X区在推进园区非公有制企业党建方面，始终坚持“抓发展必须抓党建，抓党建就是抓发展”的理念，以“发挥党的凝聚力，激发员工创造力，提高企业发展，提高园区竞争力”为目标，加强工作指导，密切关注工作实施，确保园区非公有制企业党建工作扎实推进。

一、主要做法

1、建立分类，提高党建覆盖面。本着“有利于党组织管理，有利于党组织开展活动，有利于党员参与组织生活，有利于企业健康发展”的原则党员人数超过3人，有建立党组织要求的，建立非公有制企业党支部；党员人数少于3人，或者不符合建立党组织要求的，从上级党员干部中选拔党建指导员，指导企业开展党建工作。在园区22家非公有制企业中，共有26名党员。目前，已设立8个非公有制企业党支部，选派1名党建指导员，确保非公有制企业党建工作的有序发展。

2、加强协调，完善党建工作机制。一是建立选人用人机制。以公司内部选拔、公开聘用、政府派遣的形式，努力选拔热心党建工作、精通企业管理的优秀人才，担任党支部书记，选拔强大的党组织领导；二是建立党员培训机制。实行X区、园区二级定期轮换培训制度，提高党组织党员的专业能力。自去年以来，非公有制企业党员通过会议培训、专题讲座、教学讲座等方式进行培训；三是建立标准化运行机制。为非公有制企业提供业务指导，促进非公有制企业党建工作的系统化、规范化发展，编制并印制了《X区非公有制经济组织党建指南》。

3、政z*鼓励，增强党建工作活力。为发挥先进典型的主导作用，建立了X航空重工机械有限公司、X建浩重工机械有限公司等三个示范党组织，培育了X等三个先进典型，进一步激发了非公有制企业党员的工作热情。同时，进一步加强对非公有制企业党员的政治z*鼓励，以企业主要负责人对党建工作的支持作为选举“两代表一委员”、X宇航重工机械有限公司党支部书记X同志因企业党建工作成绩突出，被选为X市第十二届政协委员候选人，传递了正能量，提高了园区非公有制企业党建总体水平。

4、创新载体，拓宽发挥作用的方式。为了提高非公有制企业党员的积极性，X区在公司开展了各种形式的党员活动，营造了强烈的党建氛围；一是实施公司党员承诺履行制度。党员示范岗、责任区、互助队活动在企业内开展，呼吁党员“亮身份、奉献、树形象”，增强主体意识，激发内在动力。非公有制企业党支部成立以来，园区党员为公司提出了40多条合理化建议；二是开展“一公司一主题”活动。为党员提供劳动权利保护、司法援助、矛盾调解、困难援助等服务，激发提高效率和生产的积极性，增强党支部的凝聚力和战斗力；三是开展“三联三帮”活动。即：区直机关联系企业，协助提供人才支持、项目审批和政策咨询服务。服务办公室联系企业，协助提供征地、纠纷调解和劳动力支持服务。公司联系周边党组织，互相提供学习、信息交流等帮助。目前，X区已选派多名紧缺人才到企业工作，周边社区也为企业运输劳动力100余人，为非公有制企业的发展提供了支持。

二、存在问题

1、还需要提高思想意识。一些非公有制企业主认为党的建设对企业的发展意义不大，担心党的组织占用工作时间，影响企业的生产，导致对党的建设工作的支持不够。

2、还需要加强党员管理。公园里有X家非公有制企业，成立了X个党组织，但只有26名党员显示了自己的身份。个别党员不愿意显示自己的身份，缺乏创先争优的理念，先锋模范作用发挥不到位。

3、工作结合需要深化。少数非公有制企业党组织党建工作的目标定位不够准确，没有找到党建工作与企业发展的契合点和突破点，活动载体缺乏创新，不能完全满足公司发展和生产的实际需要。

三、下一步工作

1、注意正确的引导。通过召开会议、研究指导、班级培训、现场观察等机会，加强对企业主的思想指导，使业主逐步将简单的利润动机提升到社会责任感，简单的经济行为逐步追求民族精神、创业精神，增强党建工作认同，逐步实现“建设”到“建设”的思想转变，自觉为党组织开展活动提供必要条件。

2、注重工作创新。结合市委组织部实施的“两新”组织党建年活动，研究部署了《X区非公有制经济组织党组织分类评价方法》，培育星级党建品牌，有效增强非公有制经济组织抓党建的主动性，激发内在动力。通过建立和实施党务工作者资格认证制度，扩大党务干部来源，逐步完善全区非公有制经济组织党务干部人才库，努力建设服务发展能力强、员工凝聚力强的“双强”非公有制党组织书记团队。

3、注重典型的培养。坚持“抓两端，中间”的工作理念，分类指导，突出特点，通过非公有制试点建设，实现从点到面，以典型的方式指导和促进工作的发展。加强对先进典型的培养，及时和宣传非公有制党建工作中出现的先进单位和典型行为，以先进引导，以典型影响，努力消除各种顾虑，形成发展共识。

4、注重工作效果。引导非公有制企业党组织牢固树立“贴近中心、服务发展”的理念，以“公司满意、党员满意、员工满意”为非公有制党建工作立足点，全面推进“党建、发展”双品牌建设，激发企业发展动力和党建活力。以理顺关系、加强服务为目标，突出计划、需求、有效功能，通过大力开展党员公开承诺、党员建议、建立先进党组织、党员技术研究小组、党员先锋岗位活动，引导党员发挥先锋模范作用，促进企业健康发展，真正实现党建工作和企业发展的双赢局面。