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在局领导班子成员集体政z*谈话会暨巡视整改工作部署会议上的讲话

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在局领导班子成员集体政z*谈话会暨巡视整改工作部署会议上的讲话
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同志们:

政治z*谈话是全面从严治党的重要组成部分,是抓住“少数关键”、落实主要责任,加强党内监督的有效途径和有力起点。近日,省委、市委就开展政治z*谈话、加强对“领导”和领导监督进行了工作部署。今年是中国共产党成立100周年,也是“十四五”规划的第一年。做好各项工作极其重要。今天,我们召开了一次集体政治z*谈话会,旨在进一步提高政治z*的地位,夯实主要责任,明确工作重点,为今年的工作谋好篇章,开好局,开好步,促进各项工作的良好快速发展。总的来说,我认为我市行政审批局团队是一个理想信念和高度奉献的团队,是一个强大的工作责任感和努力工作团队,是一个强大的工作能力和高决策水平,是一个团结和谐、勤奋诚实、凝聚力、战斗力,引领整体形成团结、共同发展的良好氛围。团队成员分工明确,沟通协调良好,严格遵守重大问题决策制度,充分体现集体力量。在廉洁自律方面,我们可以以身作则,严格要求,认真履行廉洁党风建设的“一岗两责”,有效防止腐败。在过去的一年里,我们获得了XX等多项荣誉。这些成就来之不易,是我们在座各位齐心协力、共同奋斗的结果。在优化营商环境的主阵地中,我们XX局发起了“主动战”,做好了“主力军”,交出了一份振作有为、敢于承担责任、善于承担责任的优秀答卷!当然,在肯定成绩的同时,我们也应该清楚地看到,与上级的需求和企业和群众的期望相比,我们的工作仍然存在一些不足,如理论学习不足、学习缺乏“挤压”和“坚韧”,思想意识仍然停留在“我想学习”而不是“我想学习”;动真碰硬精神不够强,有“老实人”的思想,不敢动真碰硬,对单位存在的一些问题和挑战,有时考虑工作的整体情况和单位形象,会产生“家庭丑陋不能公开”的思想;创新意识不强,标准不高,要求不严格,局限于凑合,不努力,习惯旧方法、旧经验、旧常规,不能联系实际创造性工作;与干部交谈较少,对干部的工作和生活困难,特别是家庭了解较少等。要加强政治z*建设,旗帜鲜明地讲政z*,以讲政z*的思维和气魄去理解和处理问题,牢牢承担起政治z*的责任。我们必须加强政治z*的建设,旗帜鲜明的政治z*,以政治z*的思维和气魄去理解和处理问题,牢牢承担政治z*的责任。接下来,借此机会,我会谈一些意见,鼓励大家。

第一,带头讲政z*,为锤炼党性树立榜样。首先要坚定政治z*的立场。要旗帜鲜明地讲政z*,自觉增强“四个意识”、加强“四个自信”、做到“两个维护”,在大事大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,态度坚定,不做“老实人”、“两面派”始终与党中央、XXX保持高度一致,坚决贯彻党的各种路线、方针和政策。对于干部队伍中的标志性问题,我们必须加强责任,敢于面对困难,敢于认真对待,坚决与各种不良行为作斗争,认真对待党和政府,努力创造一个干净、积极的政治环境和政治生态。第二,理论之源要扎实。XX领导XX在中青年干部培训班开幕式上发表重要讲话,强调政治z*的坚定和党性的坚定离不开理论上的坚定。要成长,干部必须加强马克思主义理论武装。我们要把深刻认识XX领导新时期中国特色社会主义思想作为首要政治任务,把学习党史与学习贯彻XX领导新时期中国特色社会主义思想紧密结合起来,认真安排开展党史学习教育,牢牢把握“学史明理、学史增信、学史崇德、学史实践”的目标和要求,努力学习党史,理解思想,办实事,开新局。三是培塑政z*质量。我们需要有一种宽宏大量、严于律己的道德情操,一种为党的事业而奋斗的坚强政治Z*责任感。面对公私、正义与利益、苦难与和谐,我们应该保持清醒的头脑,始终保持政治Z*的原色。我们需要卷起袖子,努力工作,敢于行动,善于进取和奉献,绝不允许交易原则,反对漏洞,投机,反对小团伙,小圈子,党和人民的事业,有利于党和人民,不利于党和人民坚决不做。

二、带头讲责任,以履职尽责为榜样。一是要站稳人民的立场。XX领导XX强调,人们对美好生活的渴望是我们的目标。要测试我们所有工作的有效性,最终取决于人们是否真的得到了好处,人们的生活是否真的得到了改善。我们的XX工作是政府与群众联系的桥梁。我们的言行与政府形象、商业环境和民生有关。在工作中,我们必须始终坚持以人为本,从群众的角度思考、思考和做出决定。紧密结合党史学习教育,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,切实为群众办实事解决问题,进一步紧密党群干群关系。二是大兴实干之风。事在人为,实干兴业。要推动创新发展,必须大兴真抓实干之风,做到不驰于空想,不志于虚声。在工作中,要大力践行“马上做,努力工作”。团队成员要充分发挥领导干部的榜样作用,树立标杆,一级给一级看,一级带一级干,营造氛围,倡导追求,引导方向,形成上下效应的积极效应。继续结合“领导干部窗口服务日”等活动,实施“一线工作法”,走出办公室,到主管领域抓调度、推广、实施,发现一线问题,研究一线问题,解决一线问题。三是弘扬奉献精神。共产党员的奉献精神,是党员干部忠于党的事业,践行群众路线的具体体现。奉献有小奉献,也有大奉献,小与大,取决于我们是否有正确的心态。我们党员干部要有不求名利的优良品质,始终保持一颗平常心,重视责任,轻视地位,不争名,不求功利,甘当绿叶,甘当梯子,甘当无名英雄,不当官,正确对待和处理苦与乐、得与失、进步快与进步慢的关系,只有不断奉献,才能达到自己的价值。

第三,带头转变作风,以提高质量和效率为榜样。一是加强细节观念。古人云:不积小步不至千里,不积小流不成江海。没有小事的积累,就不会成为大事,忽略细节,就有可能毁掉大事。在市委第四届十一次全体会议和市委经济工作会议上,余书记强调,要磨练一流的工作态度,树立强烈的卓越理念,坚持“不做,做最好”的信念。我们部门的一些同志会粗糙不严谨,比如公文格式不对,逻辑不清,甚至有错字等。这就要求我们的领导干部在提醒自己的同时,也要注意引导下属培养严谨细致的工作习惯,坚持“小中见大”,凡事都要坚持一流的标准,以极其负责的精神对待,实行程序化管理。每一个环节和步骤都要仔细琢磨,反复推敲,规律,在细节之间展现水平,在细节之间展现精神,真正做到全面细致,防止疏漏,努力做到日常工作细致,全局工作精细,重点工作完美。二是加强创新意识。创新是提高工作效率的第一动力。近年来,我们在创新XX工作中取得了显著的成果,这些都来自于创新和努力工作。以创新为推进改革的有力起点,进一步解放思想,挖掘工作中更多的“黄金想法”,培养创新思维,提高创新能力,在实践中创新,在创新中发展。三是加强团结意识。团结合作是衡量一个单位能力素质的重要体现,也是干部队伍建设的“命根”。凝聚力、战斗力和影响力形成的紧密团结,不仅可以使每个干部充分发挥个人潜力,而且可以建立团队的整体声望,最大限度地发挥整体工作效率。中国共产党第十九次全国代表大会提出了“建设高素质专业干部队伍”的新要求。要建设一支政治力量强、团结、业务精细、作风强的干部队伍,就要像爱眼睛一样爱团结,树立象棋理念,拧成绳子,形成力量。团队成员要带头团结,带头推动示范带头作用。党员干部要表里如一,自觉维护团结大局,把心思集中在“想干事”上,把能力呈现在“会做事”上,把目标落实到“做事”上。在工作和生活中,他们应该互相支持,互相帮助,共同努力,创造一个充满活力和和谐共鸣的好局面。

四、带头讲纪律,以诚信自律为榜样。一是加强权力监督。俗话说:权力越大,诚信风险系数越高;职位越高,受贿的风险越大。大家要增强廉政风险点防范的感知和前瞻性,全面梳理廉政风险点,管好关键人,管好关键地方,管好关键事情,管好关键时刻,坚持抓早抓小,防微杜渐,清除权力监督的真空区域,压缩权力行使的任性空间,确保权力的标准化运行。同时,加强规章制度的建立,依靠制度惩罚和防止腐败,是建设廉洁政府和反腐败工作的关键,进一步完善规章制度、制度选拔、制度管理、制度规范行政审批行为,结束不良作风的传播,防止腐败行为的发生。二是加强责任追究。“他身正,不令而行;他的身体不正确,虽然令不从”。各班子成员要发挥示范作用,认真履行“一岗两责”,做好党风廉政工作。他们始终坚持“严格管理就是爱,信任不能代替监督,姑息一定要养奸”的理念。他们严格管理干部和员工,经常与主管干部,尤其是年轻干部交谈,及时掌握和了解干部的思想状况和工作动态,确保每个干部都明确权力边界,严格要求自己。坚持廉洁底线。驻地纪检组要严格落实监督责任,对标志性、倾向性问题进行谈话提醒,敲响警钟,及时处理轻微违纪行为,做到小过不放过,防范在萌芽状态。驻地纪检组要严格落实监督责任,对标志性、倾向性问题进行谈话、提醒、敲响警钟,及时处理轻度违纪行为,做到小过不放过,防范在萌芽状态。同时,要加强分析判断,让严格管理和爱心有温度 ,切实保护干部干部创业的积极性。三是压实党的治党责任。认真贯彻中央关于党委(党组)落实全面从严治党主体责任的要求,紧紧抓住责任制的“牛鼻子”,抓住党委(党组)的关键主体,全面压实党组的主体责任,负责人的“第一责任人”责任,团队成员的“一岗两责”。同时,要认真贯彻党政令z*的生活,认真落实“三会一课”、领导干部双重组织生活、民主生活、组织生活、党员民主评价、主题党日活动等制度,坚决纠正党生活随机、平淡、普通问题,不及时或不认真参与党员组织生活,及时批评教育,教育不改变认真调查处罚。

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