20xx年xx月xx日常琐碎的小事，事情办不好，工作协调不好，为领导服务、为中心服务也就无从谈起。管理与创新，就是要改变把办公室混同于一般的工作部门、把办公室人员定位在普通工作人员的思维定式。每位办公室人员，不仅仅是具体的执行者、落实者，也是管理者、组织者，都应当具备管理与创新的本领。判断与应变，就是要改变那种事事依赖经验、依赖成规、依赖预案的惯性思维。形势是复杂多变的，事物是不断发展变化的，我们处理事情的思维方式、工作方法也不能一成不变，这就需要具备敏锐的判断力、灵活的应变力，应变就是一个人基本的判断和处事能力，有时候需要灵活，“以待发应突发、以备变应万变”，如果你处于待发状态，即使出现突发事件，你也能应对的了，如果你处于备变状态，那么不管出现情况的千变万化，你也会能应对得了，时刻处于一种思考的状态、工作的状态，有备无患。

第三，争创过硬业绩，做到唯旗是夺，保持“血气”充足。我认为，一项工作，干了和干好大不一样，应付工作和深度工作大不一样。干谁都会干，干好是一个结果的验证。走了过场也叫干，做出精品来也是干。工作要想争一流，很重要的是要把情况了解透。工作没干好，往往是因为情况不了解，对情况一知半解，有些是道听途说，没有真正去下功夫把情况了解透。xx领导同志说过，中国革命的胜利，要靠中国同志了解好中国情况，就是没有调查就没有发言权。要坚持用精品意识定位工作。办公室工作无止境，没有最好、只有更好。无论哪个方面、什么工作，都要追求完美、拒绝平庸，坚持高标准、严要求，不能满足于过得去、一般化，力求精致、精到、精美。要摒弃自己和自己比、今年和去年比、办公室和部门比的传统思维定式，思想往高处解放，工作向高标定位，把本职工作放在全省、全国范围内审视，纵向创纪录，横向争先进，做到出手的工作是最高水平，办成的事情是最高标准，自己的修养是最高品味，个人的品格是最高魅力。要善于用工匠精神雕琢工作。心在一艺，其艺必工。拿事当事、用心工作是敦涛书记反复强调的要求，我们办公室不仅要率先做到，心里想事、眼里看事、手里干事、腿脚跑事，而且要自提标高，用工匠精神精雕细琢每一项工作。要适应在高压力下开展工作。在办公室工作，就应该紧起来、动起来、活起来、拼起来，时刻有一种“迫在眉睫的紧迫感，如履薄冰的危机感，重任在肩的压力感”，有一种工作做不完、事情办不好就“寝食不安、坐卧难宁”的境界，让意志在压力中经受考验、境界在压力中升华。井无压力不出油，人无压力轻飘飘。如果没有足够的压力，就没有弹力，有时候压力是好事。压力在压力之下往往有思想的火花，往往能创造奇迹。

第四，树立过硬形象，做到品行高洁，着重“素养”提升。市委办公室在最接近市委的地方工作，大家的一言一行关乎市委形象，如果出了问题，不仅毁了个人，而且会给党的声誉带来恶劣影响。大家一定要充分认识廉洁自律的极端重要性，时刻绷紧廉洁自律这根弦，以更高的政z*觉悟、更严的组织观念、更强的自律意识来对待名利的诱惑，筑牢拒腐防变的思想防线。要心存敬畏。康德敬畏“头上的星空与心中的道德定律”，中国古人笃信“头顶三尺有神明，不畏人知畏己知”。敬畏是人生的大智慧，不仅是一种人生态度，也是一种行为准则，一个人只有心存敬畏，才不会犯大的错误，心里才会坦然，生活才会快乐。对于党员干部来说，就是要敬畏理想信念、敬畏党纪国法、敬畏人民群众，始终做到对自己负责、对组织负责、对人民负责。要慎独慎微。任何事物的发展变化都有一个由小到大、由量变到质变的过程。从查处的一些领导干部违纪违法案件看，他们走上违法犯罪道路，大多数是从接受小恩小惠、不拘小礼小节开始的，“闸门”一旦打开，欲望的“洪水”就会一泻千里。大家心中一定要有一盏“明灯”，不仅在大是大非面前要把握住自己，而且在日常小事和生活细节上也要十分注意，清楚知道什么地方能去，什么地方不能去，防微杜渐。要永葆本色。虽然市委办公室不直接掌握权力和财物，但社会上怀着不良动机的人，还是会想方设法和办公室干部套近乎甚至拉拢腐蚀。大家一定要树立坚强的党性意识和党性观念，把廉洁看成一种责任，做到如水之清、如石之坚、如松之贞，守住正确的人生价值观，守住自己的政z*生命线。要认真贯彻执行廉洁自律各项要求，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，始终在规矩的范围内干事，决不能以办公室牌子搞关系、谋私利，决不能打着领导旗号办私事，决不能借工作之便谋私利，在廉洁自律上作出表率。

x支部的同志工作很辛苦、付出了很多，也经受了很多砺炼。我们一定把关心干部当作一件大事，设身处地帮大家排忧解难，让大家时时刻刻感受到组织的关怀和温暖。同时，我们要积极响应走好新的赶考之路这一时代号召，重塑思维方式、重建工作标准、重构知识体系，推动认知迭代、格局提升、作风转变，明“势”、知“责”、求“是”，彻底摒弃“弱势心态”，坚决破除“本位主义”，说实话、办实事、求实效，在大考中交出高分答卷，继续为党和人民争取更大光荣。

今天我就讲这些。