同志们：

为深入贯彻党的十九届五中六中全会精神，学习贯彻XXX领导XXX相关国有资产和国有企业改革的重要论述，加强领导干部思想的磨练和专业培训，努力提高国有资产和国有企业干部的管理水平。今天，根据工作安排，我们组织国有资产系统干部集中学习和培训。接下来，我将进行良好的学习，并提出三点意见：

首先，提高政治z*的地位，深刻理解商业学习的意义

XX领导XX在中央党校成立80周年庆典上指出，我们的干部要进步，我们的党要进步，我们的国家要进步，我们的国家要进步，我们必须振兴学习的趋势，不断学习、学习、再学习，坚持实践、实践、再实践。全党同志，特别是各级领导干部，要有加强学习的紧迫感，不断提高技能。一是学习是提高思想认识和坚定信念的有效手段。党员干部通过加强对XX领导新时期中国特色社会主义思想的研究，以及XX领导XX对国有资产和国有企业的一系列重要讲话精神，进一步增强“四个意识”、加强“四个自信”、做到“两个维护”，切实贯彻爱党、兴党、护党的思想观念，贯彻国有企业经营管理的各项任务。二是学习是提高能力和素质解决问题的有效途径。面对新形势和新任务，国有资产体系领导干部不断加强理论和业务学习，提高科学决策能力、管理能力、技术创新能力和控制复杂形势的能力，有效解决企业重组发展中遇到的困难和问题，带领企业前进，不断提高市场竞争力、抗风险能力。第三，学习是培养人才，加强企业管理团队建设的有效手段。XX领导XX强调，“年轻干部的培养和选拔与党的事业有关”，“加强和改进年轻干部的工作，努力做好培训工作”。根据专业化、社会化、知识化、年轻化的要求，通过集中学习，结合岗位学习，真正培养一支实力雄厚、懂管理、懂管理、能干、能干的中青年管理人才队伍，逐步将公司人才资源转化为竞争优势，为企业改革创新注入新的活力。

带着问题学，推动国有企业高质量发展

学习培训内容包括国有企业改革三年行动计划政策措施、公司企业法人治理结构、董事会建设和企业薪酬体系建设，与我们的业务密切相关，因此，党员干部与问题、思考，真正提高学习能力和素质，共同促进国有企业的高质量发展。一是要进一步加强改革精神。今年，国有企业改革三年行动目标和任务的70%将完成。但从前期调查来看，部分改革任务未按时间节点完成。要进一步了解改革政策，以问题为导向，突出重点难点，勇于打破规章制度，勇于正视问题，履行时代赋予我们的使命，增强责任感，全力发展×国有资产和国有企业改革的新局面。二是要进一步加强创新思维。今年的新冠肺炎疫情对经济发展产生了深远的影响。许多企业家大力调整发展战略，采取各种措施提高和提高管理能力。要发展国有企业，必须打破思维定势，加快运营，提高效率，重塑流程，用当前的企业管理理念管理企业。要继续保持敢于创新、善于创新的态度，管理公司，开展生产经营，不断增强竞争力。三是要进一步树牢责任精神。放眼“十四五”，国有资产制度必须紧紧抓住新时代的新方向、新使命，强化责任，改变过去，主动开展改革创新的重点工作，积极履行职责，真正把握各项工作的成果和成果，用实际行动承担责任，发展壮大国有企业。

三、端正学习态度，确保学习取得实效

本次培训教学既有深厚造诣的权威专家，也有经验丰富的企业高管。我希望你能珍惜这个难得的学习机会。一是端正学习态度。在学习过程中，我们应该有意识地纠正自己的位置，改变自己的身份，愿意成为一名小学生，努力在有限的时间内学习更多的知识，最大限度地提高学习效果。二是要处理好工学矛盾。基本上是领导干部，在前线，工作忙，事情多，但我们应该珍惜这个学习机会，认真处理工作和学习的矛盾，专注于思想，专注于学习，努力使自己真正成为专家，专家领导。三是严格遵守疫情防控制度。每位同志都应严格按照防疫要求，全程佩戴口罩，做好体温监测工作。此外，我们应该严格遵守课堂纪律，严格控制人员行走，保持手机静音，确保课堂秩序井然，学习有效。