党建工作风险点分析报告

为贯彻落实市委组织部通知精神，扎实推进我市基层党建工作重点任务落实，我局认真开展摸排工作，查找党建工作中存在的短板、弱项和风险点，现就我局的党建工作风险点分析报告如下。

一、强化认识，落实党建主体责任

坚持把党建工作摆在突出位置，从思想上高度重视，真正进入“角色”，种好自己的“责任田”。一是履行“一岗双责”，发挥“头雁效应”。年xx月xx日召开党员大会，选举产生了第一届支部委员，大会推选出XXX同志为支部书记、XXX同志为支部副书记，XXX、XX、XXX等三位为支部委员的新一届机关党支部班子；二是加强制度建设，按照要求完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员和缴纳党费制度以及《党支部“三会一课”制度》等各项规章制度，狠抓各项制度的落实；三是制定了岗位职责展板、党建工作学习专栏、党员积分管理，并分门别类的建立党务工作档案，以保证党建工作长效化、精细化；四是按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，始终抓住培养质量这一关，认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作，对符合条件的优秀人员及时列入入党积极分子加以培养和教育，在政z*上高要求、工作上严要求。

三、抓好党员教育管理激发党员队伍活力

坚持以党支部为基本单位，以组织生活为基本形式，以落实党员日常教育管理为基本依托来抓好教育管理工作。一是以案明纪，严格按规定开展党组织生活。通过学习XXX【20XX】XX号通报这一反面典型，教育和警示全体党员干部，査找差距与不足，以此为警示，把中央八项规定精神内化于心、外化于行，举一反三，认真按规章制度开展党组织生活活动；二是深入开展主题教育。坚持问题导向、需求导向、目标导向，推动主题教育活动走深走实。党组书记多次讲党课，机关支部书记及二级机构支部书记也分别讲党课。开展大排查大整改，共查摆出问题6项，并建立问题清单、责任清单、时间清单，全面整改，每位工作人员均签订《承诺书》。积极检视问题，查出我局XXX存在违规领取XXXX的问题，局党组与其逐个谈心，督促其严格整改，全额上缴违规XX，并作出深刻检讨。三是织紧织密制度笼子。聚焦“风险点”，强化权力运行监管，完善办事流程和程序规则，堵住制度漏洞，制订了一系列的工作制度及财务管理制度，共计XX项。严格按照法定程序，坚持公开、公平、公正、公示的原则，推进XXXX审批、机关大楼修缮招标、XX招标、XX救助一站式结算和集体审批等工作。四是锻造过硬XX队伍。加强业务学习，每月XX日为单位全体干部职工集体学习日。一方面，学习XX领导新时代社会主义思想，持续深化理论武装，补足精神之钙。另一方面，领导带头学业务、讲业务，提高全局工作人员的XX业务经办能力。五是规范做好党费收缴工作。党费收缴、管理和使用，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作，是加强党员教育管理的一项重要内容。我局支部按照《XXX》要求，加强党费收缴和管理工作，做到收缴及时，帐目清楚。我局支部共XX名党员，按照工资额和交纳比例，计算出了每名党员应缴的党费数额，全年共缴纳党费XXX元。

四、党建工作面临的困难

根据我市《“五化”建设工作手册》的要求，我局支部“五化”建设阵地还不完善，存在的客观主要因办公场地严重不足。目前我们办公是原XX局的办公楼，XX局的办公场地仅在X楼、X楼这二层，一部分工作人员在服务大厅过道办公，还有一部分工作人员办公桌都没地方摆放。下阶段，我们将克服困难，调整办公用房，挤出房间按“五化”建设阵地标准建好党员活动室。

五、今后党建工作的方向

下阶段，我局将继续推进党风廉政建设工作，认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，切实担负起全面从严治党主体责任，真抓真管、敢抓敢管、常抓常管，注重“一岗双责”落实，推进党风廉政工作走实走深。一是加强和规范党内政z*生活。突出政z*学习和教育、突出党性锻炼，落实谈心谈话、党员民主评议，认真开展民主生活会和组织生活会，用好批评与自我批评这个锐利武器，将严肃党内政z*生活这一政z*要求切实转化为我们党员干部的日常行为规矩。二是创新学习方式，强化纪律教育。积极开展班子成员分层次讲廉洁党课活动，实现廉洁党课全覆盖。深入开展党性党风党纪和廉政宣传教育，强化工作人员学习教育培训，提升尽职履责和服务群众的能力。加强党风廉政建设信息报送，积极宣传党风廉政建设和作风方面的特色做法。三是狠抓制度落实和监督检察。我们将继续以明查暗访和干部作风建设作为下阶段全局党风廉政工作的重要内容，按照各领导分头负责，管好自己的人，办好自己的事的目标要求，严格以制度促行动，努力使每一位同志能够将各项制度要求挂在嘴上，记在心上，落实在行动上。