20xx年上半年党建工作报告(社区)

大力加强领导干部和党员建设，努力提高党组织的领导能力、协调能力和服务水平，形成以党建为主导、党政府事务协调发展的区域党建新局面。

一、主要做法及效果

1、搭建三个平台，增强领导干部履行职责的能力。一是以经验交流会议为平台，不断激发领导干部的工作热情。结合社区工作的实际情况，我探索建立了每周两次会议、工作交流报告会议等制度，使团队成员经常工作亮点，开展工作互评。同时，我评价了每个干部的工作状况，使领导干部始终努力工作，不懈怠。二是以党校社区校区为平台，不断提高全体干部的理论修养。争取党校的支持，建立社区校区，定期邀请党校骨干教师讲解政治z*经济、热点时事、领导艺术等科目，进一步提高领导干部掌握整体情况和实施能力。三是以服务机制为平台，提高工作效率。我要求团队成员带头建立服务小组，实施居民满意度评分制度，增强各小组的责任感。在过去的一年里，我们将集中协调解决22个热点问题。

2、坚持三个原则，激发社区党员的活力。一是坚持全过程检查，确保党员素质的发展。在接收、培训、调查等环节，根据党外群众、党支部成员和党工委成员的X分比例，对发展对象进行全面评估，防止患病入党。20xx年，X名被撤销开发资格。二是不断学习推广，提高党员综合能力。依托“社区讲堂”，举办X场专题辅导、演讲感受、模拟服务等活动，以良好的学习氛围不断提高全体员工的综合素质，X人通过社会工作者资格考试。三是坚持典型示范，增强党员服务热情。以居民党员和全省道德模范为例，建立社区道德基地，营造互学互促、争当先锋的良好氛围。目前，X人已被选为全市道德模范，达到了一点点推广的效果。

3、实施三项措施，构建区域党建新格局。一是建立区域化党建新框架。深化党建联席会议制度，带头参加各社区组织党建联席会议，提高社区各部门党支部协调能力和网格组织能力，协调解决党建问题和民生问题，协调相关部门简化程序X，清理“全能章”X，解决群众“困难”问题。二是建立特色党组，丰富区域党建新内涵。在我的工作中，我发现具有类似专业知识的党员长期坚持某些服务活动更方便，所以我亲自准备成立了社区文学艺术团党组和道德模范党组，道德模范领导志愿者团队协助X多名贫困儿童；社区文学艺术团党组创建XX、XX等经典作品组织了X场各种文艺表演，引领了社区文化的新潮流。三是规范内部控制运行机制，注入区域党建新动力。为使各项任务更加便捷高效，规范健全社区原有内部管理制度X项，新建AB岗位和错时工作制度X项，开展“感受日”活动，主动邀请居民感受社区工作，为党员干部找不到足，提出措施，为人民服务“最后一公里”。

二是存在主要问题

1、没有深刻认识到和发挥社区地位的综合作用。主要体现在我更加重视社区活动场所的积极宣传指导作用，但社区地位日常娱乐如何管理没有足够的经验，没有开发符合社区场所规模和社区居民活动项目的特点，没有发挥社区场所的群众文化服务功能，不能满足群众的多元化需求。

2、社区志愿者团队的长期服务机制没有得到充分重视。主要问题集中在当前志愿者团队有一定规模，但我忽视了志愿者也需要定期思考和专业培训，以确保志愿者服务的及时性和长期性，目前志愿者服务活动混乱、服务和需求脱节，阻碍了志愿者服务的正常和社会化进程。

3、对部分党员干部纪律松懈没有足够的警惕。主要体现在部分干部工作落实拖延、工作效率低下，部分管理者缺乏责任，未及时发现处理，承担第一责任，客观推动了这种不良氛围。

三、原因分析

虽然上述问题有客观因素，但更重要的是我的主观原因。经过反思，我觉得上述问题在以下几个方面都有责任：

1、缺乏斗争的概念。主观上缺乏条件，没有条件创造条件，等待上级改善条件，没有积极协调当前场所，没有组织社区充分利用现有条件举办丰富多彩的活动形式，人们的主观主动作用估计不足。

2、群众的观点并不强烈。社区服务项目自以为是，没有真正尊重群众，依靠人民，没有真正掌握一定程度的物质文化需求，导致部分居民对社区工作参与不感兴趣，支持不大。

3、有好人的想法。总觉得这些年来社区党员干部更加努力，做了一些实际的事情，取得了一些成就，无意识地放松自己，干部的要求，觉得即使有点松懈也不妨碍整体情况，让干部喘口气，最后在自己的意识形态意识，目的意识基础不够坚实，面对未来，没有做好充分的意识形态准备。

四、下一步的工作思路和措施

下一步，要认真履行党建第一责任人的职责，把党建工作规划的落实与个人素质的提高紧密结合起来，做好政治z*思想教育的统筹规划，强化责任感和服务意识，努力做到管理和服务到位。

1、访问群众需求到位，确保群众满意。认真加强自身实践学习，完善政治z*思想，充分发挥党委书记统筹规划职责，设计访客配套制度，完善信息反馈，确保责任层层落实。结合“两代表一委员”接待制度，引导党代表、全国人大代表、政协委员定期访问，通过“继续”和“请”，积极开展个人访谈和集体讨论，利用微信、微博、网站、电视、报纸等信息渠道，通过问卷调查、奖励收集，及时收集舆论，为社区发展提供科学参考，为解决居民问题提供有力依据。

2、团队建设到位，确保团队服务高效。未来，我们将重点建立志愿者循环服务机制，以志愿者、社会工作者、在职党员为主要力量，根据体育娱乐、医疗卫生、家庭清洁等不同类别组建团队，形成志愿者与志愿者、志愿者与居民相互帮助、相互促进的新运营模式。依托社区讲堂和“社区党校”，提高服务技能和意识，确保思想认识和服务优化到位，使志愿者服务成为政府服务的有力补充。

3、充分发挥文化正能量，确保核心引导力的提高。要举办健康向上、群众喜爱的文化娱乐活动，如廉政文化周、趣味运动会、广场文化活动、人民挑战赛等，深入挖掘基层文化，传播群众艺术，营造优雅的文化氛围。要围绕公民道德建设，扩大道德孵化基地规模，吸引更多居民参与正能量传递，起到示范作用。

4、落实区域党建到位，确保形成联动协力。积极探索社区老年人党建新思路和区域党建新方法，扩大社区党建的广度和深度。要有效整合老年人党支部建设和道德模范先进社区组织，形成资源互补，充分发挥宣传、关怀、引导、教育等特色作用。同时，要进一步完善党建联席会议机制，增加资源共享，协调辖区内优质资源，优化活动场地功能，扩大居民对居民的开放。