今天，我们举办了20xx年xx月xx日金融媒体中心活动，开展了关注长津湖爱国电影的活动，帮助包联*村设计了村情故事片、更新路灯等设施。不断加强干部思想教育，营造和谐的工作氛围，结合考勤制度改革、定量管理、人文关怀、有效奖励和激励，最大限度地激发团队的努力。全面落实从严治党要求，与全体成员签署了《金融媒体工作人员廉洁工作“十不准”承诺书》，切实规范工作行为。“守正、守责、守规矩、守业”、“有思想、有温度、有品质、有创意”、“四有新闻作品要求、唱响*地方好、*人好、*形势好、*工作好、“四好”主题等。，这些都是媒体人的精神追求和价值观。一些年轻干部跟不上快速发展的节奏，无法适应。他们的工作仍然在波涛中，他们不得不用旧票登上新船。他们总是推诿、拖延和困难单位安排的工作任务，找理由，而不是用有解的思维来解决和克服困难。一些股票室长对自己股票室的人员管理失去了宽广，分配工作轻描淡写，还为周围的人打掩护。可以说，工作态度需要有效创新，部分干部创新意识薄弱，缺乏追求卓越的精神，习惯于程序化完成固定任务。

第四，相关制度建设不完善。在过去的一年里，虽然出台了许多制度、计划和相关业务规范要求，但改革了许多不适应形势的项目，发挥了一定的作用，用制度唤醒了一些假装睡觉的人，支持了一些想躺下的人，也用考勤制度惩罚了一些不遵守制度的人，也激励了一些积极、努力工作的人，奖励了一些努力工作的人，然而，在某些领域和阶段，仍然存在着系统无法触及的管理真空区域。其次，管理层在实施制度上仍然失去了宽度和软度。他们并没有真正认真对待一些懒惰的行为，制度管理人员和事务的作用还不够充分，需要进一步完善制度。

第五，深层媒体改革仍处于深水区。虽然工作中存在的问题不断改革，但大胆尝试紧密结合，如生产过程阶段重塑、股权重组、人员职责细化、工作量化、尝试绩效评价等，在政策、采矿、编辑、制作、广播、期刊、发布等环节进行了一些实验，创新了一些渠道和绩效管理方法，也取得了一定的成果，然而，一些股票工作室和环节仍然存在媒体的融合和融合，一些工作之间仍然存在瓶颈需要突破，一些工作人员仍然存在被动工作的情况。

为了快速突破，取得实效，必须认真解决这些问题。

四、20xx年及未来一段时间的工作思路

20xx年，我旗新闻宣传工作总体布局为“一条主线、一个目标、三个基调、五个重点、十个突出”。也就是说，以认真学习、宣传、贯彻党的二十大精神为主线，以进一步提高媒体传播能力、引导能力、知名度和可信度为总体目标，坚持转变思维、深度结合、寻求出路的工作基调，重点抓好“党建指导、新闻宣传、队伍建设、改革创新、创新创收”等工作。突出全旗重点工程、招商引资、优秀*建设、基础设施建设、民生工程建设、全国县级文明城市建设等十项重点工作，加强宣传规划，树立优质意识，集中优势力量，在优质新闻稿件、短视频、微视频中H*、纪录片创作不断努力，多平台齐头并进，形成全方位、多层次、多领域、系统的宣传格局，全力建设自治区县级媒体改革试点。

一是要体现新闻宣传的核心宣传，加强主题宣传，聚焦大局宣传。

把*大故事、微故事讲好。继续加强“富贾热土”、一批精品专题栏目，如“主播话*”、“*微视”、“震撼一线”、“创城大伙说”等。打造形成“十百万”宣传格局，即创作*部长“两个创作”经典作品；至少推出*部阅读量* 爆款新媒体产品；完成直播，拍摄制作大小专题片*部(次)；近*部生产短视频；各类新闻作品生产播出近*万篇(条)，在各类平台播出转载*万篇以上(次)，总阅读量争取达到*万多。

二是突出产品升级、管理制度、市场发展、人员绩效等。结合改革。

全面开展媒体融合项目包装，努力推进*K实验室建设，通过设备大更新*K *G AI AR 无人机 以直播的形式，扩大符合金融媒体发展实际的全媒体产业链，实现*K超高清电视和新媒体视频；深化“新闻” 政府服务业务改革路径，建立营销团结，全面拓宽经营范围，打破部门芥蒂，采用“任务 激励“绩效”的方法。开展“一专多能”培训，让大家成为能写、能拍、能说、能剪的“四能”人才，迅速改变过去“一人一岗”为“一人全岗”的局面。开展“一专多能”培训，让大家成为能写、能拍、能说、能剪的“四能”人才，迅速改变过去“一人一岗”为“一人全岗”的局面。深化工作量化，及时通报。推出一些创新服务项目，满足用户需求，实现社会经济效益双丰收，进一步完善“造血”功能，帮助金融媒体在经济基础上发展。

三是构建对外宣传的“大格局”。

充分利用*特色文化、历史、旅游、商业等独特资源，深入挖掘其内涵，打造一批对外宣传的形象片MV、H*、新媒体产品，如短视频。深化与新华社、电视台、媒体的合作，在中央电视台、中央电视台、人民日报、今日头条、学习力量等市级以上主流媒体上取得新突破。充分发挥全体员工和媒体的作用，重建包括全旗各单位宣传平台的“微信矩阵”，建立新闻前沿哨所，扩大对外宣传新闻信息渠道。重组全旗记者团队和宣传团队，建立联动机制，充分发挥乡镇记者工作站的作用，定期更新宣传题库和素材库，加强内外宣传统筹管理体系和协调运行机制，有效形成大型宣传模式。

同志们，在过去的一年里，我们以宣传报道为旗帜事业的发展营造了浓厚的氛围，进一步完善了我们的制度建设，为积极工作提供了公平和保障，充分激发了全体干部的工作积极性，初步形成和强化了“四守”品格，进一步提高了员工素质，管理逐步达到科学水平，结合改革效果显著。今年，我们必须继续坚定初衷，勇往直前，与时俱进，深化改革，打破不足。我们必须保持“坚持青山”的坚韧和“一天几千英里”的进取精神，继续以“成功不必来自我”的心态和“成功必须有我”的责任铸就*媒体人“四守”的性格和国家的伟大胸怀，继续发扬我们*媒体人“关键时刻、坚强时刻、秘密任务、创新”的精神，共同展示*发展成果，鼓励*干部群众，呈现*发展蓝图，努力取得更好更大的更新成果，为*高质量的发展贡献我们的智慧和力量！