清正廉洁的干部队伍营造干事创业良好氛围。

各位代表，同志们！忠诚担当不负人民，创新务实不负时代。让我们在党的十九届六中全会精神的指引下，在集团和分公司党委的正确领导下，践行初心、担当使命，为不断满足人民群众对美好生活的向往而不懈努力，为开启全面建设现代化X新征程而接续奋斗！