为认真贯彻中共**市委办公室关于做好“三问三治三升”行动计划的通知指示精神，巩固和拓展**市统计局作风建设成果，始终保持“拼、抢、实”的状态和作风，推动全市统计工作各项目标任务的落实，现结合本单位实际情况制定以下计划。

一、总体要求

坚持“两个确立”，实现“两个维护”，以“三问三治三升”为主题，坚持弘扬钉钉精神，加强作风建设，不懈纠正“四风”，树新风，不断激发全局党员干部“想干事”的动力，增强“能干事”的能力，提高“能干事”的效率，努力实现“开局稳定、复元平整、重新精彩”

二、行动主题

“三个问题”是指比较党的精神原则，询问初衷，比较时代要求，比较市委部署；“三个治理”是有效纠正缺乏精神问题，重点纠正不作为问题，集中纠正混乱作为虚假问题；“三个改进”是提高精神地位，提高能力和能力，提高工作效率。

三、行动措施

(一)重学习，推动守初心勇为善

1.开展大学习大讨论活动。在确定工作思路和工作部署之前，推动局党组和机关党支部系统学习XX领导新时期中国特色社会主义思想和XX领导XX重要讲话和指示精神。举办全局干部学习贯彻党的二十大、省委十一届十中全会、市第八届党代会精神专题培训班，高质量举办“统计讲堂”。以理论学习中心组、支部为主题的党日，开展“艰苦奋斗、勇往直前”专题讨论，鼓励党员干部承担责任。

2.开展宣传宣传活动。进一步推进党史、学习、教育、宣传，弘扬伟大建党精神，增强历史信心，增强团结统一，增强斗争精神，走新时期考试之路。讲好**红色故事，培养“敢闯敢干、先尝试、创新创造、开放贤明”的城市精神，以思想破冰引领发展突破，以实践推动走在前列。深入开展“十讲十进”宣传，凝聚新征程、新时代建功的磅礴力量。局领导小组成员深入联系村（社区）进行政z*理论指导，作为普通党员参加党支部组织生活会议。

(二)加强整治，坚持纠正“四风”树新风

3.集中整治不负责任、不作为的问题。针对“冷漠、懒惰、逃避、挑选、漂浮、拖拉、虚假”等七个突出问题，组织认真开展自查自纠。聚焦党员干部避免分歧，坚持“少做事，不出事”，消极应对工作，解决群众困难“拖延”等问题，继续整改，严厉查处若干“平庸”、“懒”、“散”、“推”等不负责任、不作为典型，完善干部考核评价机制，树立能者、优者奖、庸者下、劣者生存的明确方向，努力解决“做与不做、做多少、做好与坏”的问题，推动形成“当干部必行，让干部敢行，促干部行动”的创业氛围。

4.集中整改违反中央八项规定的精神。严格查处非法饮食、礼品、公交车、公款旅游等问题，认真处罚非法津贴或福利，注意纠正快递礼品、电子红包、“公函”、“吃老板”、隐形变异行为，如“吃下级”，不断释放严格信号。

5.集中整改基层统计机构的负担。进一步规范统计监督检查考核，严格遵守精细会议的刚性要求，有效解决实施“一刀切”的政策、层层加码，“洒水”、“扔锅”等问题有效地解决了工作中相互推诿、拖延和争吵的问题，有效地解决了过度留下痕迹、做表面文章等问题，让基层人员有更多的时间和精力去实施。

6.监督作风效率。定期开展作风评价，选择绩效好、作风积极、纪律强的“三满意”个人和“三不满意”个人，重点关注日常统计、作风纪律、志愿者服务、援助活动等工作，全程跟踪效果。准确运用监督执纪的“四种形式”，着力运用好“第一种形式”，用“红脸出汗”推动“做事出汗”。从日常监督、信访举报、检查转移、上级转移、审计监督、网络舆情、谈心等渠道，重点检查党员干部存在的迹象和倾向。抓早抓小，防微杜新，使党员干部时刻绷紧廉洁自律的弦。

(三)提高效率，抓好干部能力建设

7.干部提能行动。积极搭建干部成才平台，突出准确性和有效性。对不称职的干部，举办政府干部培训班，协助干部填补知识薄弱环节、能力薄弱环节和经验盲点，全面提高适应新时代、实现新目标、实施新部署的能力。围绕市委、市政府的重点工作，选派党员干部到先进地区学习考察，提高统计服务保障发展的能力。实行“双报、双收、双评、双报”制度，继续开展“我为群众办实事”实践活动。树牢“今天早做，明天早做”的理念，推动改革早落实，早见效。

8.对县经济进行统计监测。积极配合有关部门做好县经济考核工作，加强县经济统计监测，坚持依法统计，加强数据审计，确保统计数据客观、真实地反映市县经济发展成果。

9.攻坚项目建设。继续开展“项目建设关键xx月xx、**统计信息网络、**统计微信等活动和平台，深入宣传作风建设“三问三改进”行动的意义，及时反映进展和工作成果，大力表彰先进，充分展示行动形成的新思路、新经验、新成果。充分发挥舆论宣传的导向作用和监督作用，表彰先进，推动后进，为作风建设行动营造良好的舆论氛围。