根据政府机关党委的统一部署，最近每个分支机构都将举行一次组织生活会议。由于与办公室接触最多，同志们的辛勤工作感受最深，他们主动提出参加办公室党支部的组织生活会议。我们刚刚进行了批评和自我批评，认真调查问题，深入分析原因，实行整改措施，实施批评，达到红脸、出汗、排毒的效果，达到调查问题、促进改善的目的。这个特别的组织生活会很好，一是准备工作比较充分，会前召开了主题党日活动，大力开展了交心谈心活动；二是深刻的自我分析，认真的批评，客观的整改建议，没有礼貌，辛辣，反映了一定的战斗性；三是结合实际紧密，问题实际具体，可操作性强。如果以后跟上整改，可以解决自己的一些问题。办公室组织生活的质量和效果充分体现了各级党组织认真党政令z*生活、提高自身问题处理能力的重要性和必要性，也充分体现了推进全面从严治党、认真党政令z*生活、加强党内监督的重大部署的里程碑意义。从上半年的工作情况来看，办公室是一支团结一致、战斗力强、朝气蓬勃的团队，各方面工作稳步增长。希望大家充分利用组织生活会议的成果，列出问题清单，有目的地纠正，不断加强党的精神锻炼，全面提高政府的能力和工作效率。

之前，我在XX在常委民主生活会上，我进行了认真的自我分析，接受了团队成员的指责，并制定了整改清单。今天，在听取大家的批评和自我批评的同时，我不仅向大家提出了批评意见，而且真诚地接受了大家对我的批评和建议。每个人都会发现问题和批评意见或多或少地反映在我身上，这也促使我进一步发现我自己的缺点。听了大家的对比检查，我有三个方面的收获。一是通过听取每个人的问题，我反映了我自己的一些问题，这有利于我加强思想转变，深化党的精神培养；二是受过教育，同志们认真认真地工作，不放松自己的要求，反映了思想意识、工作能力和工作效率，使我深受教育；三是通过这次会议，我加深了对每个人的理解，了解了每个人的工作性质、思维特征、个性特征和工作效果，特别是一些同志的学习热情和反思超出了我的预期，让我对每个人都有了新的理解。

下面，根据本次组织生活会的主题，我将与大家分享五点意见。

一、特别讲政z*

XX领导XX指出：“作为马克思主义政党，我们党必须旗帜鲜明。”纪委是政治z*机关，必须旗帜鲜明。办公室作为机关的运营中心，是“参谋部”“后勤部”，更要把讲政z*放在第一位，在讲政z*上树立榜样。一是要牢固树立四种意识。在任何时候，在任何情况下都要牢固树立政治z*概念、整体概念、核心意识、一致性意识，提高政治z*敏感性和政治z*识别，坚决与以xx领导同志为核心的党中央保持高度一致，忠诚可靠，内化政治z*，外化，让组织放心。只有努力学习XX领导XX系列重要讲话的精神和XX党的规章制度，才能进一步加强“四个自信”，进一步增强落实党的路线方针制度的主动性。二是站位要高。当我们思考问题、计划工作、处理问题和提出建议时，即使我们报告信息、列出活动和列出名单，我们也应该站在政治管理的高度，站在委员会和机关的高度，城市的总体趋势，寻求整体形势和明确的事件。三是执行力强。谈论政治z*不仅取决于声明，还取决于行动。在具体工作中，办公室不仅是员工部门，也是监督团队，需要有强大的执行、中央、中央纪律检查委员会、省委、省纪律检查委员会、市委决策部署、市纪律检查委员会常务委员会决策坚决落实，做到真实，看到实际效果。

二、特别敢于承担责任

承担责任是做人的优秀品质，勇于承担责任是纪检干部的特点要求，办公室特别敢于承担责任应该是第一个特点。一是提前规划，提前服务。办公室是参谋部和智库。参谋的功效主要集中在先进规划和先进服务上。如果你想先做好准备，领导一旦做出决定，就应该能够立即付诸实施。无论是起草稿件还是活动计划，都要敏感敏锐。我们应该从六个方向看，从四面八方听，提高工作的主动性、前瞻性和前瞻性，使领导不计划、不知道、不示范。二是大胆工作。对党的忠诚要突出于工作，体现在行动上。办公室里有很多紧急、困难、重大和琐碎的事情。我们必须敢于避免任何事情。面对分歧，不退缩，不推卸责任，不绕道解决问题，不怕得罪人，充分发挥决策参考、手稿服务、信息传递、后勤保障等职责。面对问题，每个地方、每个同志、每个岗位都要主动思考，提出意见、建议或解决方案，不要简单地提出问题，要承担自己的责任。三是加强统筹规划。没有全局，就没有统筹规划。办公室的每一位工作人员都要加强大局观念，学会站在市纪委的全局思考、统筹协调、综合平衡上。有时候要抓大放小，大放小，有时候要小养大，小中见大，思路清晰，组织清晰，沟通协调到位，形成合力。

三、特别重实干

XXX同志们提倡务实重行，XX同志们强调要不折不扣地落实。办公室作为枢纽，不仅要做好工作“参谋”“助手”，更应做“行动队”抓细抓小抓落实，一定要特别努力。一是要做好工作。服务工作不能慢，需要敏感，增强迫感、危机感、责任感，立即做事，现在做，立即做，不能绕道。无论是起草稿件、监督监督，还是后勤保障，都要有雷厉风行的作风，不能让领导过问、催办，时间限制不到主动报告。特别是不要拖延领导的需求，不要对涉及全局的问题含糊不清，做到快速完成、高质量、高效率。二是精雕细琢，上档次。办文办会不仅要丝丝入扣，细致细致，做到环环相扣，严密扎实，还要做到“文交我手无错误，请放心，事交我办”的境界。例如，虽然办公室的手稿质量很高，但在标点符号和句子格式校对中偶尔会出现缺陷。花这么多精力写一篇好文章，质量不能因为一个小错误而受到影响。办公室的其他岗位也要注意质量，提高水平。每个人的言行和一举一动不仅代表了自己，也代表了办公室和市纪委的需要。注意办公室会议的每一个细节，充分估计可能出现的问题，充分考虑想要达到的效果，发扬卓越的精神。三是高效监督提高效率。办公室代表委员会的形象，必须以实际工作为形象加分。有成千上万的好制度、好措施和好想法。如果不抓落实，就是白条。办公室作为“行动队”要严格落实“三制”，常委会决定有效监督项目和主要领导指示监督事项，每周、每月、每季度、半年反馈、监督、通知，抓铁痕迹、踏石印刷监督，促进整体工作的实施。四是落实创新方法。随着党风廉政建设和反腐败斗争的深入，机关规模、人员、层次、任务越来越重。办公室监督工作面临的情况与过去不同，要求也不同。可以说，抓落实是办公室的第一责任，也是最重要的任务。办公室只要存在不落实的问题，就有一定的责任来监督纪律执行和问责各方面的重点工作。下一阶段的监督工作，要根据实际情况，不断创新监督方法，再采取措施，加强监督力度，提高落实效果。

四、特别能奉献

办公室是领导思考决策的办公室。“耳目”，布署决策的“桥梁”，落实决策的“推手”，千头万绪，千辛万苦，没有奉献精神是做不到也做不好的。一是要有默默无闻、兢兢业业的精神。服务是办公室的职责，如团队、安全、绿化、食堂等是服务岗位，不显示山不露水，即使会议、信息、监督也不能说，不方便说，很多是幕后工作，做幕后英雄。只有强烈的奉献精神、耐心、冷静，我们才能努力做好工作。二需要有吃得起亏，吃得起累的意识。办公室是我们常说的“不管部”，我们应该无所事事，无所事事，把领导交办的事情和别人不想管的事情当成自己的职责，好好落实，好好完成，好好解释。尤其是“兜底”这个概念应该主动承担没有部门重视、职责不明、时间紧急的任务。同时，办公室工作时间不规律，休息不保证，“5 2”“白 黑”这很常见。只有自觉形成强烈的奉献精神、责任感和忠诚度，才能长期坚持和履行职责。三要有受委屈的胸怀，不计得失。俗话说“众口难调”。办公服务不可能让每个人都满意，但我们应该朝着这个方向努力，让别人提出建议，不断改进我们的工作。做服务工作要有受气的胸怀，别人可以一俊遮百丑，办公室工作是一丑遮百好，没有服务第一，效果第一的理念是不可能的。不求名利，专心做事，正确看待个人利益，不讲困难，不谈条件，分内分外都要努力，不折不扣地做好。既然加入了中国共产党**，既然加入了委员会，既然成为了办公室的一员，就要有这种意识形态意识。

五、特别守纪律

权力越大，风险越大。虽然办公室不在监督和纪律执行的第一线，但资金、材料、工程、机构、信息和其他重要事项的执行也是如此“围猎”对象。办公室同志在遵纪守法方面存在的任何问题，都会直接影响市纪委的形象，直接影响监督执纪的威望。一是要严格贯彻中央八项规定精神。办公室不仅要以身作则，带头落实，还要加强监督，促进落实。要紧跟实际需要，不断修订完善后勤、财务、基础设施、招待、车辆管理等制度，堵塞制度漏洞，严格审核检查，促进机关勤俭节约的进一步兴起。二是严格遵守工作纪律。不得随意披露领导日程安排，不得利用职位的影响谋取个人得失，不得以领导的幌子办理私事。特别注意财务纪律、原则、规则和程序，确保每次报销完整的素质、完整的程序、完善的程序和到位的签名，确保集体研究决定使用大量资金，确保政府采购应采尽，采购流程准确，采购流程公平合理。建立监督和纪律执行规则“查询案件登记制度”，要提高警惕性，不要问不该问的问题，不要去不该去的地方，不要因为一时疏忽就有打听案件的嫌疑。三是认真组织生活。组织生活是党政令z*生活的重要组成部分和媒介，是党组织教育、管理和监督党员的重要形式。办公室应进一步加强支部建设，严格规范“三会一课”等五项组织生活制度，围绕增强党政令z*生活的政治性、时代性、原则性和战斗性，将批评和自我批评武器运用到组织生活中，确保组织生活频繁、严肃、严肃。同时，我们也应该充分发挥组织生活的关怀作用，创新组织生活方式，减轻党员思想压力，解决政府问题，解决工作问题，解决生活问题，增强办公室党支部的凝聚力和吸引力，鼓励党员尽职尽责，履行职责，全面提高干部素质，全面提高工作效率。总之，办公室党支部要努力争创卓越。

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