落实全面从严治党情况报告

根据通知要求，现将**落实全面从严治党主体责任情况报告如下：

一、书记抓基层党建工作情况

一是突出政z*担当，严格落实主体责任。作为部机关支部书记，始终牢记“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的责任意识，切实增强抓党建工作的责任感和使命感。制定《**组织工作基层联系点工作方案》，按照工作性质相近、地域相邻等原则，形成*个工作片区的*组织工作分片联系制度，一对一指导工作落实，面对面传导责任压力。今年xx月xx日报》等国家级、省级媒体上刊发各类稿件*余篇。开展第二届党员教育全媒体作品创作大赛，评出*部优秀作品，多角度宣传党员先进事迹，展现基层党组织和广大党员干部新时代新担当新作为。

不足之处：一是工作机制不够健全。工作缺乏系统性、全面性和预见性，存在党员干部教育、基层党建、干部人才和意识形态工作结合不紧、衔接不够、融入不深等情况。二是创新意识不够强。意识形态是一个动态的过程，而且受社会大环境的影响很大，如何把意识形态工作抓出成效，需要不断创新思路举措。三是业务水平不够高。网络安全等方面人才较为缺乏，培训不能经常化、制度化，难以达到新时期意识形态工作的标准和要求。

下一步，我们将建立健全工作机制。每年组织*次意识形态综合分析研判会议，坚持把落实意识形态工作责任制作为一项经常性、基础性工作，切实抓紧抓实、抓出成效。深化党性党风建设。常态化开展“每月两次集中学习、一次集中志愿服务”，加大组工干部“体验学、实境学、对照学”的力度，组织组工干部到爱国主义教育基地进行传统教育。健全意识形态工作队伍。紧跟时代脉搏，通过举办政策理论、业务知识培训，坚持高标准优选、配足意识形态工作的专职队伍，做到队伍有人管、阵地有人守、工作有人干、舆情有人察，努力造就一支政z*更加坚定、业务能力更加精湛、作风更加务实的工作队伍。

三、落实党风廉政建设责任制情况

一是重视廉政教育，筑牢思想防线。党组织坚持标本兼治、预防为主的原则，着力加强党风廉政建设责任制。注重加强对部务会成员及全体党员的廉政教育，采用集中学习、个人自学、研讨交流等多种形式，不断筑牢党风廉政建设思想防线。组织机关支部全体党员干部赴**开展廉政教育活动，通过观看违法违纪警示教育片等现场教学，筑牢拒腐防变思想防线，强化党员干部的党性和廉洁意识。

二是层层传导压力，健全责任机制。压实党风廉政主体责任，明确部务会主体责任、部长第一责任人制度，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，科室负责人直接抓的良好局面。印发《党风廉政建设责任清单》，按“一岗双责、谁主管谁负责、一级对一级负责”的原则，细化分解党风廉政建设工作任务，明确职权范围和业务流程，压实廉政责任。

三是加强监督检查，规范干部行为。全面贯彻落实中央八项规定，进一步完善公务接待、因公出差、外出培训等相关制度，对组工干部行为规范作出具体规定。认真贯彻执行党的民主集中制，重大事项均提交部务会议集体研究决定，议定事项及时请示汇报。通过召开座谈会、发放征求意见表等方式，定期、不定期听取收集各方面对组织部门和组工干部的意见和建议。规范党务公开，在*党建网等平台及时公示相关内容，增强组织工作的透明度。

不足之处：一是工作落实力度不够。党风廉政建设更多的是满足于完成，对落实质量高低投入精力不够，思考不多，这一定程度上影响了工作落实质量。二是思路不够开阔。创新和抓特色亮点工作方面的思路还不够开阔，在加大党员干部党风廉政建设力度、提高工作积极性方面有待加强。

下一步，我们将夯实主体责任，全面落实党风廉政建设责任。根据省、市、区确定的党风廉政建设总体部署及要求，切实加强对党风廉政建设的领导力度，靠实领导“一岗双责”，明确分管领导和各科室党风廉政建设工作职责，列出任务和责任清单，确保责任压实、落实到位。严明纪律规定，不断筑牢党员干部思想防线。坚持和完善各项管理规定，严格落实党内监督制度，切实筑牢思想防线。建立组工干部联党（工）委、包抓党支部工作制度，每季度到村社区联系点蹲点调研*次，及时发现问题，指导推动工作落实，树立组工干部敬业务实的良好形象。坚持常态发展，持续锻造勤政廉政干部队伍。把廉政教育作为中心组理论学习重要内容，每年组织两次以上的专题学习，主要领导每年至少讲一次廉政党课，每月组织党员干部观看一部专题教育片，持续强化党员干部廉政建设的思想自觉和行动自觉。