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党课讲稿:扛稳责任担当,努力彰显党员干部新作为

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党课讲稿:扛稳责任担当,努力彰显党员干部新作为
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结合学习思考,围绕“肩负稳定责任,努力突出党员干部新作为”的主题,我讲了一堂党课,和大家交流。

一、回顾党史

这100年是苦难与荣耀的党史。党的十八大以来,以XX领导同志为核心的党中央科学把握国内外发展大势,符合实际要求和人民意愿,以巨大的政治勇气和强烈的责任感,以旗帜为导向,规划布局,迎难而上,开拓创新。中国取得了全方位、开拓性的成就,发生了深刻而根本的变化。全方位、开创性的成就为中国实现民族复兴奠定了物质基础;深刻而根本的变化为我们创造了新的面貌。

在过去的100年里,党心与人心不断融合。自成立以来,每次民族灾难来临,总有共产党人冲在前面。他们用肩膀为我们肩负起重任和艰辛,用身体挡风挡雨,充分展现了我们党的强大凝聚力。党的心是人的心。我们党始终把自己定位为一个无私奉献的母亲,把人民视为一个与自己血肉相连的家庭。党的利益与我们的利益密切相关,党的兴衰与我们的兴衰密切相关。

这100年蕴含着不离不弃的信念。“只有不忘初心,才能安慰历史和祖先,才能赢得人心,才能赢得时代,才能善良,才能不屈不挠”。中国共产党**人的初衷和使命是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。

二、不负使命

首先,我们必须始终记住,人民的友谊胜过山。可以说,自古以来,无论哪个朝代的变化与人民密切相关,人民都是历史的创造者和主人。只有全心全意地为人民服务,我们党才能获得稳定的力量来源。要把人民的利益放在行使权力的最高位置,以人民的满意度作为行使权力的核心标准。

第二,我们必须始终牢记勇敢地承担责任。全心全意为人民服务是我们党的宗旨。我们应该知道我们肩上的责任。责任背后是无私无畏的境界,责任本质上是奉献精神。责任感是实现个人工作不可或缺的内在源泉。

第三,我们必须始终牢记对手的权力。我们手中的权力是人民赋予的。以权为公,以公正为人民服务,必须受到表扬;以权为私,徇私舞弊,是腐败犯罪,必须受到惩罚。

三、展示行为

(一)在筑牢思想的基础上,呈现新的责任和新的行为

一是对党的信任要毫不动摇。目前,最重要的是坚持我们选择的政治z*信念,坚信中国特色社会主义道路,按照XXX的要求学习XXX、党中央的信任内化为永恒的价值认同,固化为稳定的情绪归属,转化为长期的责任行为,不断增强政治、纪律、道德和腐败的韧性,加强政治、历史和责任,以人力资源和社会保障为基础,以一流的工作业绩给党一份满意的答卷。

二是党的理论要入脑入心。一是学以固本。以XX领导新时期中国特色社会主义思想为重点的理论武装,突出XX和党的法律法规。二是学以铸魂。认真参与“不忘初心,牢记使命”的主题教育活动,不断为高举旗帜、维护核心奠定坚实的思想基础。三是学习励志。多读多学领导作品,红色经典,真正理解党的理论的历史背景、内外联系和现实指导意义。四是学以促行。提高理论指导实践能力,用科学思路和方法解决新形势下单位、部门、岗位遇到的矛盾。

三是要长期磨练党性。一方面,局党组、机关党委、各党支部要以磨练党员干部党性为重大责任,坚持“常”、“长”;另一方面,机关党员干部要结合自治区党委检查反馈清单、派驻纪检组的“建议函”,以及前段时间县委检查组存在的问题,经常进行“回头看”

(二)在严格管理干部中表现出新的责任和新的行为

首先,我们必须发挥组织的作用。党的领导是依靠党支部来实施给每个人,这是我们党的优良传统,永远不能丢失,永远不能忘记。局党组将始终坚持从忠于党的高度对待干部是否有勇气承担责任,依靠组织力量从精神面貌、作风调查干部政治素质。

第二,我们必须坚持认真的斗争。认真贯彻中央八项规定精神,注重学习法律,加强管理监督,坚持严格纪律执行,作为党员干部履行全面严格纪律治理党的主要责任的重要组成部分,有效传递工作压力。

第三,要突出一线调查。要体现上述率,坚持严下先严,严人先严自己;要把基层一线作为培养和选拔干部的主要阵地,把实地调研作为深化和优化干部日常考核的重要起点。

(三)狠抓作风,展现新的责任和新的行为

继承荣誉,增强信心。在全球的共同努力下,我们交出了一份优秀的成绩单,取得了丰硕的成果和亮点。我们完全有信心和能力,在祖国70岁生日时取得更好的成绩,并向祖国致敬。

一是正视问题,立整立改。要坚持上下结合、上下结合、层层落实。根据检查组在检查过程中指出的这些问题,在前期整改的基础上,进一步细化整改落实措施和时间表,巩固整改成果,确保无反弹回潮。在此基础上,举一反三,全面梳理调查,继续做好整改落实工作,通过建立规章制度,加强实施,推动各项工作规范化、长效化。

第二,努力工作,快速工作。大力弘扬“立即做,努力工作”的优良作风,深入整改“虚拟、僵硬、隐藏、拖延、腐败”等不良作风,确实做一流的工作,带领一流的团队,创造一流的表现。继续坚持干部标准,大力选拔敢于负责、敢于承担责任、善于行动、成绩突出的干部;深入探索部门容错纠错机制。

第三,抓住节日,保持责任。要努力在思想上筑牢防线,始终保持高度警惕,牢记就职、入党、当官的信念和追求,努力用权守住红线,加强人文关怀,确保干部坚守底线,廉洁自律。

第四,关心基层,为人民服务。加强创新思维,积极探索深化“分配、管理、服务”改革的新措施,不断创新服务机制,提高政府服务水平。各部门应共同努力,履行各自的职责,使群众能够充分感受到人力资源和社会保障部门的服务意识。

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