同志们：

根据县活动办公室的统一要求，今天我们召开了部门党员干部组织生活会议。在我们刚才的演讲中，我们与个人风格的实际情况和主管工作密切相关，提出了存在的问题和表现，有些还列出了一些典型的例子，自我分析实现了现实和务实的问题，直接，不避免分歧，触及思想深处，触及问题的本质。在相互批评的过程中，我们心胸开阔，开诚布公，有缺点谈缺点，有意见谈意见，面对面锣鼓，生活会有交流，有对抗，有共识，有鼓励。这不仅是一种认真、民主、务实的党政令z*生活实践，也是一种记忆深刻、触动灵魂的党精神锻炼。可以说，它达到了团结-批评-团结的目的。

我希望我们所有的组织干部都能以这次组织生活会为新的起点，坚持从严从实的要求，弘扬钉钉精神，努力做好整改落实工作，努力改变作风，为人民服务，促进发展。借此机会，我将提出三点意见：

一是要勤奋学习，提高素养，增强党性。作为一名组工干部，要时刻牢记自己的职责定位，加强理论学习，了解党的方针政策，培养优秀的理论修养和专业技能。要把学习作为一种追求、一种方式、一种习惯、一种生活状态，树立全面学习、终身学习、勤奋学习、善于学习的理念，认真系统地学习中国特色社会主义理论体系，学习中国共产党**XXX》、党的十九大和十九届四中全会精神，学习XX领导XX系列讲话精神，增强“四个自信”，补充“钙”精神。结合学习型党组织的建立，要好好学习，多读书，坚持每周学习不少于5小时，把学习过程转化为提高素质、坚定信念、指导行为的过程，坚定政治立场，不断加强党性修养。

二是抓整改，真正抓实干转风。针对本次组织生活会上发现的问题，我们应该拿出有效的整改方案和详细的具体整改措施时间表。无论是部门问题还是个人问题，我们都应该建立一个又一个的改革和实施，明确整改措施的责任人和部门，并规定完成整改的时间节点。对于制定的整改措施，应以踏石留印、抓铁有痕的作风，一一兑现，绝不能有头无尾，绝不能拖拖拉拉。要深入基层，深入群众，努力解决问题，办实事，为群众办好事。工作要坚持谦虚谨慎的工作态度，向同事、群众、实践学习，遇到问题多沟通协商，克服骄傲，戒骄傲，放下架子，铺好身体，虚心接受和接受基层人员的意见和建议，在实践中积累经验，提高能力。同时，本着务实有效的原则，加强调查研究，广泛征求意见，确保规章制度建设制度、理性、有用、有效，努力实现系统、标准化、正常的作风建设。

三是要注重公道，严以律己树形象。作为一名组工干部，要自觉谨慎言行，自觉加强党性修养，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气，以身作则。首先要心胸开阔。善如水，宽容大。组织干部要宽宏大量，能容忍不愉快的话语，不愉快的事情，能容忍不愉快的人。与人相处要坦诚相待，在共同目标下求合作，在相互合作中求合力，在相互信任中求发展。二是换位思考。多为别人着想。自私是人性。孩子一出生，拇指就放在嘴里。没见过孩子给别人吃手指。但人也不能太自私，做人要上半夜想自己，下半夜想别人。但是现在的人，上半夜想着自己的事情做了，但是下半夜睡着了，所以基本上很难为别人着想。俗话说，和人方便自己。在工作和生活中尊重他人，就是尊重自己，帮助他人，就是帮助自己。三是顾全大局。培养团队精神，营造相互尊重、包容、体贴的浓厚氛围。只有做好团结，弘扬团队精神，才能共同努力，互补优势；心情舒畅，放手脚。组织干部不仅要能够工作，还要能够工作；需要更多的补充，不拆除，更多的合作，不关心，更多的沟通，不挑剔，相互信任，相互理解，相互支持；有意识地加强团结，维护团结模式，有意识地实施民主集中制度，打破个人主义、唯一、傲慢的心理，培养思想开放、思想整体、自律、真诚的思想。四是廉洁自律。敬畏组织、法律、纪律和群众。特别是比较“诚信自律准则”，经常反思，多点，坚持底线思维，坚持严格治理，带头改进作风，带头严格遵守中央“八条规定”，要求别人先做，要求别人不做，铁决心，铁纪律建立我们的干部队伍形象。

我的演讲结束了，谢谢大家！

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