劳动争议调解员爱心责任先进个人事迹和劳动争议调解员爱心责任先进个人事迹

有多少次， 职工热泪盈眶地握着他的手表示感谢， 甚至要跪下； 有多少次， 对方律师为他的精神所感动， 甚至要请他吃饭； 有多少次， 他因坚持为职工维权而被谩骂， 甚至有人扬言以报复相威胁。 他， 就是**区总工会劳动争议调解员**。 近五年xx月xx日， 尽自己最大努力维护职工的合法权益。 今年xx月xx日独当一面。 二是基层单位劳动保障所（站） 的沟通机制有待进一步加强。 三是预防机制难以做到前瞻性， 劳动人事保障宣传力度还不够大。

四、 20xx 年的工作打算 20xx 年总体工作思路要以党的十八届四中、 五中全会精神和省十四次党代会精神为指针， 以建设和谐平安**为主线， 全面规范劳动人事争议仲裁工作， 以加强仲裁院队伍建设为抓手， 依法履行案件调解仲裁职能， 进一步加强案件调解的力度， 营造健康有序劳动人事环境， 为我县人力资源和社会保障工作添砖加瓦。

1、 进一步完善仲裁院建设， 满足不断增加的案件审理要求。 为应对日益增多的劳动人事争议案件的仲裁工作， 仲裁院将继续完善实体化建设。

2、 加大基层乡 镇、 社区、 企业、 社会等劳动争议调解组织建设的力度， 探索建立争议多发行业的劳动争议调解组织。

3、 推进规范管理抓好队伍建设， 提高办案质量提升仲裁院形象。

4、 开拓各类渠道， 凝聚本局资源， 依法稳妥做好劳动人事仲裁工作。

5、 加强法制宣传， 推进信息工作， 让公众全面正确地了 解发展中的仲裁院。

6、 根据上级业务主管部门要求加强网络平台建设， 让仲裁裁决接受社会各界的监督检查。