一、履职情况

(一)牢牢把握“主导权”，落实管党责任更加“严”。组织修订“两会一层”议事规则和清单，将党的领导整合到治理的各个环节。召开X次党委会议，确保方向、整体形势和实施，X国有企业“倒计时”改革及承诺事项、“一抓三争”等重点项目如期完成。带头召开X党建领导小组会议和X党建会议，每月深入基层研究指导，促进党建工作的实施。围绕巩固主题教育成果，形成一套实践初衷使命长效机制的制度，编制印刷《分公司标准化手册》，修订党建考核方法，与公司领导小组成员任免、工资、奖惩“三挂钩”。

(二)筑牢“主阵地”，战斗堡垒更“强”。带头贯彻落实《国有企业基层组织工作条例（试行）》，对X个常见问题制定62项整改措施，全面整改和完善。选择X名党建联络人，实行轮换培训、比较交流、定期评价等机制。把党委人员纳入干部队伍建设的重点。今年，92.3%的新晋升干部有党委工作经验。明确“高质量党建促进高质量发展”的理念X项目，解决生产难点问题X多个，降低成本超过1亿元，总利润完成年度预算135%。建立了X多个特色党建品牌，优秀党支部占比达到66.4%。

(三)磨炼“主力军”，模范作用更“亮”。围绕疫情，原油价格波动等待公司的发展面临形势以及“倒计时”改革等重点任务：开展“我来讲党课”活动X多次，获省级管理企业一等奖和二等奖。继承红色基因，创新“三评四比五好”党员积分量化管理，定期开展“发现榜样”活动，组织“特别盈利、特别降低成本、特别学习、特别服务”优秀代表作典型宣传，凝聚灵魂，鼓励团队。特别是疫情期间，全体党员主动奋战在疫情急需药品生产的第一线，涌现出X等全省先进典型。

二、存在问题及原因

(一)规划基层党建工作的高度不够。面对新形势和新任务，特别是今年疫情的严重影响和国际石油价格的大幅波动，党建和业务投入的精力不平衡，缺乏深入系统的探索和规划，如何通过党建促进生产经营，贯穿改革创新的全过程。日常工作中宏观要求多，基本问题考虑不够；负担多，教学方法少。，导致一些公司在新形势、新任务下，党组织的方向、整体管理和实施能力不强，国有资本投资企业功能不足，资本运营作用不明显，规模小，总资产仅占省级企业1.2%。

(二)基层党建任务落实力度不强。对基层党建55项年度重点任务，多以月监督、季度调度等形式督促工作落实，常抓细抓长力度不够，造成有些工作效果与预期效果还有差距。在和完善具有特色的党建工作方式时，通过调查核实情况，给予方向性指导，深入思考和研究较少，一些基层党支部建立了特色党建品牌提炼深，领导力和知名度不高大。在员工思想政治z*工作中，自己策划实施媒体不足，不适应“90后”思想前卫、思维活跃的特点，时间、内容、人员、措施、效果“五落实”在不到位的情况下，党员在促进融资贸易和融资租赁业务不良债权处理方面发挥了先锋作用。

(三)基层党建创新深度不够。积极研究党建工作面临的新形势、新任务、新形势、新问题，习惯于根据旧经验、老办法抓工作。在推动党建深层融入生产经营中，自己创新性不够，给予基层指导，协助不足，操作性不强，有些基层工作人员对“如何融化”、“融化什么”思路不宽，方法不多，措施不硬，处于“想融化就融化”、“想融化就融化”的局面，以党建引领破解发展难题、释放改革活力成效不明显，工业公司的自动化、智能化、数字化水平与时代发展不匹配。

三、下一步工作措施

(一)坚持举旗定向，加强政z*推进。进一步完善不忘初心，牢记使命长效机制，认真落实“第一问题”制度，举办党委理论中心小组（扩大）研讨会、1-2中层能力素质提升班，充分利用党精神教育基地，继承红色基因，引导全体党员始终成为XX领导中国特色社会主义新思想的坚定信仰者和忠实实践者。

(二)坚持固本培元，筑牢战斗堡垒。建立党员干部履行党的责任清单，避免忘记、遗漏、缺失的现象；建立党建部门抓党建任务清单，继续实施月监督、季度调度、半年检查、年度考核机制，促进工作实施；建立党支部书记实施清单，模板关键项目，处理制度实施中“关键控制点”的模糊问题；巩固和深化扎实分公司的成果，建立动态调整机制，对已建立的坚实支部进行随机抽查，不符合条件的及时撤离；每年，10%的上下支部作为后入支部，重点进行调度管理，促进全面进步。

(三)坚持赋能给油，提高发展能力。认真梳理今年开展正常党建工作的经验和实践，选择“优秀分公司风格记录”，分发给集团党支部，促进交流学习；党支部书记、党干部轮换培训，及时组织现场观察交流经验，提高能力和素质；探索清单管理、项目推广特色党建新出路，引领企业改革、创新、质量、效率升级。

(四)坚持团结奋进，发挥示范带动作用。广泛宣传集团老一辈党员“先锋”的先进事迹和在职党员“新先锋”的典型经验，大力弘扬劳动模范、工匠和企业家的精神，正确引导周围的人。建立党员履行义务清单，严格组织生活，做好思想工作，普遍开设党员先锋岗位和责任区，鼓励党员关注问题，敢于承担责任，敢于“竞争”、敢于“亮剑”，促进形成比学追赶、争创卓越的生动局面。