同志们，今天是节后工作的第一天，我们组织了保密工作会议，由于保密工作至关重要，近年来，学院党提出了“经营百年学校，建设社会教育科学发展，建设适合高素质人才，匹配一流工作品牌”的工作理念，坚持“日常工作抓标准，突破困难”的工作方法，在师生的共同努力下，学校工作取得了巨大的成就，进入X排名的前列，成绩来之不易，要加倍努力，巩固和发展现有成果。然而，学院的保密工作在实际运行和管理中仍存在许多问题。然而，学院的保密工作在实际运行和管理中仍存在许多问题。部分二级院系仍存在设施不到位、制度不完善、管理不严、保密人员责任心不强等问题。这表明学校对保密工作的重视程度不够高，部分领导不能站在政治z*和整体高度掌握保密工作，具体负责保密部门的监督管理不严格，工作态度不够严格，保密个人业务能力和责任意识需要提高，这些问题必须高度重视。刚才，X副校通报了教育部因保密工作做得不好而出现问题的通知。“保密不是小事”。如果你做得好，就不会发生事故。一旦发生事故，那将是一件大事，所以我希望它能有效地引起每个人的警惕。今年，医院党委提出了建立全国一流XX部门的工作目标。医院应继续努力工作，不得因个别阶段或地方问题而拖延整体工作。如何进一步做好保密工作，我强调以下几点：

一是加强组织领导。要实行一把手责任制，对工作要有计划、有安排、有计划、有执行、有检查、有考核、有奖惩。学校成立了保密工作领导小组，我是组长，下设办公室，负责保密工作的日常管理和监督。部门主要领导应坚持不定期了解和检查保密工作的发展情况，听取保密工作报告，做每次会议，敲响警钟，研究解决保密工作中存在的困难和实际问题，亲自指导和监督关键问题，做好保密工作。

二是加强宣传教育。警钟长鸣，加强对领导干部和保密人员的培训，提高思想政治素质和专业能力，定期对师生进行保密教育。全面树立全体师生的保密意识，从思想上筑牢保密防线。组织全校师生学习保密法、《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》等有关保密规定，使师生深刻认识到做好保密工作的极端重要性、紧迫性和重要性，有效提高各师生的保密意识和主动性，在思想上树立坚实的障碍。

三是要狠抓队伍建设。按照“政治z*强、业务精、作风积极、纪律严明”的原则和“懂法律规定、懂保密业务”的需要，加强全职保密干部的配置。保密人员必须参加市保密局组织的业务培训，考核合格后方可上岗。今年，从事档案管理、计算机信息管理、印刷室数据管理、党委会议、学位辩护记录、论文管理、印刷管理等工作人员也应包括在内，使他们掌握具体范围和相关制度，了解秘密泄露方式和常用的盗窃方式，提高他们的预防能力。

四是加强制度落实。结合各部门自身的特点，建立和完善各种保密制度，逐步完善各种保密措施，确保公司的保密工作有章可盾，系统可以检查，措施可以保证。坚决实施保密审查、泄露报告制度、秘密文件、内部数据传输、回收、注销规定、秘密文件、内部数据传输等相关制度，实现保密制度的实施与实际工作的紧密结合。

五是加大投入。在投资保密设备时，我们应该“宁愿花钱购买安全，也不愿花钱购买教训”。我们应该愿意在保密硬件上投入资金和力量。对于必要的设备，必须配备相同的设备。设置专用机械数据保密室，按规定设置铁门、铁窗、报警器、监控器，增加铁文件柜、灭火器，配备保密专用计算机，完善办公安全设施。

六是压实工作责任。以落实领导干部责任制为出发点，重点完善日常保密管理制度，制定工作职责和考核计划，将保密工作作为年终考核的重要组成部分，定期召开会议，报告工作发展情况，交流工作经验，发现问题和不足。促进保密工作的标准化、系统化和正常发展。

同志们，保密工作标准高，要求严格，责任重，与我们教育科研工作的健康发展有关，与学校的整体和谐稳定有关，我们应该对党的教育高度负责，面对保密工作的不足，充分了解保密工作的重要性，必须确保安全。坚持底线思维，有效地为促进学校实现高质量发展提供坚实的支持。