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市纪委监委能力作风建设“工作落实年”活动推进情况汇报

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今年xx月xx日常评估、信息工作评估、案例评估、重点工作评估、领导评估、额外(补充)点或扣分六个评估内容,分为综合室、监督检查室、审查调查室、派出机构、乡镇纪律检查委员会五个评估模块,使评估更加公平、科学、严谨。目前,第一季度的评估工作已经完成。

二、**市能力作风建设监督问责组工作情况

(一)政z*监管状况。市纪委监察委员会提高了监督管理z*的地位,坚持参政z*、参政z*上查、参政z*上改,将政z*监管融入日常生活,抓住频繁。冬季供暖专项监督。走访居民52户(次),解决民心网问题1件,解决供暖监测点反馈问题1件,组织供暖问题反馈会议1次。对秸秆禁烧进行专项监督。由市纪委监察委员会成员领导,深入各乡镇检查行政村27多次,发现秸秆禁烧措施落实不力等7个问题,均反馈乡镇纪委督促落实整改。开展安全生产专项监督。成立3个专项检查小组,对城镇、部门、重点企业进行监督检查,发现灭火器故障、应急计划不符合实际问题12个,反馈相关职能部门监督整改。集中整治水利工程建设领域的腐败现象。整理130个水利工程建设项目,深入挖掘问题线索,整理10个相关问题线索,其中3个已立案,7个正在初步核实。

(二)自查自纠状况。认真落实许勤书记“六抓六劲”要求,全面运用“四个制度”闭环工作实施机制,组织全市各乡镇、各单位对能力作风建设“工作实施年”工作进行自查自纠,深入发现责任落实、工作扎实、作风务实等突出问题。截至目前,自查自纠已发现119个问题。

(三)增加明察暗访力度。制定了《**市深化能力作风建设监督问责工作计划,选拔专业素质优秀的纪检监察干部,成立综合协调小组和监督检查小组,配合监督问责小组开展监督检查工作。以整顿“懒慢浮”为重点,组织纪检监察干部30人,成立专项监督检查组8人。通过随机走访和查阅记录,现场检查了107个相关单位和部门(次),发现15个问题没有履行请假程序和值班,已经反馈给相关单位和部门,督促整改。

(四)大力整治不良作风。继续开展行业不良作风集中整治。20xx年第一季度,市纪委监察委员会查处能力作风问题线索22条,给予党纪政务处分4人,第一种形式处理15人。

采访了机关纪律检查中存在问题的三个乡镇领导;针对不合规政策的实施,向马桥河镇政府发布了《监督建议书》,提出了明确的整改要求,敦促其认真实施整改。根据监督管理情况,发布了《能力作风建设负面典型案例通知》一期5起,《破坏营商环境典型案例通知》一期6起。积极开展“以案三促”警示教育。根据20xx年农村党员干部谎报骗取粮食补贴的具体情况,编制第一季度专项预警教育学习资料,督促各单位学习预警,“警惕群众周围的“苍蝇贪婪”和“蚂蚁腐败”。

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