尊敬的领导：

大家好！ 欢迎来到“微风”*“廉洁教育网络直播分会场，我是宣传员***。下面，我将结合起来**实际上，我们将实施“清风”*一些促进廉洁文化向基层延伸、向常态延伸的做法，报告交流如下：

自新局优化推广以来，始终坚持加强清洁教育建设，推进“三不腐败”基础项目，探索“122”工作方法的实施，正确引导干部职工培养道德，坚持政治基础，采取实际行动推进基层清洁文化教育。

一、举旗铸魂，筑起廉洁思想的坚实基础。坚持以党的政治z*建设为指导，以XX领导新时期中国特色社会主义思想，积极营造强烈的廉洁教育氛围，正常开展预警教育。一是继续加强廉洁政治文化建设。注重墙体文化建设，在阅读角、会议厅、走廊等粘贴诚信名言，通过直观、三维的诚信文化主题展示，引导干部职工始终修复政治道德，始终保持恐惧，始终保持自律，始终思考贪婪的危害。二是继续开展寓教于乐的廉洁活动。利用主题党日活动，组织党员干部到红色教育基层开展红色廉政故事和革命传统教育学习，以传统文化和优良氛围培养诚信。同时，定期开展预警教育，通过周围的人和事，积极开展各种形式和内容丰富的“靶向”教育，将清洁政府教育融入日常生活，经常做。特别是在重要节假日，第一时间发出诚信温馨的提醒，呼吁党员干部通过开展谈话提示、通报典型案例等方式诚实度假。

二是加强基础，夯实廉洁教育责任。牢固树立从一切工作到支部的导向，以提高组织力为重点，层层夯实廉洁教育责任。一是全面压实主体责任。每年年初，研究部署年度党风廉政建设主体责任清单和工作要点，加强“一把手”主体责任和团队成员“一岗两责”，形成“一把手负责、团队成员分工负责”的党风廉政建设总体框架，建立党风廉政建设年度培训计划，主要领导亲自批准年度党风廉政建设培训需求、培训计划和任务目标，其他团队成员以身作则，带头开展专项指导，宣传党纪党规，扭紧责任链，推动形成全方位学习格局。二是严肃党政令z*生活。牢固树立“党建引领、党建与业务工作深度融合”的工作要求，规范“三会一课”、党员民主评价、民主生活、组织生活工作制度，坚持党建与业务一体化，积极开展党员承诺，落实重大问题和业务事项集体讨论决定，重大事项严格按照民主和集中制度的原则，做出科学决策、民主决策、依法决策，严格执行

三、严格管理爱心，构建廉洁教育体系。坚持严格管理与爱的结合，加强人文关怀和心理咨询，从关爱员工入手，逐步完善廉洁教育体系。一是促进学教全员化。积极搭建“微风微课堂”互动平台，鼓励党员干部交流经验、分析评价、促进反思、警示，促进人人学习、知识和纪律。提倡每个人都是讲师，每个人都是学生，选择树，推荐两名年轻员工成为城市警示教育宣传小组的成员，以实际行动宣传时代精神，讲好诚实的故事。二是促进正常监管。定期与干部职工交谈、沟通、提示，针对早期预防、早期治疗的迹象，引导干部职工有意识地净化社交圈、生活圈、朋友圈，有效防止小，让谈话谈论温度，谈论实际效果。坚持日常、严格的监督，不定期对员工纪律制度的实施情况进行抽查检查，形成通知、宣传，充分发挥纪律互助小组的作用，提醒8小时以外。

政贵有恒，治必有常。**草将继续推进“清风”*“诚信教育，以努力成为零违纪单位为目标，同时坚持积极指导和警示教育，引导党员干部明确底线，知道敬畏，为诚信实践奠定坚实的思想基础，在新时期树立香烟形象。