20xx年全球退休干部工作的总体要求是：以XX领导新时期中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届六中全会精神，XX领导XX检查甘肃重要讲话精神，重点关注局党委中心工作，认真落实自治区党委老干部局的各项部署要求，坚持政治领导，贯彻新时期党建总体要求和新时期党的组织路线，认真引导退休干部发扬和发挥正能量优势，重视促进、发挥作用、服务管理和自身建设，继续促进全球退休干部工作的高质量发展，以优异成绩迎接党的20大胜利。

一是重视推进政治z*，全面做好新时期退休干部党建工作

(一)加强政治z*建设，始终坚定正确的立场和目标。不断加强政治z*建设，进一步明确退休干部在政治z*学习、政治z*生活、政治z*纪律、政治z*规则等方面的要求，定期落实局（医院）党委重要会议、重要文件、重大活动、访问、慰问，加强退休干部党精神教育，坚持和完善政治z*仪式、荣誉退休等工作制度，继续保护老同志政z*的热情，坚决捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，始终保持与以XX领导同志为核心的党中央在政z*立场、政z*方向、政z*原则、政z*道路上的高度一致。让大多数退休干部在新时期加强学习XX领导中国特色社会主义思想，始终与党中央保持高度一致，坚决落实党中央决策部署，为局党委推进“三模范”模范机构建设发挥作用。

(二)加强思想建设，推动党的十九届六中全会精神见效。以XX领导新时期中国特色社会主义思想为重中之重，巩固和拓展党史学习教育成果，围绕学习贯彻党的十九届六中全会精神和即将到来的党的二十大精神和自治区第十三届党代会精神，将退休党员的思想教育融入日常生活，形成正常状态。通过“三会一课”，全局离退休支部书记、委员、党员骨干培训班举行、主题党日、讨论交流，采用专项指导、巡回宣传，促进XX领导新时期中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，引导退休干部继续发扬地质人民“三荣耀”精神和“三特殊”传统，学习精神促进地质工作的发展，为加快黄河流域生态保护建设和高质量发展提出建议，走稳新时期赶考路，贡献智慧力量。

(三)加强组织建设，完善退休干部党建工作机制。以中央即将出台的《关于加强新时期退休干部党建设的意见》为契机，组织退休干部学习加强新时期干部党建设的相关政策。加强退休党支部全局监督管理，实施党建数据标准化管理，全面推进退休党支部标准化建设，完善监督考核机制。加强和完善流动党员和异地居民党员的服务管理，配备和加强退休党支部书记和委员，提高组织战斗力。进一步开展退休党组织的配对建设活动，进一步提高退休干部党组织政治的功能和组织能力，促进全球退休干部党建工作机制更加顺畅，制度建设更加强大。

二是重视发挥作用，全面提高新时期退休干部正能量活动的有效性

(四)搭建活动平台，探索“退休党建” 品牌内涵的地质文化。管理和利用退休党建活动岗位，提高当地单位的利用率，探索与社区联合举办活动的方式方法，促进活动岗位的共同建设和共享，坚持“一方隶属、多管理”，建立有计划、有人管理、有人问、有人帮助的工作体系。利用老一辈地质工作者的老照片和故事，结合党员的身份，探索活动中的先进典型，开展“感知初衷、坚持初衷、践行初衷”等活动，将传统地质文化融入退休党建，增强党员的党性观念和党性观念，增强退休党员的荣誉感、归属感和身份认同感。

(五)开展一系列活动，唱响退休干部团结奋进的主旋律。举办退休干部“学习党的十九届六中全会精神”主题宣传活动，充分发挥地质“先锋”宣传小组的作用，向退休干部党员讲述百年奋斗故事，特别是新时代党的奋斗故事，帮助退休干部准确理解全会精神，坚定信念，形成合力。参加自治区党委老干部组织“建议20”研究活动，“我看到中国特色社会主义新时代”活动，举办全球退休干部“欢迎20、新时代”主题文章等一系列活动，引导退休干部唱新时代团结主题，积极营造强烈温暖的活动氛围。

(六)充分发挥“三大”优势，推进志愿服务活动规范化、规范化。重点关注局党委中心工作，建立“局、医院、志愿者服务团队”三级退休干部志愿者服务体系，深化“地质”专家组、先锋宣传组、谷艺术组、爱无限服务组工作品牌效果，坚持目标导向、需求导向、效果导向，不断激励老同志发挥自身优势和内生动力。充分发挥地质“爱无边”志愿者服务小组的作用，开展正常的扶贫和服务工作，特别是在家政清洁、政策宣传、医疗指导、心理咨询等方面，使服务对象充分感受到党和社会带来的温暖。培养新时期退休干部志愿者服务咖啡，发挥老同志政治优势、经验优势、声誉优势，组织指导黄河流域地质生态保护、地质科学宣传、研究、技术咨询，促进新时期地质工作的高质量发展贡献智慧和力量。

三、重视服务管理，全面深化新时期退休信息化精准化标准化建设

(七)加强服务意识，监督落实退休干部服务管控措施。规范和完善退休干部的服务控制措施，创新服务管理的有效手段，重视退休后各种政府z*待遇和生活待遇，定期或不定期召开退休干部会议，真正落实局（医院）党委的关怀。计划全年远程退休干部，做好全球退休干部健康检查，制定详细的医疗计划和体检计划，落实后续的健康教育宣传工作，确保局党委的良好政策不变形。

(八)创新管理方法，探索退休干部服务管理新模式。结合互联网和信息技术在新时期的快速发展，退休工作将逐步从传统服务向智能服务转变。搭建退休干部管理平台，实现信息数字化，运用信息技术不断提高老干部工作服务管理能力。积极依托信息服务平台，探索“互联网”的应用 管理 以“服务”的方式，利用信息技术和互联网手段运行老干部工作的主要内容，使老干部工作更加准确、科学、高水平。

(九)完善管理机制，构建离退休干部多元化服务体系。制定“我为群众办实事”项目清单，为全球退休干部提供个性化、准确的“一人一策”服务，确保他们安度晚年。特别是对于老年、严重疾病和孤独的退休干部，通过党内护理机制，促进志愿者服务，拓宽支持渠道，使老同志在困难时得到帮助和管理，处理老同志的担忧。探索不同年龄段退休干部开展各种活动的方式方法，及时组织退休干部参加局(院)重要会议、参观考察、通报情况、专题学习、文化娱乐等活动，确保老同志政治z*生活待遇落实到位。

(十)传播科普知识，提高退休干部的科普能力。鉴于部分老同志因思想观念陈旧，对科技知识认识率低，特别是疫情期间流感和新冠肺炎疾病分不清，只能道听途说，对疫情认识不合理、不全面，有的甚至相信谣言，对社会产生负面影响。在“科普月”期间，开展退休干部科普宣传工作，邀请科普专家教学，提供科学、权威、准确的科普信息内容和最新信息，进一步提高科普能力、健康防疫能力、健康生活知识，以“科普知识”照亮生活，发扬科普积极能量。

重视自身建设，塑造新时期退休干部管理队伍的新形象。

(十一)磨练政治z*品格，打造政治z*坚定扎实的团队。不断加强退休管理者的政治能力，坚持XX领导新时期中国特色社会主义思想武装思想，指导工作，认真落实严格纪律全面治理党的主要责任和思想工作责任，认真执行党和政府命令的生活。继续深化和扩大党史学习教育成果，正确把握、运用和落实党和国家退休管理政策的能力和水平，不断提高政府的判断力、理解力和执行力，坚决捍卫学习、思考和实践中的“两个建立”，实现“两个维护”。

(十二)提高专业能力，灵活运用退休干部工作专业知识。加强退休管理者的业务培训，了解和掌握退休工作的政策法规。无论是以前还是现在，只要不废除，就必须学会扎实到位。利用培训不断提高写作语言、公文写作和交流能力，促进退休管理人员树立责任，有效营造强烈的努力工作氛围。特别是要提高退休管理者的计算机操作技能和互联网应用能力，通过不断的学习和交流，实现准确、精细地管理和服务老同志的目的。

(十三)加强作风建设，确保退休任务有效落地。全面落实党的严格治理要求，管理退休干部队伍的作风，坚决贯彻中央八项规定和实施细则精神，认真落实区直属部门的退休管理方法，加强退休人员的安全意识和责任意识教育。继续完善退休工作考核规则，提高退休管理服务质量，及时组织退休管理人员扩大学习渠道，提高网络安全和信息水平，探索“互联网” 党建 管理 以“服务”的方式，树立强烈的奉献精神和责任感，深入、细致、扎实、做好退休工作，确保退休工作的目标和任务顺利完成，以优异的成绩迎接党的20大胜利。