八十、天天金句（3月19日）

【每日写作金句】

1.一名共产党员,有了始终忠诚于党的政z*品格,有了“革命理想高于天”的理想信念,骨头就硬,意志就坚,办法就多；再难,树都能一棵棵种出来；再难,绿色奇迹都能一步步干出来。这就是精神的传承,这就是信念的力量。

2.具体抓,对每一项重点项目分别制订“施工图”,排出“进度表”,一抓到底.。带头干,深入工地现场,亲力亲为,一级带着一级干,形成大干快干的浓厚氛围。求实效,弘扬“挑山工精神”,扎扎实实地推进项目建设。

3.抓落实不是口头上的,而是行动上的,是通过一项项具体行动,干出来、拼出来的。抓落实体现以人民为中心的发展思想,体现政绩观,体现干部作风,是解决当前一切现实问题的根本举措。

4.提高站位、提升境界抓落实。大力倡树担当作为、狠抓落实的鲜明导向,以“两个维护”引领落实,以落实成效检验“两个维护”,旗帜鲜明讲政z*,心无旁骛干事业,聚精会神抓落实。

5.突出重点、整体推进抓落实。抓重点、攻难点、办试点、现亮点,以更大的决心、更有力的举措完成抓落实的任务。

6.提高质效、预防风险抓落实。深化机构改革,向改革要质效,向管理要质效,向科技要质效,大力提升抓落实的能力和水平。

7.转变作风、强化责任抓落实。把转变作风作为狠抓落实的“发动机”,领导担任专项“施工队长”,挑最重的担子,攻最陡的山头,既当好抓落实的促进派,又当好抓落实的实干家。

8.扑下身子抓落实,实行重点工作“挂图作战”,明确任务、责任、时限和要求,严格考核、严格评估、严格奖惩,有效激发抓落实的内生动力和活力。

9.以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,只争朝夕动起来,主动作为拼起来,放开手脚干起来,努力打造工作落实年。

10.今年的更直白:各级干部要主动去当“热锅上的蚂蚁”；今年的更呛口:“不负责就问责,不担当就挪位,不作为就撤职”；也更让人坐不住:把“规划图”变成“施工图”、把“时间表”变成“计程表”。

11.针对畏首畏尾、缺乏担当问题,制定正向激励和容错纠错具体办法,打破“洗碗效应”,激励干部轻装上阵、勇敢前行。

12.针对炮打不惊、当“慢牵牛”问题,营造扛旗夺标“强磁场”,变“要我干”为“我要干”,变“慢牵牛”为“奔腾马”。

13.针对因循守旧、固步自封问题,开展“转型再造·升级蜕变”行动,倡树新时代企业家精神,激励企业转型发展、蝶变重生。

14.盯紧关键事、用好关键招、激活关键人,进一步真刀真枪干起来,唱响“创新、落实”工作主旋律,确保中央决策部署落地生根、开花结果。

15.既要把好大方向,又要善于解决具体问题,既要亲自抓带头干,又要层层传导压力压实责任,既要紧抓快办,又要善作善成,要以“坐不住”的责任感、“慢不得”的危机感、“等不起”的紧迫感,向着高质量发展的目标前行。

16.“攻山头”,就是聚焦城市发展的重点、难点、痛点、堵点,明确作战图、施工表,组织“爆破手”“小分队”“尖刀班”,精兵强将,强力突破,奋力蹚出一条路子来。

17.“稳阵地”,就是贯彻中央提出的稳中求进工作总基调,对于持续性工作,每条战线、每个方面都研究好如何“稳”、如何“进”,守住阵地,解剖麻雀,推出典型。通过典型引路,以点带面,促进全局。

18.抓落实是党的政z*路线、思想路线、群众路线的根本要求,也是衡量领导干部党性观念和政z*观念的重要标志。

19.始终激昂改革开放主旋律,敢闯敢试、敢为人先。要按照“思想再解放、改革再深入、工作再抓实”的要求,坚决冲破一切陈规陋俗的制度束缚,坚决打破一切不合时宜的条条框框,以制度创新激发高质量发展内生动力。

20.讲实情、出实招、办实事、求实效,一切工作的好坏,用实际成效来体现,靠人民群众的感受来检验,让历史去评判。

21.要迎着困难上,发扬斗争精神,直面矛盾问题,战胜艰难险阻,“踏平坎坷成大道”。

22.要沉到一线干,当好施工队长、突击队长,“敢教日月换新天”。

23.要满怀激情冲,聚焦重点难点工作,攻下一个个山头,“不破楼兰终不还”。

24.对民生重点领域的支出只能增加不能减少,对困难群体的救助标准只能提升不能降低,对承诺的民生实事必须不折不扣坚决完成。

25.蓝图已经绘就,思路已经明确,布局已经展开,关键就是咬定目标、勇毅笃行,一步一步把蓝图变为现实。

26.画好工笔画,贵在巧密精细。既要有悟性,更要有功夫。

27.带头扛重活,打硬仗,不耍花拳绣腿,不靠海市蜃楼,不怕出力流汗,积跬步而至千里,汇细流而成江河,谱写建设现代化的创业之歌。

28.从思想方法到工作方法,从发展思路到工作举措都要变革创新,推动城市发展的各方面来一个大突破、大跨越,实现全方位提升。

29.坚定贯彻发展是第一要务、人才是第一资源、创新是第一动力,向改革要活力、抓开放挖潜力、促创新增动力、培育需求支撑力,进一步汇聚高质量发展磅礴力量。

30.深学，就是要全面系统学、深入思考学、及时跟进学，读原著、学原文、悟原理，学深悟透、融会贯通，往深里走，往心里走，入心入脑，知其然又知其所以然。

31.笃信，就是要在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我。

32.常用，就是联系实际学，学以致用，用以促学，学用结合。要以问题为中心，紧密结合新时代新实践，紧密结合思想和工作实际，有的放矢，有针对性地重点学习，往实里走，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，不断提高认识和解决问题的能力。

33.深学是理论学习的功夫，笃信是理论学习的命门，常用是理论学习的旨归。三者环环相扣、层层递进、相互支撑、融为一体。离开深学，笃信和常用就会缺乏思想基础，流于肤浅；离开笃信，深学和常用就会迷失方向，陷入迷茫；离开常用，深学和笃信就蜕变为坐而论道，陷入空谈。

34.坚定信心不动摇。摧城拔寨，闯关夺隘，气可鼓而不可泄。XXX指出，脱贫攻坚越到紧要关头，越要坚定必胜的信心，越要有一鼓作气的决心，尽锐出战，敢打必胜。

35.咬定目标不放松。在脱贫标准上，既不能脱离实际、拔高标准、吊高胃口，也不能虚假脱贫、降低标准、影响成色。

36.整治问题不手软。脱贫攻坚是造福当代、惠泽千秋的民心工程，既不能急躁蛮干，也不能消极拖延，越是接近全胜，越要警惕“大跃进”“浮夸风”，杜绝搞急功近利、虚假政绩那一套。

37.落实责任不松劲。脱贫攻坚最需要担当尽责，不但未脱贫时如此，脱了贫后也不能如释重负，一走了之。XXX强调，贫困县摘帽后也不能马上撤摊子、甩包袱、歇歇脚，必须做到摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管。

38.转变作风不懈怠。脱贫攻坚是检验干部队伍作风的试金石。要强化作风建设，确保扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实。

39.越是在危难险重的时刻，越是考验担当、需要担当的时候；越是矛盾凸显的时期，越是需要担当作为、真抓实干的务实作风；越是遇到难啃的骨头，越是需要直面问题、勇挑重担的好干部。

40.要始终锁定目标、抓住重点、对标对表“精准干”，杜绝盲目乱干；要始终坚持发扬民主，齐心协力“团结干”，杜绝拍脑袋决策或“一言堂”；要始终不断加强学习，增强本领“专业干”，杜绝“吃老本”、凭经验办事；要始终加足马力、勇往直前，主动担当作为“高效干”，杜绝消极应付、等待观望。

41.建立一套运行畅顺、运转高效的工作机制，建立一套行之有效、实用管用的干部激励机制，建立一套界限分明、惩治严明的奖惩机制，建立一套鼓励创新、包容失败的容错纠错机制，确保干部有激情、做事有规矩、谋划有创新，打造一支愿干事、能干事、善干事、干成事、不出事的高素质干部队伍。

42.要牢记空谈误国、实干兴邦，坚持知行合一、真抓实干，做实干家;要做起而行之的行动者、不做坐而论道的清谈客；要当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨。

43.高效是开启新时代的需要，专业是把握新形势的需要，精明是适应新要求的需要。

44.精准，就是要抓住问题的主要矛盾。工作要有针对性，做到有的放矢、目标明确，不能统而概之。精细，就是要具体问题具体分析。工作要落实落小落细，不能大而化之。精深，就是抓住解决问题的客观规律。工作要做深做细，不能浮于表面。

45.大兴真抓实干之风，坚持讲老实话、办老实事、做老实人，保持实事求是的优良作风。在具体工作中，既要在“求真”上下功夫，更要在“务实”上做文章。

46.大兴调查研究之风，要坚持深入基层、深入实际，针对改革、发展、稳定中的热点、难点问题，带着政策、带着疑问开展调研，充分利用各种调研方式，拜人民为师、向基层求教、向企业取经，放下架子、扑下身子，接地气、通下情，“身入”更要“心至”，真正做到听真话、访实情，了解群众疾苦，解决群众困难。

47.大兴勤俭节约之风，领导干部要在平时的工作生活中作表率，树立节约意识，在办公、接待、活动中大力倡导勤俭节约，坚决反对铺张浪费，严格控制“三公”经费，争取花最少的钱办最大的事。

48.办公室是参谋部、协调部、执行部，是机关运转的“总开关”“总枢纽”“总调度”，作用十分重要，这就要求办公室的同志要有过硬的素质，个个“响当当”“硬邦邦”“个顶个”。

49.强化兜底意识，积极协调、主动补位，既防止“踩脚”，又避免“漏球”。

50.时刻谨记“万事皆有初”，时刻保持清醒头脑，在形形色色的诱惑面前，敢于说“不”，坚守第一道“防线”，严把第一道“闸门”。