同志们：

今天，我们召开了全县组织结构“以案促改”推进会，安排下一步以案促改。刚才**同志宣读了以案促改的组织结构实施方案，**同志们通报了组织结构*经典案例和*检查组反馈了相关单位存在的问题，***、***等待单位相关负责同志，结合各自的实际情况发表声明。我将从四个方面强调下一步工作：一是要高度重视，扎实推进。坚持标本兼治，促进组织结构改革，是按照市委组织部、县委要求落实从严治党的重要举措。这是从根本上防止腐败的有力起点。同时，对我县创造良好的政治生态也具有特殊意义。各乡镇、各单位组织结构干部要深入反思，吸取教训，根据计划安排，扎实开展对照检查，认真完成规定行动，结合市县通报的典型案件和检查反馈相关问题。第二，要准确定位，找到风险点。与典型案例暴露的问题相比，密切关注单位和岗位职责，重点关注基层组织建设、干部调整、党员发展等关键组织工作，找到单位组织工作的关键领域和重要环节，找到组织结构干部工作风险点，深入分析原因，明确整改措施、目标和时限。第三，要加强监督，确保有效性。县委组织部将成立督察组，负责全县组织结构以案促改的检查指导，跟踪问效发展情况。重点听取单位报告，查看会议纪要、领导讲话、廉政党讲座、访谈记录、个人分析检查、问题分类账建立等相关材料，坚持“四”、严格标准、严格监督，确保各环节工作顺利进行，坚决防止案件促进工作，通过现场，促进工作。四是领导带头，示范领导。组织结构干部党性强，意识高，做任何工作都要有榜样观念。在以案促改工作中，领导干部要冲在一线，以身作则，带头做好五件事，即:带头分析典型案例，带头发现岗位风险，带头制定整改措施，带头自律规范权力行使，带头整改突出问题，以实际行动示范引导案件促改工作取得实效。

下面，借此机会，结合组织结构“以案促改”的工作，按照省市的相关要求，给大家上一堂党课。我要讲的题目是“勇敢、忠诚、干净、负责的榜样”，这是我对同志们的希望。自十八届全国代表大会以来，在检查工作中，一些单位和干部的组织结构存在突出问题。就我县而言，组织结构和组工干部违纪被查处的案件并不多，但刚刚通报的案件足以提醒大家。不守规矩、不讲原则、不履行职责、缺乏底线、自律不严等问题对组织工作和组织干部的负面影响依然记忆犹新。今日，有必要就如何成为一名合格的组织干部与大家进行交流。下面，以做一个忠诚、干净、负责任的组工干部为主题，谈谈一些感受。

一、认清大势，把握大局

党的十八年代以来，以XX领导同志为核心的党中央全面审视了世界和国情党情的新变化，把从严治党放在了重要的战略位置，以高度的政治意识和坚定的政治勇气推进了党的建设，以一系列突破性的重大举措开辟了管党治党的新境界。五年的xx月xx日，不求有功，但求无过。这种“小富即安”的思想也存在于一小群人中。在早期阶段，我觉得我已经在乡镇呆了很长时间了。我想回到城市，回到新的岗位。满足于现状的思想开始萌生。总有一种“努力工作”的感觉。我鄙视组织工作，不感激组织，只关心自己的舒适。以上三种类型的干部与我们新常态下的组织工作格格不入，这样的干部今后一定会被淘汰。我们应该有积极的态度，在工作中不能满足于要求领导一切，但要知道如何从专业岗位的角度找到解决问题的方法。一事当头，主动打先锋，当楷模，认真对待本单位的“三会一课”、坚持和严格主题党日活动、组织生活、警示教育、民主评价等良好制度和做法，实现全覆盖。各乡镇要大力弘扬“逢山开道”，在党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用、基层党组织的“领导”培养难、不合格党员难以处理等问题上、“遇河架桥”精神，知难而进，迎难而上，善于处理选人用人问题，敢于在复杂的工作中打开局面。三是承担处事责任。XX领导XX强调：“权力的行使与责任紧密相连，有权必有责”。承担责任就是勇于承担责任。肩扛千斤，这就是责任；背万石，这就是责任。组织结构干部在关键岗位上，必须承担责任，面对风险。如果你不想承担责任，你就不是一个称职的组织者；如果你不敢承担责任，你就不应该被视为组织工作；如果你不承担责任，你就不能成为一名组织干部。责任精神是基于对行为合理性的充分理解，是使命意识和责任观念的有机统一。领导干部要认真履行“一岗两责”，带上班子，管好队伍，抓好自己。在工作中认真抓落实，抓检查督促，多杀几次“回马枪”，多“回头看”，做到落实不到位，不放弃，抓不到结果，不放弃。面对困难和危险，我们需要有放弃我的想法和想法，有勇气和勇气，有能力和素质履行我们的责任，这是党员干部的责任精神。

同志们，全县组织结构以案促改工作意义重大，必须高度重视。下一步，县委组织部将协调监督小组，定期监督组织结构干部自我分析、建立分类账、整改措施等工作，我们必须坚定决心、更高标准、优秀措施，把握工作细节，走在前列，努力改善政治z*生态进步，锻造扎实的团队，促进组织工作。