“不忘初心，牢记使命”专题民主生活对照检查材料进行比较

根据XX《关于开展“不忘初心、牢记使命”专项教育的通知》，根据XX《关于开设“不忘初心、牢记使命”专项民主生活会的通知》（XX〔20xx〕XX)相关要求，XX市委领导重点关注理论学习收获、思想政治洗礼、努力工作、敢于承担责任、服务人民解决问题、诚信自律的目标，根据XX领导XX的“四对比”、“四寻找”需求，精心制定民主生活会议实施计划，广泛征求意见和建议，深入开展谈话活动，认真编制比较检查材料，具体情况报告如下：

一、存在的问题和不足

(一)理论学习有收获。一是学习缺乏系统性。部分团队成员学习思想，知识和信用不统一，独立、分散、当地学习理解XX领导新时期中国特色社会主义思想，XX领导“不要忘记初学者的思想，记住使命”摘录“XX领导新时期中国特色社会主义思想学习大纲”、一系列重要讲话和治国理政思想，存在形式主义和实用主义。二是学习缺乏创新。集中学习时，一般以宣读学习内容、集体观看视频为主，导致领导或策划人与学生之间缺乏互动和交流。即使偶尔有讨论，也主要是领导或策划者发言，其他学生很难有机会发言。第三，学习缺乏实践性。在理论学习中，也有大量的理论学习，以理论学习为外观，事实上，理论与实际主要工作脱节，不能发挥理论指导实践的应有效果。

(二)思想政治z*受洗礼。一是无意识地实践“四个意识”。一些团队成员缺乏整体概念，对中央、省、市的重大决策研究不够透彻，理解不够系统，有时不完全处理当地利益与共同利益的关系，有一定的标准主义和实用主义思想，考虑更多的地方利益。例如，在一些省级重点项目的推广中，通常上级资金和保障较多的人会先快速做，相反，会有放慢速度等待的想法。二是践行“四个自信”不坚定。个别团队成员需要进一步加强对“四个自信”的理解，实践“四个自信”的主动性仍存在一定差距。具体表现为：对道路信心、理论信心、制度信心学习、文化信心、中国传统文化学习、理解、西方文化艺术、生活思维模式、商品、教育等错误思维趋势不够。三是“两个维护”的实践不到位。部分团队成员的政z*敏锐性和政z*洞察力有待提高。在一些团队成员中，他们没有坚决打击社会上的一些不良思想，也没有及时反驳和纠正一些迹象性的倾向性问题，甚至是一些错误的言论。特别是网络控制和舆论引导仍存在盲点，新媒体的言论引导水平需要提高。

(三)努力工作，敢于承担责任。一是过去“西北望，射天狼”的豪情壮志已经淡化。有些同志长期领导，改革，加快发展精神和动力，特别是随着年龄的增长，觉得工作好，成绩，现在外部环境严格，看门不出事故，标准不高，动力不足，发展问题解决不大。近年来，我市经济发展总体趋势良好，产业发展、城乡建设、文化旅游产业、农业和农村工作也取得了一些成果。一些同志有一种“还能、凑合、差不多”的自满心态，有一种“等待、慢、休息”的放松心情。第二，过去“敢于向分歧叫嚣，敢于向困难开战”的开拓精神已经淡化。有些干部并没有真正冲在前面，豁出去，在急难险重的任务面前赢。他们以自己的模范行动为广大党员干部树立示范和标杆，而是在工作中担心得失。面对困难和分歧，他们有逃避和避免的想法。例如，一些领导干部担心项目建设中涉及的土地征用、房屋拆迁等问题，态度不坚定，推广不积极，手腕不够硬，下面的同志也有效，导致一些合格项目进展缓慢或进展缓慢。三是过去“跑起来做事，跳起来摸高”的拼搏精神被淡化。去年，市委提出了“务实重干，勇争第一”的号召。然而，一些同志在工作中仍然遵守规则。他们的想法不够活跃，他们的地位不够高，他们的模式不够大，他们的工作缺乏创造力和亮点。比如在规划工作的时候，有些同志还局限于自己负责的“一亩三分地”，没有站在全市大局思考规划XX的发展。

(四)为人民服务解决问题。一是要增强为人民服务的观念。随着经验的增长和环境的变化，团队成员在思想深处不自觉地对“为谁、依靠谁、我是谁”有了模糊的认识，潜意识地在处理对群众负责的关系上存在偏差，导致联系基层、为人民服务不深入，习惯于坐在办公室遥控指挥、电话指示、文档指导等方面，主管领域的问题解决力度不强，不够完整，在一定程度上影响了公务员在群众中的形象。二是为人民服务的真功夫需要淬炼。第二，为人民服务的真正努力需要完善。在工作中，群众观念薄弱，看不到群众的第一精神，基层生动的典型经验学习不够，没有意识到人民包含无限的智慧和力量，指导工作主观意志，群众反映困难的热点问题，拓宽思路，想法不够，为人民服务，缺乏真正的努力。

(五)以廉洁自律为榜样。一是落实“一岗两责”还存在薄弱环节。在落实“一岗两责”方面，团队成员并没有真正把党风廉洁建设当成自己的“责任田”和“内事”，也没有坚持高标准、严要求，对负责领域的党员干部进行控制、制约和监督。指导分管工作时，抓业务工作多，抓党风廉洁建设少。二是党员干部的教育管理还存在薄弱环节。干部管理存在“重用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻鼓励”等现象。虽然落实了以前廉政谈话、训诫谈话等制度，但后续跟踪管理滞后，没有发挥有效的科学性和目的性，对干部的思想关怀、信任关怀和困难关怀不够，导致部分干部惰性。定期了解干部的工作机制尚未真正形成，特别是领导干部八小时以外的“生活圈”、对“社交圈”的监管仍缺乏有效的管理规定。

二、对问题原因的分析

(一)实践理论学习还存在差距。虽然市领导小组学习基本正常，但由于没有深刻认识到理论学习提高团队能力质量，促进城市发展问题的极端重要性，政治理论学习有时仍保持在表面，特别是在学习XX领导新时代中国特色社会主义思想，阅读原文，理解原则不够，缺乏深入研究和思考，没有处理工程矛盾，集中学习多，个人自学少，专题讨论多，系统学习少，虚拟学习多，结合实际学习少，急需先学习，现在学习和使用，导致无法真正理解和理解。由于政治z*理论较浅，理想信念仍存在理论武装系统性不足、政治z*理论指导实践不足、加强党精神培养标准不足等问题。

(二)强化责任还存在差距。近年来，我市的发展成就一直处于全省同类城市的前列，市委领导班子和部门难免会滋生一些骄傲自大的情绪，局限于循规蹈矩。同时，多年来在高基础上保持的高增长水平也让市委领导感到了沉重的压力。面对激烈的外部竞争和一些发展困难，有时会产生阻力，有时过于谨慎，不敢勇敢突破，勇敢尝试，进取精神和责任不够。

(三)全心全意为人民服务还存在差距。团队成员受过焦裕禄、杨善洲、廖俊波、张富清等优秀共产党员全心全意为人民服务的教育、培训和培养，加强了向先进典型学习、真正全心全意为人民服务的理念和理念。但团队成员与人民接触的时间少了，爱情逐渐淡化，并没有真正与人民融为一体。与此同时，与群众交谈较少，直接听取群众意见不及时、不全面，导致群众解决实际困难较少。与焦裕禄等先进人士相比，全心全意为人民服务还有很长的路要走。这就是为什么有些团队成员在工作中只求凑合，不求高质量，谋事时老套路，循规蹈矩。

(四)严格廉洁自律还存在差距。随着经济的快速发展和社会的深刻变化，一些团队成员开始习惯和“习惯”一些不良社会现象。党的政治纪律和组织纪律的实施存在误差。他们没有真正做到“严于修身、严于用权、严于律”。他们没有建立坚实的思想堡垒，自我要求也不到位。同时，由于党性修养不完善，各种纪律制度的实施不到位、不彻底。近年来发生的XX、XX等典型的负面案例没有认真反思自己，吸取教训，以此为戒，对自己的严格要求不够。

三、下一步努力方向和改进措施

(一)牢记学习的本质，树立坚持信念、坚定信念的榜样。进一步推进“不忘初衷，牢记使命”专项教育，扎实做到“规定行动”，确保各项规定要求落实；精心规划“可选行动”，提高学习教学效果。牢牢把握“关键少数民族”，认真落实党组理论学习中心小组学习制度，建立个人学习档案，丰富学习内容和活动教育媒体，全面提高团队成员的理论水平和党精神培养。深入学习贯彻XX领导新时期中国特色社会主义思想，坚持重点学习与一般学习、集体学习与自学、综合学习与具体学习、全面理解和把握XX领导新时期中国特色社会主义思想和党的十九大精神，奠定坚实的理想信念基础。加强学以致用，切实学以致用，真正在XX工作的各个方面和全过程中体现学习成果，为全市经济社会可持续健康发展提供强有力的思想动力和智商保障。

(二)发扬务实之风，以勤政务实、努力为榜样。一是牢固树立正确的政绩观。树立“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，重点关注群众，结合扶贫和政府“十实事”，重点关注“食品、服装、住房、交通、行业教育、医疗”民生八字经典，努力解决饮用水安全、食品安全、生态环境安全等与人民生产生活密切相关的困难和问题，突出有效造福人民。二是发扬求真务实的作风。本着踏石留印、抓铁有痕的精神，狠抓落实工作。以问题为导向，清单处理，促进解决问题的发展。坚持一线工作法，实现一线领导指挥，一线落实措施，一线解决问题。以钉钉子的精神，一个一个抓住，一直坚持下去，有始有终，善做善成，解决问题。

(三)遵守为人民服务的责任，以全心全意为人民服务为榜样。一是牢固树立为人民服务的意识。始终把人民放在心里，认真落实“以人为本”的行动，真诚对待群众，为人民服务，不断增强群众的收益感和幸福感。二是为群众办实事解决问题。全面推进扶贫行动，继续加强，处理道路住房、水电、学校就业等民生问题，进一步完善和提高医疗社会保障、民生保障水平，联系实际大力培育收入产业，不断提高贫困自我完善能力，确保按时完成扶贫任务。

(四)夯实廉洁基础，以遵纪守法、廉洁自律为榜样。一是引导干部自律自警。团队成员以身作则，严格要求自己，廉洁从政，始终把党和人民的利益放在首位，引导干部职工遵守党纪国法，坚持崇高精神追求，始终保持共产党人的高尚精神，不受腐蚀和防腐蚀，做思想干净、作风干净、行为干净、关系干净的公务员，始终保持诚实。二是完善干部监督制度。加强政府开放，重点监督领导干部权力，实现公共资金消费开放透明，发挥各行各业，特别是人民监督，使“报告箱”“报告电话”发挥作用，坚决抵制公共资金，特别是虚假公共私人行为，促进阳光下的权力，建立坚实的底线。